1、眼睛長在天上的人，看不起員工的;

2、說話辦事從來不會換位思考的;

3、動不動就對下屬罰款的;

4、說過的話，承諾的事從不兌現的;

5、暗地裡為下屬穿小鞋的

一、朝令夕改

二、有罰無賞

三、提倡無事加班

四、無故拖欠工資

五、肆意辱罵員工

六、一到下班他就要開會，一開會就是小時為單位

七、佔用員工所有節假日做無意義的工作

最討厭的領導就是自以為是，從不反思自己，認為自己永遠是正確的。對這類領導要麼學會利用它，要麼遠離他。從事領導工作時間長了，奉承的人就多了，有些人為了他到個人目的，給領導一些好處，時間一長，若果不加強自身修養，愛賺便宜、頤氣指使、隨意訓人、愛面子等等就成了當領導的通病。一般來說，自身素質差的人，這方面的毛病就突出。也容易犯錯誤。當領導要學會聽不同的意見，特別是與自己意見相反的意見，要能容忍，容別人只過。不能有當官發財的思想。現在，對領導幹部的管理監督體制已經建立起來，領導幹部要自覺地接受監督，不亂作為，也不能不作為。

該管的問題不管不顧、不該管的死皮玩肉！

該死的一個不鋤、該除的一個不究，

目中無人、高傲自大、飛揚跋扈；

野蠻放蕩、有車有床有老公，有爹有娘有老婆；有家不回上餅館，有屋不住外邊宿、把家當成賓館的人！