第一看公司的規模和未來發展趨勢。

第二看給員工的工資福利待遇，（五險一金如薪資發放是否及時等）

第三看個人在這個公司的晉升和發展 這三點我認為是比較重要的。

公司的規模和發展決定了你的晉升和發展，你的晉升和發展又決定了你的待遇！同樣這一切決定著你將來的生活水平如何！

其次還要注重公司的前景，去一家沒有發展潛力的公司，所得到的工資以外的回報，都會很低，而之後在這家公司的發展（包括個人的能力提升，待遇的提升以及職位的提升）也不會很好。

最後公司的背景也要了解一些對將來能否融入其中很重要。

以上是個人的一些見解，希望可以幫到你！

看你選擇什麼樣企業，央企，國企，私企還是外企，如果你進的是央企，國企，自身條件優秀，你肯定選擇規模相對大的企業。如果是私企，看企業規模和在行業內的地位，畢竟企業層次高階，你學的東西，接觸人相對多點。如果是外企，就看職位，福利待遇了。