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  • 1 # 小白數碼靚機

    年輕人應該創業還是在公司安穩升職呢?

    一、我認為偏向自主創業會比較好,年輕人抗壓能力比較強,負擔也比較輕,做人的年輕時光也就那20年左右,不自己闖一闖認清自己的能力,以後會留下遺憾的。

    二、不過也要看個人的家庭情況和公司的未來發展以及你在公司的重要性。

    三、已婚並需要撫養老少的情況,那就得考慮在公司的發展情況和家庭的經濟情況來確定是否有條件自主創業,很多時候往往是上班一族的苦惱所在的問題,害怕失敗後沒有後路可退而寧願打一輩子的工,就算生不了職也憋著埋頭一輩子。

    四、單身漢的年輕人,沒有經驗不要緊,只要有門路可尋,大膽的向前闖無牽無掛。公司再好你也是個打工仔,風水輪流轉,有那麼一天也會得不到認可而後悔的時候就晚了。

    五、另一種情況就是你自己已是成家的人了,但家裡的經濟情況還算穩定,有一定的存款或者支援,那建議你自己出去另闖一片天。

    六、公司再穩也是有一天說倒就倒的,自己可以找信得過合作建起初期的創業路線,等時機成熟穩定發張了就可以出去單幹了。以前我有個領導就是邊上班家裡還開了工廠,他在公司的前景也是很不錯的,但他就想自己開工廠當老闆,開了5年多的玩具車後他自己的公司慢慢走向正規,他就辭職回去了,現在公司做得比較大了。

    七、我們最終的目的是增加自己的收入,打工極少有像是名人一樣的當時CEO這類的管理者。確實你有這個能力後續升職到最後能當上一個企業最高管理者,那跟自己創業確實是差不多,但前提是你有這個非凡的能力。

  • 2 # 逆襲的年輕人

    如果你有非常遠大的職業理想,一定要去大公司!一定要去大公司!一定要去大公司。

    不然你畏畏縮縮地沾沾自喜地跟大公司談你業績的時候。

    你都不知道,對方心裡看你是多麼的可笑。

    你好不容易請一個大客戶吃飯,點菜點毛血旺。敬酒都不知道從大領導開始而是從身邊人開始。

    你的案子終於進了最後一輪,你跟你的團隊十幾個人一字排開很有氣勢,你講的熱血沸騰。卻沒有注意到大客戶不耐煩的眼神,最後你看著神似你創意的作品出街了,你卻連策劃費都可能拿不到。你百思不解原因在哪裡,明明很重視你創意啊,明明對方也是小公司啊。沒有人告訴你,對方在第二輪的時候就待著客戶去旅行了。

    你很生氣,跑去網上發聲明,折騰了一圈累的不行,錢總算拿回來一點。名聲也大了起來——再也沒有大公司敢嘗試跟你們合作,都是打工的,哪裡敢邀請一個這麼有血性的公司來呢,萬一創意真的不行,又跑去網上鬧怎麼辦。於是只好找能力一般但是關係比較穩的供應商。

