你好, 貴單位員工在下班的途中遭遇車禍,如何來認定是否工傷。1、員工必須在單位規定的下班時間內,在回家的途中, 這個時間段也是有限制的,必須是合理時間內,不得早退或下班後在其它地方幹了其他事情而停留很久。2、員工車禍必須在上下班的途中,這很重要,是認定工傷的關鍵因素,其中這個途中必須是員工住處與單位必經的路徑或合理的路徑, 這個路徑不是任何路上都可以的,也是有限度的。3、員工在事故中只能在負同等責任以下的責任方可, 負主要責任或全部責任時就不能享受工傷。這些都可依據中國的職工工傷保險條例, 其中都有明確、詳細的說明和規定的。認定工傷後如何賠償, 這裡牽扯到交通事故中的肇事一方, 如果員工在交通事故中獲得肇事方全額的理賠款項後,員工單位可以啟用工傷待遇給予補助, 包括工傷一次性傷殘補助金, 一次性醫療補助金, 一次性就業補助金, 停工留薪期工資等等。如果, 肇事方無能力或承擔部分費用, 那麼員工單位就得承擔剩餘部分或全部。其中包括醫藥費,器械費,護理費.喪葬費,交通費,住院費,伙食費等等。