個人認為不會。

個人覺得人工智慧畢竟是技術的一種。以前生產三要素是人才、技術、資本。以後生產要素會更傾向於人才。技術、資本雖然依然重要，但是重要性佔比會下降。

工業革命以後，人們覺得有了技術，會降低工作時長，減少工作日，但事實大家都知道，加不完的班。一方面享受著技術進步帶來的成果，一方面讓我們在更加激烈的競爭壓力下生存。技術進步只會解放部分勞動力，被解放的勞動力還會開拓新的領域。

流水線，標準化作業將被人工智慧取代。就像20年前的打字員，司機，那個時候都是熱門行業，現在卻是此景不在。現在的人工智慧隨處可見，麵館裡看到削麵的機器人，馬路上送快遞的小桶，。。。。

人工智慧也是未來大勢所趨，比如老師，將來進入AR時代，優質的教育資源可共享。

我們唯有提升自己的技能才能不被髮展所淘汰呀。

我個人覺得有些工作機器是沒有人這麼好用的，在說了機器都是人造出來的啊，想服務行業機器還是代替不了，人他是有感情的，有喜怒哀樂，機器就做不到

未來，我們的工作如果被人工智慧取代，職場上更需要的是能去思考問題本質的人，現在職場上的人都是套路，之所以套路能取得一時的優勢，是因為套路的不被人知。如果將來智慧時代的興起，所有的套路都被智慧提示和分析，所以很多玩套路的人都玩不下來去了，最後想想，職場上還是需要的是實在的人，有思考能力、能看到本質的人。因為是一個常思考的人，因為思考而讓問題本質現象越來越顯現，最後解決本質問題，才是職場上最需要的人。冰楓

會取代一部分，但是不會完全取代。

我們已經可以看到，無論是自動化流水線上的機械臂，還是銀行電話或其他部分服務智慧客服機器人，人工智慧的確已經替代了部分行業的人類勞動力因此，人工智慧取代一部分崗位和職業，已經是不可避免，並且實際存在的現實了。

但是為什麼又說不會完全取代呢？比如醫生、教師、法官、律師、建築師等。

以教師為例。“師者，所以傳道授業解惑也。”自古以來，老師的定位就在於傳授道理，教授學業，解釋疑難。

教育學家顧明遠曾寫下這樣一段話：“教師的職業不同於其他職業，教師職業的物件是青少年，教師不是用什麼勞動工具去塑造產品，而是要用自己的心靈、自己的高尚品質去塑造一代新人，是用自己的人格去影響學生。

人工智慧逐步地會替代掉一部分工作，但是不可能是全部替代，關鍵的是什麼樣的工作不易被人工智慧所取代呢？

一、需要不斷創新的工作。比如說設計、創作啊等。

二、更新更迭很快的工作。

三、特別燒膀的工作。