在日本生活了十六年了，由最初的不適應到現在越來越喜歡這裡的生活了。

日本人給人最大的感覺就是很努力，很認真，素質也比較高，笑容隨處可見，稍有一點上進心的人來的這裡都會不自覺地讓自己更努力，更積極，素質也一樣會不自覺的提高。最常見最簡單的例子就是每天開車在沒有訊號燈的路口要左右拐彎，或是在高速上要改路線時，只要開啟指示燈，一般情況都有人會主動讓路讓你先過，被讓路的人也會開啟雙閃閃兩下表示感謝，所以當自己以後遇到類似情況也一樣會主動給對方禮讓讓他先過，這就是被感染的力量，也是最基本素質的體現。

有很多讓自己感動的事情，當然也有讓我覺得日本人之間情意淡薄的事情，總之入鄉隨俗做好了，就會讓自己在這裡生活越來越輕鬆愉快。

在日本讀書及工作。簡單我談談自己的感受。

生活

生活主要包含衣食住行四個方面。首先先說一點，日本物價很“高”。注意這裡的高被我打了引號。確實部分產品的物價比中國高的不是一點，但是按照目前來看，日本東京吃一頓飯的物價也沒有比北京上海高很多了。住宿和交通確實是消費比較貴的地方。特別是住宿，以我為例，在日本東京租一間房子價格在3000RMB以上，位置離地鐵站較遠還是一個不足50平的小房子。但是日本的房子就是這樣，麻雀雖小五臟俱全.，裡面廚房廁所分佈合理，除了小沒什麼其他的毛病。所以“小”也是日本生活的比較直觀的感受。

其次，作為華人，在日本生活比較有優勢，那就是即使你日語水平一般，但是遍佈大街小巷的漢字，以及分佈於各個角落的華人，還是讓你在異鄉充滿著熟悉感，親切感。至少看著大部分店名你會知道這裡面是幹什麼的，看著有漢字的選單你會知道如何點菜，相對於其他的國家來的，融入這個國家比較容易。

最後談談對於日本人的感受。大部分日本人會被貼上素質高的標籤，因為他們做任何事情都會考慮是不是影響到了其他人。比如簡單的倒垃圾這件事情按星期幾倒什麼垃圾，這樣方便收垃圾的人更好的進行垃圾分類；地鐵公交等公共交通上聽不到交頭接耳，更聽不到外放手機的聲音，因為還怕影響他人；在任何服務業的地方，服務人員的視線不會高於顧客，秉承顧客就是上帝的原則；上到九十九下到剛會走的女性都或多或少的會化妝，因為一個良好的妝容就是對別人最大的尊重......這些優點也恰恰的讓日本人有一定的“距離感”，會讓人們舉得相對而言在表達自我方面不會做得那麼純粹，也讓人感覺日本朋友比較難交。

工作

日本國稅廳的「民間工資實際情況統計調查」顯示，日本上班族的平均收入是432萬日元/年（約28萬人民幣）。這個資料包括民間企業的職員和幹部的工資、獎金。將平均年收入進行細化，分為工資364萬日元，獎金68萬日元。日本厚生勞動省的「工資結構基本統計調查」顯示，日本上班族的平均收入是486萬日元/年（約32萬人民幣）。平均獎金是90萬日元。日本經濟團體聯合會（經團聯）的「定期工資調查」顯示，日本上班族的平均收入是525萬6000日元/年（約34萬人民幣）。由於所包含的大企業數量比較多，所以這個資料超過了日本國稅廳和日本厚生勞動省的調查資料。

針對以上的資料，想必有很多小夥伴抱著試試看的心理想來日本工作了吧。

其實單純的資料不能看出來什麼。日本工資高的同時，物價也高啊。另外我們還要看的一個重要因素就是“時間成本”。根據2016年公佈的政府調查資料，接近25%的日本企業要求員工每月加班時間超過80個小時。Expedia在研究報告中還指出，63%的日本人對休帶薪年假“感到內疚”，這一比例在30個國家和地區中排名首位。南韓和新加坡緊隨其後，分別以61%和35%的比例位居第二、第三。日本人不願休假的原因多種多樣，比如單位人手不足，或是想要跟同事“搞好團結”。調查還指出，22%的日本人表示“不知道”上司是否會批准自己的休假申請。日本人在加班這件事情上，就像人類需要呼吸那樣理所當然。這絕對不是危言聳聽，無論是我學生時期在日本居酒屋勤工儉學還是畢業後在公司工作，都感覺度過了漫長的加班生涯。所以想在日本工作的小夥伴，如果不介意加班這一附加項，還是推薦大家來實施的。

另外，日企有嚴格等級制度。無論做什麼事情不能離開與上司“報告”，“聯絡”，“商量”三個原則。但是大部分情況下，你的上司會是一個事必躬親的人。因為在日本人看來，只有你足夠的瞭解業務你才能夠管理好你的下屬。比如某大型汽車公司的老總，可能是從一個修理工做起來的。這也是日本公司能夠保證自己產品品質的先決條件。再給大家講一個自己的故事，在日本一般很少在檔案上簽字，大部分是透過蓋章來確認，印章上都是篆刻著自己的名字，確認的流程也是從一級上升到另一級。所以有一個特別有意思的現象，那就是檔案上確認欄那裡蓋章的名字都是一級向另一級鞠躬的（等級越低蓋章時稍微名字傾斜）。

最後我要說一下，日企雖然制度森嚴，但是相對而言日本企業的制度比較完善。打個比方，雖然日企有無休止的加班，但是大部分公司加班工資是另算的。而且有些公司的加班工資的演算法精確到了每一分鐘加班多少錢。所以不用擔心你的努力會被白費。所以在日企工作的人有兩個極端，要麼就是拼命賺錢的加班狂魔。要麼就是受不了日企壓抑氛圍的等待回國者。所以怎麼選擇，還是得看你工作的初衷是什麼吧吧。

我沒去過日本，但是有朋友現在還在日本，他和他老婆兒子都過去那邊了，只有女兒結婚了也生小孩了，留在老家。他說在那邊很好，我想也是，要是不好肯定他一家早就回來了。