    你在小公司的時候,面對這些你可能是說世道黑暗命運不公。

    當你到了大公司,就會發現一切都不一樣。

    你會有更大的格局去看這些問題。

    你會讓自己有標準化的流程管理工作和生活,衣服得體,妝容精緻,固定三餐。標準化的郵件格式,文書格式,流程系統,彙報ppt。

    你會更加知道如何快速處理多執行緒任務,如何舒服地讓被淘汰的供應商願意下次再來提案,如何讓入選的供應商保質保量提交工作步從而提升你跟領導彙報的效率。

    從大公司去小公司是非常簡單的事情。

    但是從小公司去大公司就難了。

    所以,如果你是有非常高遠的志向,一定要先去大公司規範一下相關的設定,然後再進小公司進行調配,會比較容易成功。

  • 3 # 萌月月月

    對於這個問題,我想說下,無論創業還是安穩升職都是可以的,主要也看自己的情況和選擇什麼行業,創業是很多年輕人的夢想,也有很多成功的案例,也是啟用年輕人鬥志的一個好方向,如果在壓力不大,耐力承受力都夠好的情況下,創業也是非常不錯的選擇,一旦成功,可以讓我們快速實現自己想要的生活,做自己喜歡去做的事情,整個人生上一個新的臺階,對於安穩升職,也是可以的,世界那麼大,不可能每個人都去創業,合適才是最為重要,有的人在自己崗位上會變的越來越優秀,得到領導的重視,讓自己的公司地位越來越高,這種感覺也是不錯的對吧,自己免去了創業可能導致虧損的結局,也是一種無形的財富,這種方式相對來說還是適合很多人群的。所以不管創業還是穩定工作都是可以的,你的選擇決定你以後的生活,努力生活總歸是沒錯的。

  • 4 # 職業規劃黃老師

    年輕人是該踏踏實實的工作還是去創業,這個沒有定論,只有根據自己的實際情況做出選擇。

    踏實的工作

    一、追求平穩的生活

    如果追求平穩的生活,你只想按時上下班,定期領工資生活,那你就好好的在職場工作。因為在職場上,只要你找對平臺,找對公司,透過不斷的學習和工作積累,你依然是有可能拿到高工資、得到高職位、獲得行業的良好聲譽和職場地位的。

    當然,由於你選擇的職場工作最大的風險承擔者是你的老闆,所以當公司獲得收益的時候,你的老闆獲得的收益也是最大的;當公司虧損的時候,作為職場人你大不了是重新找一份工作,這對你來說也並沒有多大的損失,但是作為老闆來說就不一樣了。老闆可能會為了讓公司起死回生而使盡畢生的解數。

    創業

    二、尋求更多的可能性

    當然,還有一部分人的想法就不一樣了。他們覺得上班或者是打工永遠都是寄人籬下,自己的收入和個人發展也是受限於別人的管理之下。同時,在公司上班,自己的收入就很受限制,就算是透過時間的積累之後,自己的工資是有所增長,但是工資上漲的幅度是永遠都跟不上物價和房價上漲的水平。所以在綜合考慮之下,他們最終還是跳出了職場的舒適區,開始自己發掘和創造更加美好的未來。

    創業是一件高風險的活動,同時創業也是一件高回報的事情。當你更好趕上了紅利期,你的切入點比較好,那你創業一年的收入很可能就是你打工幾年甚至是幾十年的收入。但是要是趕上機會不好,你判斷失誤,那你的損失也是非常大的。輕一點的你會因為創業而血本無歸,重一點的很可能你還要揹負很多的債務。

    選擇適合自己的

    三、適合自己的才是最好的

    所以,年輕人到底是該踏實工作,還是選擇創業,這完全取決於自己對自己的正確評估。一般而言,不建議年輕人一畢業就創業,畢竟創業不是過家家,這是在資本市場上真槍實彈的打拼。年輕人由於自己的社會經驗少,自己的專業能力還欠火候,再加上在社會資源和人脈方面的關係網很少,所以年輕人創業就很容易失敗。對年輕人而言,最好的辦法就是先在自己想創業的領域工作一段時間,學習一下該領域的整條線上的運作流程和運作重點,然後等待時機成熟後在快速切入過去。畢竟不管是打工還是創業,知己知彼後,我們勝算的機率總會大點。

  • 5 # 熹熹媽咪呀

    年輕人的資本就是有時間,如果你是個有能力的人,(我說的能力不是自以為是自己認為的有能力,而是公認的或是以往在生活工作中表現出來的)在資金允許的情況下,可以自己嘗試著創業。創業前做好充足準備,如市場調查,風險評估等。

    如果你初入社會,沒經驗閱歷,也沒能力,那麼就先工作,因為年輕,所以有無限的可能。踏實的工作,充實自我,當時機成熟,羽翼豐滿之時,你就擁有了選擇的權利。

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