不是沒有好男人，是沒有你需要的男人。縣城，特別是北方的縣城，受區域經濟的影響，基本上沒有什麼像樣的企業。人員構成，基本是公務員，小型個體經濟從業者。

先說公務員，縣城每年招收公務員是有數的，現在不允許做性別限制，基本找上來10個人，其中八個以上是女的。

一旦哪個單位找來未婚，且沒有女朋友的男生，即使來自農村，也是香餑餑，幾乎全縣大齡女性的七姑八姨，都來招惹。是個男生就不愁，自然有人貼錢貼房嫁女。我認識的一個男生就是這樣，來自中原省份農村，丈人家全包，又給帶兩個孩子。

女性公務員，基本上岸就得26-28了，再蹉跎兩年就30歲了，而後招錄的男性，越來越小，機會也就不大了。

女性公務員，每天上班下班，接觸範圍小，如果家在外地，就更沒機會了。我認識的小姑娘，經濟狀況，個人條件都很好，就是找不到物件。後來，她親屬託人幫忙，介紹了三個都沒成。

現在的男孩，都比較傲嬌。主動追求女性嫌累，一言不合就ps掉了。女孩還在莫名其妙，就已經出局了。

在縣城，莫說好男人，就是普信男人都是俏貨。很多女孩還在執著於自己的標準，不知不覺就變成大齡剩女了。