第一、先看看offer的含義是什麼。offer，是offer letter的縮寫，其實就是“邀約函”的意思，相當於是一個通知說明。一般情況下如果你通過了面試，確定錄用時候，對方的HR都會給你發offer，有時候是郵件，有時候是電話。但是，明白一點：一般的offer並不代表合同的意思，也就是說你接收到offer，並不是簽了勞動合同，所以在籤合同之前，你還是一個自由身份。

第二、如果你回覆了offer，也就是明確說同意或者什麼時候入職。對於這樣的情況，如果你在郵件上明確回覆了你入職的意願，嚴格來說，算是一個基本的協議了。如果你不去公司上班，可以算作違約。但是，對方給你發的offer上如果沒有說明接受以後不去的話需要承擔的後果，也就是沒有告知你不去工作的後果，那也沒事，因為沒有依據。如果offer中明確說明，當你回覆了和這個郵件，而你不去入職的話，需要承擔什麼責任，也就是非常明確，你不去還真是不好，因為這個時候就有理有據了啊。

第三、作為你的情況怎麼做？你既然接到offer，說明也經過了幾輪面試，大家都相互覺得ok了，但是你有了更好的選擇。其實這個時候，你可以給對方打個電話，不管offer中有沒有約束到不去的責任，你都有必要給對方打個電話說明一下情況，這是職業素養，這個時候因為還沒有產生事實的工作關係，說明情況也是可以的。沒有哪個HR聽到你說不想來了，還極力挽留的，不存在的。

第五 、職場中特別是面試過程中存在很多被放鴿子的情況，其實如果你不是行業高層，或者是不可或缺的人才，一般都沒事的，就是道德約束或者雙方心理不舒服而已。有時候你被錄取了，公司又找到其他合適的人了，又不要你了，這個情況也是存在的，最後都是不了了之了。

你好，說實話，你郵件接到別的公司Offer也簽收要去了，後來你又不願意去，這個反悔對你也沒什麼影響，頂多就是那個給你發Offer的公司會把你列為“失信黑名單”，如果你以後再想到他們公司求職，那麼你肯定沒機會了的了。當然，如果那家發Offer的公司在招聘上沒有那麼嚴格系統的管理，也可能根本不會在意你去不去，你不去人家大不了再招就是。

在我看來，你現在有工作，又在另外找新工作，這就是職場上說的“騎驢找馬”。既然你是“騎驢找馬”，那麼就應該一開始想好自己真正想要找什麼樣的公司和工作，要慎重求職；另外就是像那個給你發Offer的公司沒有做錯什麼，你答應入職又不去，算是“放人家鴿子”，我覺得你應該主動誠懇的跟那家公司道歉並說明不去的原因，給人家留個比較好的印象，我想那家公司也會理解的。

至於你擔心不去有什麼影響，就是上面我說的那點吧，現實中確實沒什麼大的不好的影響。因為求職是個雙向選擇的過程，企業覺得你不合適可以不要你，你也可以因為工作不好而不去，都是很常見的求職現象。

最後我想告訴你的是，不要因為對別的公司發來的Offer反悔不去了就有什麼心理負擔，怕對自己影響不好，這個請放心，沒什麼的，這種情況在職場中真的很常見。但以後找工作的時候，一定要先慎重選擇和抉擇。畢竟，一個地方的企業都是很有限的，你如果頻頻“放鴿子”，那麼以後求職就成了大問題。

你簽字回覆offer了卻沒去從法律層面來說不會有什麼影響，畢竟招聘也是雙向選擇，你情我願的事情，你不去HR也沒辦法。

從個人角度來說呢，我建議你求職時候還是要慎重考慮，選擇好以後再確定回覆offer，而且不要一言不發就不去了，不然你這樣爽約會被這家公司拉入黑名單。而且你不要小瞧HR圈子哦，HR再跟其他公司的HR傳達一下，可能會造成不太好的影響。

希望大家工作順利！

首先，那個公司會把你拉黑，以後你再也沒機會去那家公司，另外，如果那個公司在業內比較有地位，不排除封殺你的可能性！

其次，如果這個職位是獵頭給你推薦的，你必定在一定範圍內被獵頭封殺！

所以，如果沒有考慮好，不要輕易接offer！

影響該公司人資的招聘進度，如果是時間節點管理的，該人資如果沒有提前準備候選人，很可能會被扣工資。對你實質影響不大！最好是提前告知人資

接到別的公司offer了，也簽字回覆郵件了，如果不去，當下對您是沒什麼影響的，雖說您簽字了也回覆了郵件，有法律效力，但沒有任何一個企業會去起訴你之類的，成本太大。所以您在當下，最多就挨一頓臭罵而已。但長遠的影響，題主自己要考慮好哦：

1.以後進這家企業很難

您在接到offer，也簽字回覆郵件後，不去，也就是出爾反爾，一般企業都會有HR系統或者是資料庫，您這種情況，會在他們資料庫當中有記錄的，如果您沒有一個很完美的藉口可以解釋您當初為什麼出爾反爾，您日後再想進入這家企業，幾乎是不可能的。

2.同行之間的耳語

很多不同企業或者不同行業的HR，是會有交流的，可能是因為跳槽，又可能是因為獵頭等各種原因吧，因此您的這種行徑，很有可能會在HR之間被提起，如果您是第一次，或者非常偶爾發生一次，且有一個很完美的藉口，那沒有什麼問題；但如果您經常這樣做，且不太解釋的過去的，那就有點尷尬了，可能會在HR之間做壞您的名聲。

綜上，這種操作，當下除了挨頓罵，可能沒什麼直接的影響，但久而久之，潛在的風險還是很高的，所以在這裡奉勸各位，如果沒有想好，不要隨便答應offer，或者隨意出爾反爾。若是真的要，請想要一個無法拒絕的藉口，譬如收到國外學校的offer，要去讀書什麼的，謝謝！

現在大型企業都有一個黑名單，如圖給你offer你不去，可能你就進了黑名單，幾年之內是沒有機會面試的，一些小企業即使不會有這樣的黑名單，也會給人有不好的印象，所以儘量守誠信！

所有東西沒有落成文字合同前都是不確定的。公司可以反悔，你也可以，不要覺得不好意思。你是去公司上班賺錢，公司要你是因為你能給公司產生價值。

本人剛好碰到過這種情況。確切的說不會產生任何法律上的問題，offer不是合同。合同才具有法律效力。但後續那家給offer的公司你就不用再繼續考慮了。