領導人是一個團隊，一個公司……不可缺少的必要條件。如何成為一個好的領導人？好的領導人所必備的素養以及能力有哪些？

從管理學的角度來看，一個好的領導人，需要從個人素養，個人魅力，管理能力，管理方法，交流方式方法，為人處事，做事態度等方面來昇華，提煉。其中，人格魅力型的領導人在管理和影響被管理者時，被管理者認知到的不僅僅是工作上的服從，更是心理上的服從。這可以說是領導人中最出色的一種型別。因此，在提升務實的管理工作能力之外，還的提升自己的個人修養，個人魅力。

好的領導人是在不斷學習和交流方面練就的，領導要看準公司工人的能力，在其他方面有突出成就，領導才會提拔你，這是領導的眼光和經驗分不開的，領導也是經歷千心萬苦才獲得經驗的，領導不緊要總結經驗的成果還要為未來而考慮，領導也是不斷創新的。

關愛人生，關愛社會，關愛自己和全人類，對自己的優缺點和他人的優缺點能夠正確對待，面對大悲大喜能夠適度剋制，在人生旅途中該進則進，該退則退，整個人生的軌跡基本遵循社會道德規範，能夠堅守法律底線，兼具上述幾種品質的人，如果一旦走上領導崗位，一定是一個人人首肯的好領導。