謝謝邀請。我真送過，說實話。剛參加工作沒幾年的時候，因為直屬領導一直給穿小鞋。原因是我年輕，能力強，直屬領導怕搶了他的位置，一直找事。工作壓力大，沒辦法去找了人事部領導，送了一箱酒，讓給調一下工作。就這一次。雖然不情願送也沒辦法，求人辦事這樣好說話啊。

謝謝邀答。給領導送禮，被視為溜鬚拍馬，是令人鄙視的事情。但是，儘管都知道這種事不光彩，卻在當下倍受推崇，成為墨守成規的習俗。當然，這其中也有很多的無奈和不情願。是的，哪個天生的犯賤，任由尊嚴掃地厚著臉皮去溜鬚拍馬呢？可現實生活中有些事情，你不給領導送禮真就辦不成。

本人就親身經歷過一次，具體情況就不細說了。不過可以這樣說，你找領導辦事兒如果不送禮，領導則會認為你對他不尊重。因此本來很簡單的事情，辦起來的困難完全超出你的想象。

所以，現在我不再完全鄙視那些給領導送禮的了。

我沒有送過，但是周邊的同事大部分都送過，雖然我們這裡只是流水線，但是領導會安排那些送過理的同事去那些工作比較輕鬆一點的崗位，要麼就是工資高的崗位上去，所以，我們車間的的這個主任自然而然的降為了副主任

送禮需要看是什麼樣的公司什麼樣的領導，實話說，雖然反腐一直在加強，可是送禮收禮還是絡繹不絕，而企業公司，就要看這個公司企業文化做的如果，管理如何，好的公司，應該會做到領導給員工發獎勵而不是要員工送禮，員工創造的業績財富才是領導更想要的。

首先謝邀，根據題意給領導送禮應不應該，我認為不能視為一種性質，有應該的，有不應該的。就是說有違法的，有不違法的。我就送過，那是2004年前，那時我非常困難，連續十年月月借生活費，年年欠貸款。領導今常問寒問暖，每年還給我一些大人小孩穿的衣服，每年評福利費還總怕把我的等級評低了，還有一些吃的喝的等等。時間長了我覺得太不好意思，於是有一年過年我花兩百元錢買了兩瓶酒送去了，再三歡說要我拿走，說你現在這麼困難誰要你花錢送東西來，我說你如不收我心不安，況且這也不直一提。後來我串他收了。可在這之前同樣是我的領導，有一次在外面吃完飯回來時在路上和他閒聊那位領導對我說我兒子跟同學在外玩今常買些好吃的給同學吃，次數多了兒子跟同學開玩笑地說今天該xx買了吧？領導跟我說同學回答他的兒子是你爸爸是當領導的今常有人送煙送酒，甚至送錢。我的爸爸是普通老百姓，年年往別人那裡送，沒半個人往我家送的。他媽的我長大也去當官。這番話我明知是說給我聽的，但我這人生性就是傻，那就是不值得我尊重的人我是半分錢的東西也不會送的。大家說這個領導的禮我如果送了跟那個收了禮的領導的禮他們的性質是不是兩回事，是不是一個該送一個不該送呢？