回覆列表
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1 # 無聊釣釣魚
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2 # 籽子英語課堂
不退讓
首先,他不一定會參加面試。他的選擇太多了。
其次,hr也會考慮,他合適嗎?這個位置到底誰更合適,不是誰更強大。
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3 # 冷夏77
我想反問一句,為什麼要退讓。你覺得自己不如人家嗎?還是因為學歷自卑?其他話就不多說了,希望樓主增強自信,堅信自己並不比任何人差。出社會並不是只看學歷的,是看能力的。
不退讓
為什麼?
讀大專時候我遇到一個特別好的老師,跟我們就像朋友一樣。很多事情都跟我們分享。其中就有兩個例子
學生甲
是個特別愛打籃球的孩子,我們學校是有早晚自習的,那時候學生甲從不去上,我們這個老師一度去寢室請他。他就跟老師耗著,就這樣一直到了大二的下學期,同學甲跟老師說他想去專升本老師以為他開玩笑沒搭理他。然而這貨說了自己要專升本後出奇的努力。然後順利的考上自己理想的學校,之後還考了研究生。之後這貨成了我們老師常跟我們講的神人。
學生乙
他畢業時候進去了我們學校合作的工廠,一次工廠裡面人事部有一個特別好的工作崗位,學生乙想去爭取。然而工廠裡面人那麼多崗位需要的人就一個,學生乙認為自己去了也是白去,老師知道後就告訴他你去的話至少還有一點機會。不去?一點機會都沒有,工廠需要發展的話怎麼也得招一些有能力的人不可能只招靠關係的人。學生乙最後還是硬著頭皮去了,沒想到最後學生乙成功的應聘上了這個崗位。
之後老師說了這樣一段話,很多事你需要嘗試要不然你怎麼知道有沒有機會,你怎麼知道你不行?