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  • 1 # 老劉班長

    叔叔你好,您的年齡和我父親的年齡相仿,按理說國企員工在職期間社保都是已經繳納的,何況您一定是在國企工作了很多年,15年的社保沒有繳夠嗎。

    如果沒有繳夠,現在又沒有工作單位可以接收,那麼我建議您只有自己補齊剩餘社保了。

    現在60歲退休,您還需繳納4年左右,繳費的方式可以以自由職業去繳納養老和醫療保險,不過費用得您自己承擔。

    另外您是國企下崗,正常來說國企單位在職期間應該有失業險,您可以去到本人當地申報失業補助金。

  • 2 # 進取老馬

    在看到你的提問的前一個小時,我剛和小區的保安談了半天的同類話題,現將談話的主要內容分享給你。

    這個保安是54歲,原在物資局下屬的一個公司當辦公員,一九九四年下崗,先是在附近開了個小副食品店,雖然是賺錢不多,但能勉勉強強維持生話,旺季時也能一年淨節餘一二萬元,可後來附近辦了個超市,商品全,價格低,他的小副食品店生意越來越差,加上房租上漲,堅持不到二年,虧損嚴重,只好關門,用他自己的話說從此才真正成了無產者,靠打零工生活,一個月掙個二幹元左右,交了養老金後剩下的可以湊合生活。

    他的困難就出在這幾年,年齡五十歲以後,掙的錢越來越少,尤其是現在當個保安,月工資1500元,實在是交不起每年幾千元的養老金,他距退休法定年齡60週歲差6年,已經斷交了4年,將來需要補交10年的社保費,可能還需補交支納金或利息,對此事很頭疼,對以後自己前景很擔憂。

    做為曾經也是下崗職工的自己,對他的現狀很同情,一個是希望家裡其它的親人,尤其是孩子也工作了,幫一幫老爸,把他的社保金交了,將來老了有個依靠,同時也希望有關部門,對面臨退休年齡,又差幾年的準老年人給些照顧,比如緩交社保費,或減免部分社保費,畢竟都是這個大家庭成員,都給些溫暖,幫助他們渡過最困難的幾年。

  • 3 # 小貓鬍子103240101

    五十多歲下崗,在國企工作有一定年限了,不知是幹管理工作,技術工作,還是勤雜工作?也不知你的文化程度,有無技術職稱,具備什麼技能。這些都是下崗後再就業的重要因素,如果你有獨特的技術特長,說不準比國企掙的錢更多,應聘到民企亳無問題,如果你什麼都不會,文化程度不高,那就得幹些吃苦的活,正如友友們所說,門衛,守車,環衛,物流送貨,攴廳旅館服務等。還是能養活自巳,按低限續交社保醫保,以後才老有所養。

  • 4 # 自媒線上

    按照我瞭解的給你分析一下!

    你如果是真正的國企下崗職工,

    都有下崗職工安置費,

    另外

    可以參加再就業安置,

    你如果沒有這些,

    說明你不是真正的標題上說的這種情況!

    國家都有規定,

    應該還可以領到下崗補貼的!

    不會出現你問的這種情況的!

    我有點懷疑你的身份!

    權當就是你問的這種情況。

    按照法律規定,

    兒女有贍養義務!

    你如果有孩子,

    可以依靠孩子,

    有子女來贍養。

    如果沒有孩子的話,

    你可以申請低保。

    如果身體健康不允許的情況下!

    還可以進入敬老院、養老院,

    鰥寡孤獨老人免費吃住!

    具體咋辦!

    根據自己的實際情況,

    最好到居委會、社群找負責人去諮詢一下

    祝你晚年快樂!!

    (聚焦線上,不給社會添亂!)

