以前沒交過社保的女同志，過了50週歲還能交嗎？

答案是肯定的，可以交。根據國家規定，現在城鎮職工女性的退休年齡是女幹部55週歲，女工人50週歲，女靈活就業人員55歲。城鄉居民的法定退休年齡是60週歲。所以，題主僅管巳經過了50歲還是可以有機會參加社保的。

我認為更關鍵的問題是你應該選擇交哪一種，怎麼交？比如是交城鄉居民養老保險、還是靈活就業人員養老保險、還是城鎮職工養老保險？

如果交城鎮職工養老保險，是以靈活就業人員身份參加，還是掛靠單位以單位人員身份參保好呢？如果你是1972年及以前出生的人，確定應該趕不上延遲退休，我建議你可以選擇以靈活就業人員身份參加城鎮職工養老保險，這樣退休會晚一些，可以多交納幾年保險費後，達到法定退休年齡時一次性補繳足15年的保費，然後在55週歲辦理退休手續，享受待遇。

如果你是1980年以後出生的人，確定會趕上延遲退休，我認為既可以參加城鄉居民養老保險，也可以參加靈活就業人員的養老保險，凡正要延遲退休，只要到了法定退休年齡，養老保險繳費年限估計也繳足15年了。

綜上所述，我建議題主，馬上交社保，越早越好，不要再遲了，再拖繳費年限就更難湊了。

一般情況，從來沒交過社保的同志，過了退休年齡之後，就不能跟用人單位建立勞動關係了。

也就是說，企業不能給你交納保險。

但是，個人可以透過參加靈活就業人員的方式交納。

不過我們的企業職工養老保險是不能隨意補交的。

到達退休年齡後，繳費不足15年，只能延遲退休，繼續交費。

2018年1月1日之前，北京天津深圳等幾個城市都有靈活就業人員一次性補繳的社保政策，後來被人社部檔案統一停止了。

當然，我們如果有企業以前的工作記錄，比如說工資表，招用人員登記表的檔案材料，可以透過申請社保部門進行企業補繳，需要承擔相應的滯納金。

如果不能補交，這樣的話，50歲開始交費，需要65退休，是非常不合算的。

而且裡邊的風險是，靈活就業人員繳納的企業職工養老保險，會有60%以上進入統籌金賬戶。

職工去世後，這部分錢是無法返還的。

所以，一般不建議50歲以上的老年人再繼續參加職工養老保險了，繳費高，負擔大，領取待遇晚。

一般建議他們參加城鄉居民養老保險。

這種保險只要到達60歲，就可以一次性補齊15年的養老保險辦理退休。

而且沒有統籌基金賬戶，只有個人賬戶養老金和國家補貼的基礎養老金。不會虧本。

今年國家正在推動建立城鄉居民養老保險的待遇確定和正常調整機制，也許以後我們的城鄉居民養老保險，會隨著我們經濟社會的發展不斷提升的。

所以，參加城鄉居民養老保險也是一種不錯的選擇。

交是可以交的，到社保局辦理延繳就可以。但最好是能夠一次性補繳，不然等15年交完都多少歲了，不是很划算。

沒有交過社保的女性，過了50週歲應該這樣交：

一.趕不上耽誤退休的，過了50週歲，沒有交過社保的，可在如下三種方案中選擇：

1.以矯捷就業人員身份退休(55歲或55歲十退休)，先以幹部身份掛靠單位參保，往前補繳幾年，再以矯捷就業人員身份繼續繳，繳夠15年後辦理退休。

2.以單位人身份參保(50歲或50歲十退休)，若是在耽誤退休方案實行前，養老保險湊滿15年，女工人就可在50歲退休。

3.不參加城鎮職工社保，參加城鄉居民社保(60歲退休)，可自行選擇繳費標準，到60歲時，沒交夠15年的，可以一次性補齊後辦理退休。

二.正趕上耽誤退休的人，越早交城鎮職工社保越好，繳費滿15年後，達到退休年齡辦理退休。

三.可能趕上也可能趕不上的人，借鑑上面所述，在55歲時社保繳費夠15年，沒趕上耽誤退休的就辦理退休，趕上的就達到退休規定再辦理退休。

過了50歲，再去購買這個職工保險是划不來的。因為職工保險，女性就是50歲退休。你已經過了退休年齡再去購買，可能還要交費15年到65歲才可以退休，所以說划不來的事情。

那麼你最好的辦法就是參保居民社保。雖然居民社保也是要交費15年。但是居民社保，不論男女退休年齡統一都是60歲。這種情況下，你可以交費十年，在臨退休的時候也是可以一次性補交的。

