54分鐘前

政府部門與其浪費大量時間和精力，浪費大量的資源去調解去裁決去執行，不如提前對用工單位和傳統薪酬分配模式進行大刀闊斧的改革，改善完善現行的薪酬分配模式，糾正其弊端；由勞動部和民政部牽頭，各大銀行密切配合，籌建勞務用工薪酬結算系統；在各大銀行統一編制程式，系統輸入總包賬號和勞務用工姓名和賬號，按月或者按日進行系統劃撥，設定日期和時間，把總包賬號裡的資金挨個劃撥到勞務用工賬號裡；讓民工不在為薪酬擔憂分心，讓社會不在你追我堵，激情過失，讓執法機關不在無休止的調解，裁決，執行；最大化減少農民工的損失，減少政府部門大量的資源浪費，提高政府部門的公信力和用工單位在的誠信度，讓民工安心施工，保質保量完成作業，讓社會不在有討薪，或者惡意討薪的糟心事。