你好，現在所有的央企都已經去行政化，取消了行政級別。但是，中石油、中石化、中海油的正職領導都按照副部級幹部進行管理，官方名稱叫做“中管國有重要骨幹企業”，俗稱為“副部級”央企。

目前，中國共有97家實業類央企，由國資委代表國家履行出資人職責、進行監管，中石油、中石化正是其中2個。

根據國資委公佈的央企名錄，中石油在97家實業類央企中排名第11，中石化排名第12，同時，中海油排名第13，國家管網集團排名第14。

瞭解央企有關知識的朋友應該知道，國資委履行出資人職責的97家央企可以分為兩個層次：

1、前51家叫做“中管國有重要骨幹企業”，董事長、總經理這2位正職領導由中央進行任免，按照副部級幹部進行管理，享受副部級幹部的各項待遇。因此，一般將51家央企叫做“副部級”央企。

2、後46家央企的董事長、總經理則是由國資委黨委進行任免，按照正廳級幹部進行配備、管理、交流使用，俗稱為“正廳級”央企。

因此，中石油、中石化、中海油、國家管網集團這四家石油類央企都是毫無疑問的“副部級”央企。

十幾年前，央企就已經全面去行政化，不再有明確的行政級別。

但是，央企高層管理人員也屬於黨內幹部、國家幹部，需要有對應的組織（人事）部門進行管理，遵循幹部分級管理的原則。

因此，央企高管會參照某個行政級別進行管理，享受對應級別的各項工作待遇、生活待遇，按照對應級別進行交流、提拔、任免。

對於中石油、中石化這些“副部級”央企來說，其各級高管對應的行政級別如下：

1、董事長、總經理這兩位正職由中央發文任免，按照副部級幹部進行配備、管理、交流，享受副部級幹部的各項待遇。

2、副總經理、總會計師等副職對應正廳級，但是，和普通的正廳級幹部不一樣，是由中組部進行管理、考察、發文任免，相當於副部級國家局（如國家統計局）的副職，也就是所謂的“中管正廳”。如果他們交流到地方任職，一般都會提升半步擔任副省長一職。

3、總部工作部門、子公司的正職也對應正廳級。但是，和副總經理等集團副職不同，這些老總是由集團人力資源部（集團黨組組織部）自己進行管理、考察、任免。如果他們交流到地方任職，一般是安排正廳級崗位。

4、總部工作部門、子公司的副職對應副廳級，總部工作部門下設處室、孫公司的正職對應正處級。

中石化和中石油都是中央委託國務院國資委代管的國有大型重點企業，俗稱央企，按照國資委公佈的央企目錄排名，兩個企業都是副部級央企無疑。

自上世紀末國企改革後，各級各地的國有企業都在去行政化，企業全部按照市場化模式管理，原則上不再設行政級別，因而也沒有納入機構編制管理目錄。但是，國企領導作為黨和國家培養的幹部，有一定的行政屬性，因而各級各地仍將國企領導幹部納入體制管理體系，按照幹部管理許可權比照行政事業單位設定了級別，並給予了相應的政治待遇和工作待遇。因工作需要，國企領導也可以交流到行政事業單位擔任領導職務，置換為公務員或事業編。

換言之，國企領導除了經濟待遇、身份性質與行政事業單位領導存在區別外，其他各方面待遇與公務員和事業編沒有太大差異。國企領導本質上不是公務員，然而勝似公務員。國企因此在現實中都有強烈的級別屬性。

在國企中，體量、規模、級別最高的無疑是央企。其中，央企又區分副部級央企和正廳級央企兩大類。

副部級央企主要有三種類型：

一是實體類企業。主要是指國務院國資委管理的排名前51位的企業，中國目前排名前端的大型能源類、科技類、軍事類、電子類、航空類、建築類、商貿類企業都在其中，像中國核工業集團、航天科技集團、國電、東風汽車、中儲糧、華潤、招商局集團等都是代表。這其中，自然少不了三桶油，即中石化、中石油、中海油，其中中石油排名最前，位列11位；中石化次之，排名第12位；中海油最後，排名第13位，它們無一例外都是副部級央企。

二是金融類企業。一共26家，其中15家為副部級企業，包括三大政策性銀行、五大國有銀行、三大保險公司和其他金融投資類企業，比如中投、中信、廣大集團。

三是文化類企業。即由其他部委出資管理的企業，比如國鐵、菸草總公司、中國郵政集團、紫荊文化集團等，都是副部級央企。

如此算下來，中國現有副部級央企總數大概在70家左右。除此之外，其他央企的行政規格基本上都是正廳級。

類似中石化、中石油這樣的副部級央企，有什麼待遇？

1、政治待遇。享受與部委同級的行文待遇，可以作為一級機構向中央部委、省市自治區獨立行文，享受“平行待遇”。

2、領導待遇。董事長、總經理作為副部級幹部，納入中管序列，由中央發文任免，負責日常管理。企業副職比照正廳設定，但管理權上移中央，由中組部統一考察任命，享受國家局副職待遇，也就是我們常說的“中管正廳”。

3、提拔待遇。副部級央企的董事長和總經理進一步使用，提拔中央部委或省級正職順理成章，沒有正職，保底也是省級常委。副職進一步使用，這幾年交流到地方常態都是提半格，委以副省長等級別的副部級職務。幹部發展態勢普遍看好。

4、經濟待遇。央企領導向來都是高薪群體，不說也罷。

中石化和中石油都是國有大型央企，它們的性質是生產、銷售和石油相關的能源產品。二者多年被列入世界500強，其中中石化還排在前三位。就其行政級別而言，均為副部級單位。董事長、總經理也都享受副部級待遇。