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  • 1 # 相親遇上愛

    我從事男紅娘多年,號稱“湖南第一男紅娘-波歌”幫你分析一下:

    我自己也在辦公室呆了20多年的職業工作,辦公室只有同事,沒有朋友。如果發展成閨蜜,萬一你們公司利益失衡,第一個出賣你的說不定就是你所謂的閨蜜。

  • 2 # Vitas666

    這種事情完全看人的,儘量先不要急於成為朋友關係。雖然朋友同事這兩者並不衝突。但如果不瞭解對方的為人 成為了無話不談的朋友,說了許多不該說的話,或許會成為你在公司的麻煩,甚至嚴重點會威脅到你今後的事業發展。話說多不宜,無論跟誰,一旦有話柄把柄落在別人手裡免不了被別人利用或陷害。

  • 3 # 職入龍門
    1 想要與同事成為無話不談的閨蜜,暴露出題主社交面的狹小和自身需要提升人際交往能力的不足。

    一般能成為閨蜜或至交的人,會在我們同學時期或者兒時一起長大的玩伴中。大家都是在非常單純的友誼中彼此分享成長的煩惱和開心。這種友誼一般可以延續到參加工作和組建家庭生,甚至交情很好的人後代都繼續保持友誼。

    只要在人生成長過程中出現了利益糾紛,比如錢財、愛情、生意等,再好的友情都不一定能經得住人性的考驗,要看當事人的格局和胸懷!

    2 隨著參加工作時間的推移,我們會發現身邊的“朋友”都主要集中在同事和客戶中。

    其實,這些都不應該被界定為好友,大家只是由於擁有共同的利益目標(包含職業發展目標)才會接觸頻繁。如果你離職後離開了利益圈子,你會發現你和這些所謂的“好友”會越來越遠。

    3 由於個人成長、工作和生活圈子的變化,你會發現如果你原地不動,你的好友或周圍人不斷變換自身在社會上的角色和位置後,你就會離他們越來越遠!

    如果你想和好友保持同樣步伐,認同他們的世界觀和價值觀,那你就要不斷的讓自己吸收更加新的知識和拓寬眼界。

    如果你從經歷中發現了新的生活方式(比如佛系、迴歸自然)是自己一直嚮往和追求的,那麼你的好友圈子也不應該是同事,而是和你有一樣世界觀的朋友。努力尋找這樣的人成為朋友。

    4人類社交屬性的高等生物,我們在生活和工作壓力下渴望得到安慰和宣洩,對於至交好友的渴望比任何時候都強烈。我們擴充套件友誼的渠道不應該僅僅侷限於職場,應該在社群型別的圈子裡尋找。

    那麼我們應該在哪裡找到真正的閨蜜至交呢?

    從愛好和興趣、價值觀和世界觀一致的朋友中去尋找你的閨蜜至交。這種型別的人是單純因為喜歡某一樣事物和你有共同話題和世界觀的。不牽扯職業利益、生意利益、金錢利益……這種友誼會更加長久和純粹,也更令人放鬆愉悅。

    【一點點忠告】再好的朋友之間說話也要考慮對方的感受。我們不能毫不保留的把自己的消極和負能量釋放給他/她,你是舒服了,可是你的好友反而受到了精神和心理的壓力,他/她和你的友誼並沒有獲得心靈慰藉或學習成長的話,你就會發現你身邊的朋友會越來越少。所以,珍惜友誼的第一原則就是-----尊重對方。

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