  • 5 # 譚浩俊

    在現實生活中,確實有一些這樣的人員,由於技能、年齡等方面的原因找不到工作崗位,也無力繳納社保,導致今後生活沒有著落。

    很顯然,這是社會保障制度不健全的問題也是社會保障工作的缺陷。如果有健全的社會保障制度,員工下崗後,可以享受相應的失業保險並在規定時間內找到工作。不然,就不能享受社會保障,或許就不會發生這樣的問題。

    可是我們的社會保障制度,從總體上沒有能夠給員工以最大限度的失業保障,而只能滿足部分保障。一旦失業,就有可能連基本生活也難以保證。

  • 6 # 波士財經

    這樣的年齡,確實在就業方面有很大的困難。

    這些天,有文章分析網際網路公司裁員,其中講到,現在很多公司招新人,男的要35歲以下,女的要30歲以下。真的能讓人感到壓力。不過,這種情況確實存在,不信的話可以找一家招聘網站或招聘類APP看看,也許就能映證這個事實。

    我是工人子弟,父母也曾經在國企上班,但這家企業在早期的改制之後,現在已經不存在了。他們那一撥人,原先工廠在省會城市,上世紀七十年代初,廠裡很多人都到山區支援小三線建設。他們那一代國企員工雖然也經歷下崗,但同時也可以內退與買斷。最重要的是,社保繳交還在繼續。這樣老年生活還是有保障的。

    所以題中所述的問題,首先繳社保還必估持續繳下去,壓力大的話,可以降一下檔,選擇繳費少的檔次。到了年齡更大,更沒有勞動能力的時候,沒有養老金,生活起來會更加被動的。

    其次,如果有技術的話,還是能找到出路的。我父母所在的那家國企,工人在下崗之後到廣東打工,他們有的精通電工,有的精通機修,有的精通鑄造,有的會繪圖又能操作機器,這樣的產業工人,在產業比較繁榮的城市還是很受歡迎的。老工人可以受聘技術顧問,年輕點的可能會成為業務骨幹。

    另外,一座城市沒有機會,在別的城市也許就有了。生活總是不容易的,有時要生活得自信點,即使要離開熟悉的城市,也是應當的。當然,這對56歲的年齡來講挑戰大了些,不僅上有老下有小,還得為生計綢繆。但是,辦法總是比困難多的。

    第三,沒有技術的話,也就是曾經在國企從事的只是一些簡單工作人,要想再就業確實難了點。如果是這樣,弄點小本錢做點小生意,辛苦一點,努力一點,也許就走出了困境;或者,城市服務業現在都更加繁榮了,只要想幹,還是有很多機會的,雖然可能累點、髒點。選擇不多時,還是得放低身段,畢竟生存是最重要的。

    里爾克說過,挺住,意味著一切。共勉!

  • 7 # 學福

    我今年也剛好56歲,04年企業停產就自謀職業了,我不能坐以待斃,那時候女兒正好上大學,還有房子按揭貸款,如果沒有斷腕自救的魄力後果不堪設想……。今年我也退休了,自己的事兒還在按部就班的做著,雖然沒有了生活的壓力,但我感覺有事做充實,對今後的養老和身體健康很有益處。人啊,有時候靠山山倒,靠人人跑,只有自強不息,才能讓自己立於不敗之地!為此你要不斷學習不斷提高自己的生存能力,友好,和善,感恩,擔當,所有男人應有的品質儘量多一點,不要自暴自棄,只有不斷努力不斷進步,才能笑對生活,笑對人生,不負眾望。

  • 8 # 江西汪德銀

    本人65年的,89年化肥廠下馬前家屬工,從此走上打工的路。初中都沒讀好,進入打工潮近30年,就得一條死理:用心能做好的事一定不能做不好!

    你努力了,一定會“工"字出頭的。我這人沒有任何競爭力,優勢就是:文化極底;農民後代;長相平且俗;身體不強力量弱……有了這些就沒理由不比人家努力!

    感謝身上這許多讓人不屑的因素!感謝自己的卑微出身!正是這些讓我努力得使人生畏!努力得讓自己感動!

    你不上進沒人能幫你!

    屬於你的年齡和世代不吃苦,有老態了當然要受窘迫,前面的揮霍後面是要還的,要不有人舒服享樂誰又該吃苦呢?

    三全食品老闆是外科醫生退休後襬小食攤,創辦三全也是50多歲了,當然不可人人如此,但這足以說明:革自己的命,一定能活好命!

    革命是艱苦的,你準備好了嗎?

