1、我覺得不會是那種斤斤計較的公司，彈性工作制，人人都平等！

2、該有的福利一般都有，工作環境很輕鬆，氣氛很和諧。

3、員工都是比較有責任心的，自己能夠高效的完成自己的任務。

4、同事之間就是相互尊重、沒有勾心鬥角，爾虞我詐，工作雖然很痛苦，但是有榮譽感。

基本上每個網際網路公司的牆上都會貼上雷軍的七字訣：專注、口碑、極致、快。

專注、口碑、極致都好理解，就是做好產品、注重使用者體驗（抄蘋果）

快：因為中國目前是全球網際網路體驗最好的國家，各個網際網路行業領域競爭都十分激烈。

所以網際網路企業需要對使用者的體驗反饋做出及時調整，這也造成了中國網際網路行業加班是非常嚴重的。

1.氛圍不會太嚴肅。上班聊天，看手機，玩遊戲，茶水間閒聊等一般沒人管，只要不影響工作。但也不是所有的公司都有輕鬆氛圍。

2.管理相對扁平化，等級沒有那麼嚴格，但該遵守的人力架構還是要遵守。

3.福利未必很好，但一般該有的都有。考慮會比較周全。都在網際網路混，不能丟臉嘛。

4.上下班時間沒有那麼嚴格，彈性居多，來的晚就走的晚。特殊崗位可能壓根不用考慮時間，以結果為導向。

5.產品經理很重要。因為有張小龍，喬布斯，羅布斯在前面引導言論。但也看公司，有的公司產品經理就是開發助理，或者商務助理。

6.做事重效率。你可以很悠閒，但一旦來了活，加班加點是常事，領導們或者兄弟部門們會死盯時間點找你要結果。

7.經常開會。會議室特別多，大大小小都有，小的可能只能容納兩三個人。開會也講究時效性，一般就事論事，以解決問題探討問題為目的。大領導們開大會除外。

8.經常組織培訓。原因很簡單，怕你落伍，跟不上時代步伐，因為網際網路行業更新太快了。

9.經常組織洗腦茶話會。其實就是閒聊天，幫你樹立遠大理想，讓你不要總盯著眼前這點工資，要有夢想。你懂的。

10.活動比較多。生日趴，各種戶內戶外團建等。