到達60歲你就可以享受退休的待遇，領取養老金。不過，居民社保領到的養老金會比較少。當然，你每年的交費也是比較少的。

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每有交過社保的女性，過了五十週歲還能交嗎？

以前沒有交社保的女同志，過了50歲還能交社保嗎？謝謝你！對你所提出問題，我的回答是可以交社保。不過只裡有過問題首先要告訴你，中國社保現階段是兩大部分，一，城鎮職工社保，這一種保險是由單位而為員工所買的社會保險，總額是上年度的工資總額28%，單位繳20%，個人僅需要繳8%.還有一種靈活就業的社會保險，他的繳費標準也是同上，不過當你沒有單位的僅能全額自付，時間為|5年(連續)，再有就是城鎮居民保險，只一種繳費比較少，但是拿到養老金也比較少，同樣也是連續l5年，如果20l8年你己經50歲，那麼買上l5年的社保到65歲可以拿上一定養老金。只就要看你的實際情況，根據自身條件而定！

確定回答，可以交！

我覺得提問者想問的是具體怎麼交吧？看問題的意思，我覺得提問者應該是靈活就業人員，那麼我就具體說一下靈活就業人員這個年紀應該怎麼參保。

目前，中國社會養老保險享受待遇的條件有兩個，一是達到退休年齡，靈活就業人員男60週歲，女55週歲。二是養老保險累計繳費至少滿15年，也就是180個月。二者必須同時滿足，缺一不可。

所以，現在50歲的女同志想辦理參保，必須往後逐年交保費，繳滿15年（180個月），才能領取待遇。

如果，該女同志繳到60週歲，遇到什麼經濟問題交不起或者不交了，也不用擔心這些錢白交了，可以轉移到城鄉居民養老保險，按城鄉居民養老保險的辦法領取相應待遇。

總之，社保關係到每個人的權益，如果想要參保，尤其是50多歲的女同志，宜早不宜遲，早繳費早退休早領待遇！

以前沒交過社保，女同志過了50週歲還可以再交嗎？

隨著經濟的發展，人民生活水平如意提高很多之前沒有參加過社保的人，現在想參加一份社保。國家政策是鼓勵全民參保，那麼個人現繳納社保是完全可以的。

不過針對之前從來沒有繳納過社保，年齡已經超過50歲的女性來說，要綜合考慮更因素再決定要不要繳納社保。因為現在的政策是已經不允許一次性補繳養老保險，那麼如果個人要參保，然後辦理退休，只能從現在開始繳納最低交納15年，然後再辦理退休。

參保人只有同時滿足這兩個條件才可以申請退休，否則是無法辦理退休手續的。

那麼50週歲開始繳納職工養老保險的參保人，退休年齡是65週歲。對於女性來說，這個退休年齡已經比較大了。如果是繳納城鄉居民養老保險，在60週歲時可以申請一次性補齊所差的養老保險費用，然後在次月領取養老金。

個人可以根據自己的事情況進行選擇。

樓主您好，以前沒交過社保的女同志過了50歲以後還能交嗎？首先，這個50歲如果才初始建立自己的社保賬戶的話，相對來說是比較晚的，因為我們現在養老保險如果參保是需要你逐年交費，累計繳費年限達到15年才能夠辦理退休享受養老金的待遇，所以說按照5歲這樣一個年齡階段，來參保基本養老保險的話，那麼就意味著你很有可能只有65歲左右的時候才能夠辦理退休，所以說對你本人來說是不划算的。

當然參保是可以參保，但是確實是不划算，你想想看人家55歲甚至有些女性50歲，因而你到了65歲才能夠領取養老金，實際上確實是相對不公平的待遇。所以我個人建議就不要參加這個職工養老保險了，那麼就去參加這個城鄉居民養老保險，因為城鄉居民養老保險目前來講還是可以在60歲之前，補繳完成15年所需要的費用。

也就是說無論你是到60歲的時候，你的參保年限是多少年，都是可以在60歲之前，一次性補交完成15年的費用，直接辦理退休，享受這個居民養老金的待遇，當然我們都知道居民養老金，它本身來說是比較低，主要原因是因為，參保的這個養老保險交費相對來說也是比較低的，而且每一年增長的養老金也是比較少的，所以說這一點事，他不能跟職工養老保險相比你的，但是，像您這樣一個年齡階段，選擇一個居民養老保險參保也是一個最妥當的辦法。

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