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1 # 文道才律師
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2 # 叫奎哥
確認證明真實性，然後按照孕期給予照顧。送溫暖，大張旗鼓的送溫暖，照顧好孕期女性，關愛女性健康，就是關愛未來，關愛祖國的未來 ，就是關愛你的未來。。。因為她可能是你兒子的丈母孃，有可能是你女兒的婆婆，你的親家，你想好了在處理哦
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女職工的勞動合同在孕期、產期、哺乳期到期了，怎麼辦
如果懷孕女職工的勞動合同正好在孕期、產期到期的呢，那單位可以不續簽嗎？
如果女職工沒有存在用人單位可依法解除與女職工勞動合同情節，勞動合同應當續延至相應的情形消失時終止。
如果單位不與勞動者續簽，原勞動合同自動續延至哺乳期屆滿，工資待遇按原勞動合同執行，勞動者照樣可以享受到“三期”的特殊待遇。
總而言之，根據《女職工勞動保護規定》及《勞動合同法》的相關規定，用人單位在懷孕女職工沒有存在《勞動合同法》第二十五條情況時，是無權單方面解除勞動合同法的。即使是勞動合同在“三期內”到期，其勞動合同也自動續期到相應情形消失。