  • 9 # 使用者轉角的風景

    五十多歲找工作確實有難度,特別是還在國企工作了很久的人,更有一層難以突破的心理障礙。但是社保和醫保對一個公民來說很重要!它不但關係著你以後的退休生活,還牽扯到子女的家庭經濟負擔。

    幸運地是你只有四年社保繳了,絕大部分己在企業完成。首先你要明確目標,這幾年的一定要繳上而且不能太低,非常關鍵的後四年。其次放下身段,把國企養成的那套耍面子混日子的架式收取,咬緊牙擼起袖子幹起來,五十六歲不老,身體、社會經驗、技能甚至還有一定人脈,這都是優勢。再其次就是藉助外援熬過這四年,找兄弟姊妹等借一點,或者要孩子們幫襯點,將來他們會得到回報。

    社保一定要繳。他關係到你的晚年,和你的一大家子地生活質量。

  • 10 # 談保說金

    看到這樣的問題還比較的痛心的,雖然沒有親身經歷過下崗這事,但家裡親人在90年代也被下崗了,深有體會。

    家人是在銀行工作的,當時已經45歲了,剛好趕上了下崗的大潮,雖然作為老員工工作了15年了,雖然在銀行裡也擔任了小職務,但是無奈15年前就職時文化程度要求的低,15年後就成了被下崗的理由,再一個就是年齡問題,越是年齡大,越是人到中年再就業比較困難的時候,就挑這種人下崗。

    而且是一刀切的那種下崗,給予了一點經濟補助,自此就與此單位無任何牽連,社保直接終止,下崗分流的動作根本沒人提及。一個將近50歲的男人,突然斷了工資來源,家中的孩子上大學的上大學、上高中的上高中,都是需要花錢的時候,真的是欲哭無淚的狀態。

    大環境下的裁人,誰還有職位提供給這大齡大崗職工,家人不得不回家種一畝二分地來養活一家。

    像你這種問題,有什麼辦法呢?要麼就是自強找一些清潔工、看門的活幹一下,掙一些錢去繳納社保。社保還是很重要的,千萬不要斷了,想想等你到了60多歲,才真的是花一分錢都不容易的。除非是自己的孩子出息了,能夠幫補自己一下。再說了現在年輕人的壓力也很大,能靠自己的就自己多努力一些吧!

    再一個,針對你這樣的情況,也可以找有關部門去反映一下,畢竟是國企,這個社保斷交問題理應得到妥善的處理!

  • 11 # 慧谷拾珠客

    您的處境和焦慮我完全能夠理解,因為我也是中年下崗的。我四十四歲時,公司全員買斷工齡,自謀職業。當時真的是很迷茫,不知該怎麼辦。四十四歲,不老不小的,家庭負擔也是最重的時候,自己沒有了一分錢的收入。到勞務市場找工作,稍微好點的企業,人家要求是年齡三十五歲以下,學歷大專以上。想想自己到退休還要十六年,自己真是感到前途暗淡,這十六年怎麼熬啊!

    沒辦法,第二次去勞務市場時,一家公司要招銷售人員,要求年齡三十歲以下。我硬著頭皮和人家說:“你們要的是銷售業績,又不是組織青年突擊隊,年齡大也可以幹銷售不是。”最後人家說,您可以來試試。我就這樣找到了工作,走街串巷的幹起了推銷工作。為了作出業績,也是為了多拿點提成,我付出了比別人更多的努力,以誠感人開發客戶,在公司裡成了銷售狀元,工資也是拿的最高,七年以後幹到了銷售經理,直到六十歲退休,公司又留我幹了一年,最後是因為我家裡有事,不得不退了。

    從下崗到退休,我的社保都是自己交納的,由於工齡長,達到了四十二年,雖然下崗後繳納的是最低保險,我退休後還拿四千八百多退休金。

    您問,咱們下崗人員該怎樣生活,我從自己的經歷告訴您,只有一個字“幹!”

    “幹”就有出路,工作不好找,今天沒找到咱明天接著找!天下之大,就不信沒有咱的崗位!

    哥們兒,您已經五十六歲了,只要再堅持四年就可以退休,比我可強多了,希望您鼓起勇氣,千萬彆氣餒,繼續努力。

    咱下崗人員,一定要自信,自強不息,男人肩頭有重擔,咱一定要挑起來。再苦再累也要堅強,為了家人那期待的眼神!

    祝您早日找到合適的工作,快樂的工作到退休。

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