2500元的工資，還是在一線城市，你不辭職還等啥呢？

雖然大家都說國企穩定，不會被裁員，沒有35歲中年危機，但這都是建立在你能夠養活自己的基礎上的。如果連基本的生活都沒有保障，那這份工作多穩定也不行啊。

首先來說說一線城市的消費。不知道你們公司是否提供吃飯和住宿，如果這兩樣都提供，那麼你每個月能拿到手的工資大約有2100-2200元。雖然公司包了吃住，但是你自己的日常生活用品也是要花錢的啊。保守估計一個月得500塊吧。然後還有衣服呢，網費呢，人情往來的錢呢，這些都算上，工資根本就不夠花吧。

其次，你說轉正後2500元，而且節假日還沒有任何福利，這根本就不像傳說中的國有企業啊。不都說國有企業工資不高，但是福利特別好嗎？平時單位發的米啊，油啊，紙巾啊，夠用一年的了。如果連一點福利都沒有，拿什麼補貼家用呢？

第三呢，你還剛畢業，正是年輕需要折騰的時候，如果把大好的時光用在這裡，既沒前途，也沒“錢途”，除非你家裡有礦，否則不建議在這樣的公司多呆下去。

你這個情況我看不太懂。按理來說，國企的福利待遇應該非常好，我聽說在國企工作的人，都是每天拿一份報紙加一杯咖啡（當然現在已經不流行看報），就能輕鬆度過一個月，而且該拿的工資照拿，該領的福利照領。雖然事實沒這麼誇張，但我確實聽過有數位在國企工作的同事和求職者，他們都一致告訴我：工作比較輕鬆，每天工作時間大約在1-2小時左右，最繁忙的時候也不過4小時左右，而且工資普遍高於市場均值，福利待遇也很豐厚。

所以，當我聽完你的闡述，再對比我之前的認知，我感覺你是不是進了一個假的國企？首先一線城市2500元的月薪已然很低，還沒有任何福利，他們是隻針對你一個人這樣，還是所有員工都如此？假如只針對你一個人，勸你趕緊離開，因為你留下來也只能被他們當靶子打。

不過，事情的存在必有其合理性，企業對你提這個標準，有如下可能：

1、他們對你實習期的表現並不滿意，但又沒有特別合理的拒絕方式，所以只能出此下策。

2、企業逐漸走向衰敗，已經沒有更多的資金去支撐高額的員工薪資。

無論是哪種可能，你留下來都是凶多吉少。

綜上所述，單從你的個人案例而言，我建議你沒必要繼續留下去，一個正兒八經的大學生，2500元的月薪確實有點低了，相信你出去隨便找一份工作工資都比這個高吧？那你還有什麼好留戀的呢？

-End-

首先你是在城市如果你只是在3-4線城市2500元平均水平是這樣無可厚非了。

2500元，我建議你去1-2線城市隨便進廠包吃包住都有5000元一個月啦，如果轉正就2500元，真的出去走走吧，世界真的很大。國企也不是所有的國企都是好的國企，疫情階段也有很多國企倒閉。國企也有省級、市級、區級國企等。國企大家聽起來就是穩定福利好但是待遇不高，可以換句話說直接給你錢不好麼？如何支配是你自己的事情。要這個2500元還沒有而且沒有假期沒有福利，你怎麼在這個城市裡立足啊。

兩條路你可以選擇：

1.回老家隨便找份工作都有2500元。

2.尋找自身問題為何畢業還是2500元，是不是自己努力方向錯了？

如果你現在還是嚮往1線城市生活，就去做銷售據我所知還有很多底薪蠻高的銷售可以嘗試一下，1線城市幾大特點：人多、錢多、機會多、成功多、失敗也多。

假如是我，我會選擇辭職。

生活難以持續。一線城市，生活消費水平高，不管是住房，出行，還是吃喝玩樂，各種各樣的費用支出，難保不超過2500元。從我現在居住在五線城市，我每個月的生活費用超過2500元。

1）吃。早餐10元，中午5元（公司補貼其餘差額），晩餐美團外賣30-60元，偶爾夜宵30-100元不等，每天消費至少45元，一個月1350元。

2）住。市區租房500元／月，水電費100-250元／月（看空調，熱水器等使用的時間。），合計至少要600元／月。

3）行。出行選擇共享單車居多，按月卡30元／月。

4）用。電話費100元／月，煙錢450-1000元／月，日常生活用品30-50元／月。合計至少要580元／月。

5）玩。我比較宅，上班在公司，下班玩手機，用點電費。

以上5項費用合計2530元了，已經超過2500元，若轉正後2500元／月，沒有其他的補貼，我的生活將無法持續，只能選擇辭職。

現在一線城市的國企工資只有2500，你在搞笑嗎，一線城市裡面家政每小時是50塊起了。

樓主然後，你所說的所謂轉正以後的工資說的是基本工資吧，在國企裡面基本工資確實是不高，但是它會有各種各樣的補貼，比如說你是碩士生就會有碩士津貼，是博士生就會有博士津貼，然後還有什麼各種英語津貼呀，論文津貼呀，以及加班的績效考核，加班工資，還有出差差旅費和各種其他的相關費用，所有這些加在一起，7788至少不能少於5000。

你跑到這裡來訴苦說轉正後工資只有2500元，我勸你去人事或者其他同事那裡瞭解清楚了以後再說，免得到時候打臉。

還有一種情況就是應屆畢業生剛剛進公司的時候，實習轉正後那大半年或者一年的時間裡面工資是非常混亂的，經常性的工資很少，或者是有些錢不發或者是年終獎不發造成這種情況的原因是因為整個系統還沒有完全調整出來換句話說你還沒有完全定稿你的工資級別也沒有溝通好你的各種級別，所以這段時間會很混亂，而且這段時間你去問人事部，人事部也搞不清楚應該怎麼弄。

究其原因其實是國企的效率比較低，而且他們的工資等級以及各種考核需要上報的上級單位，有些甚至需要上報到國家的相關部門，這個來回的審批很花時間，所以才會造成這樣子混亂的情況。

我勸樓主你稍微等一等，這段時間過了以後，你的工資就會趨於正常了，一線城市2500，你這不叫搞笑嗎？你拿出去說國企工資只有2500，那些領導會覺得你在打他們的臉呢。