解除你兩個疑惑，為什麼領導要你當會計？領導安排你當會計，掌握單位的收支情況，從領導的角度來說毫無疑問是對你信任，因為現在基層最有誘惑的就是經費，最容易出問題的也是經費的使用了，所以你得謝謝領導。當會計好嗎？說實話你提問就代表你內心對會計無好感，當然會計真的不好麼？如果你學會計的肯定會覺得專業對口，跟職業規劃一致，如果你是其它專業，又希望夯實基層能力，那會計＋內勤這種繁瑣的工作不一定適合你。當然領導一定要你當，你就走到死衚衕裡了麼，不見得，在基層會計只是一方面工作，其它工作你也可以做，只要努力，做會計會多一項技能，做其它事也能豐富你基層經驗，年輕人有事都先扛下來，做事精益求精。

我覺得你既然選擇公務員這條路就得要學會接受，如果你想隨心所欲，做自己喜歡的事，你可以辭職，但是你得考慮一下值不值，如果我的話我會選擇接受，比較生活中任何工作做久了都會厭煩，而且公務員又比較有保障。

看了你的描述，我覺得有必要跟你好好說說。單位發生一些變動，領導要求你，一個無會計基礎的人做會計。這說明領導對你很信任，而且有意培養你，否則不會把貌似看來比較困難的事情交給你。作為選調生，起點是高於公務員的，是組織部重點培養的後備幹部。所以，你應當高度重視目前的機遇，千萬別有抵抗情緒，不會業務不要緊，基層單位的會計，拿下初級會計基本就可以完成工作，但是如果想提高自己，借這個機會，多學一些會計知識，有能力有條件的話可以進修讀研或者考注會，提高業務能力。同時注意在幹好本職工作的前提下，爭取能幹出一些新成績。比如現在都講績效，講內控，你可以多研究一些前任會計沒做過的事，進行嘗試，如果在會計的崗位上，做出不平凡的業績，起碼向領導和組織證明了自己的能力。另外，並不是說會計是個沒有前途的崗位或者職業，你作為選調生，以後肯定也有較大的發展空間。現在公務員系統也要求崗位輪換防止職務腐敗，所以務必好好幹，充滿信心。你做的好，也對得起這份工資，對得起這個身份。