我會為了三倍的工資放棄五一的假期，因為畢竟疫情的原因，很多大集團都裁員讓我們打工的人很沒有安全感，只想能掙多少掙多少，心裡才能有點安全感

會的，疫情期間儘量能不出去旅遊的，就不出去旅遊，畢竟疫情還沒有完全被控制住，疫苗還沒有出來，儘量做到不給國家添亂，等疫情徹底結束後，再去旅遊也不晚，我會選擇三倍的工資而放棄5天的假期，既不給國家添亂，也不給自己找麻煩，又增加了收入，何樂而不為呢？以上只是我的觀點和想法，不知大家是怎想的？

大家好，很高興回答這個問題，我是願意選3倍的工資而放棄5天的假期，第一，我是比較宅，平時就不太願意出去走動。放不放假對我來說就是呆在家和呆在公司兩個不同的地方而已。第二，在家宅著也是無聊，3倍工資比平時上班工資還划算何樂而不為呢。第三，今年受疫情的影響建議大家也不要利用假期去人多的地方，畢竟這個病還是有一定的傳染性的，生命安全最重要。以上就是我的回答，謝謝！

這個問題很值得回答，我想結了婚，有孩子的大多數會選擇放棄假期，選擇3倍工資。原因有三點：一是責任感使然，有了孩子以後會希望孩子生活的更好一點，因此想多賺點錢補貼家用，可趁此機會多賺一點是一點。二是經濟壓力大，疫情期間，各行各業都不景氣，經濟下行壓力很大，很多人尚未復工，家庭經濟來源渠道變窄，經濟壓力逼迫不得不放棄假期多賺錢。三是受疫情影響，旅遊景區都沒全面開放，外出旅遊不便，在家又會無聊，又有3倍工資的誘惑，會促使我們放棄假期。個人拙見，不當之處請批評指正！

2020，年5.1號是選擇三倍工資還是放棄五天假期呢？為什麼？我的答案是上班，因為對我們打工的人來說呢，三倍工資比我們之前幹一天的活得需要一個禮拜來幹，多掙些錢給孩子父母買點東西比什麼都強，再說現在疫情的原因，儘量少出去旅遊，扎堆，這樣提高自身的安全，對家人負責，也不給國家添亂，我本人在國外阿聯酋打工，對於目前來說國內是比國外安全多了，國家強有力的控制，得到很好的效果，現在這裡還在增加病例，已有6300多了現在，現在是4月18日晚，我們這幾天從勞工營的一個宿舍搬到一個製作廠裡，因為那裡有好多外華人，搬到這裡都是我們華人，不和外華人接觸，減少外出，相對是比較安全的。

你這樣提問，看看後面的回答，誤導了不少人！哪有這麼多天3倍工資？

五一國際勞動節，我們國家法定休假是一天。單位在這一天不安排上班也要計發工資；單位安排上班屬於加班，需支付加班工資計算基數3倍的加班工資。

單位不能用調休來逃避支付這一天的3倍加班工資。

其餘幾天休息，或者本來就是週六、週日，或者就是進行了調休。單位安排上班並不一定需要支付加班工資，因為休息日加班在一定期間內調休的話，是不需要支付加班工資的。

看到這個如此簡單的問題，我竟然一時語塞，不知如何回答。

答案無非是兩種，願意或者不願意。可是這兩個答案在此刻，我真的不知道如何給自己。

如果是去年這個時候，我可能會告訴你願意，因為那個時候我的底薪已經60萬一年。一個月到手也有5萬，算上提成的話，還能再翻一倍。如果只核算基本工資，每天的收入是2000多，三倍的話是6000，5天假期下來，也會有3萬多，這個成本實在是有點高。

話又說回來，一般到達這個收入水平，老闆一般是不允許你加班的，即便是加班，也不會給你核算三倍工資。所以還是洗洗睡吧。

我又為何不願意呢？

去年7月份我辭職了。做了自己的餐飲連鎖專案。悲催的是專案去年下半年挺順利的，到了年底，準備了貨，籌備了人收，趁著春節期間準備大幹一場的時候，疫情來了。

這下悲催了。連鎖店在2月份，3月份，都是0收入，4月份開始每天幾百千八百的（現在是4月25日），目前也還在逐漸恢復當中，看現在的情況，預計6月份之前生意不會好轉，還要繼續虧損幾個月，能不能熬到十月份，還真的很難說。

現在都不敢想五一節放假的事情，五一應該是我最忙的時候。希望那個時候的店鋪業績能夠每天超過一萬，利潤如果對半的話，我的收入應該會是5000一天，三倍的話就是15000一天，如果是5天，收入會是75000元。這我肯定不樂意了，即便是做管理的時候的工資，三倍是42000，你讓我放棄這七八萬去瀟灑幾天，不好意思，哪裡涼快哪裡待著去。

所以說，都是錢鬧的，享受生活，每個人都很渴望，畢竟是人的慾望在驅使。我也想趁著假期好好陪陪家人，出去旅遊或者找個人少的地方好好休息，無奈生活就是這樣，魚與熊掌不可兼得，既然要賺錢，就得付出自己的時間。

在國慶節期間，有很多人是沒辦法有這個選項的。警察，軍人，醫院，鐵路工人，外賣小哥，航空服務人員等等人群，越是節假日越沒有辦法選擇。當你有這個選項的時候，還是好好珍惜吧。

據我所知，大多數創業者和一些自媒體人也是沒有這個選項的，跟金錢無關，是生活本身帶來的，因為他的工作在隨時隨地發生。在我接觸的企業老闆裡，很多人為了客戶加班加點，哪裡有什麼國慶春節假期。相信大家都看到過華為任正非深夜一個人在機場等出租的照片。這就是為什麼你給他三倍工資，哪怕是沒有工資，他都沒辦法停下來去休假。

對於今年的五一小長假，我還是很糾結的，但奈何兩點原因，我更樂於選擇留在單位加班換取三倍工資了。

一、鑑於全國疫情影響，據國內目前新聞媒體統計，截止今日還現存1230名確診患者，境外輸入1634名，在加上全國未發現的無症狀感染者，如果在人員密集的地方，接觸不明人群還是很危險的。

1.因為新冠狀肺炎的傳播性還是很強的，主要是人傳人，透過面板接觸，飛沫傳播等，如果不注意個人防護就有被傳染的風險，所以，鑑於自身安全考慮，還是不要往人群密集的地方去的。

2.因為每年的五一，很多人們都會選擇出去旅遊或者度假，人流量可想而知，根據國內很多知名景點統計，每年都有上百萬人次去參觀旅遊的，你可以想到人群是多麼的密集，交通是多麼的擁擠了吧，稍有不慎，就可能出現交通事故的，所以，如果不是真的有急事，我想大部分人還是不會選擇這個時間點出去玩的。

3.鑑於以往的旅遊經歷，出去玩了一次是很累的，因為交通擁堵問題，在路上被堵了一個多小時，搞的自己的心情還很槽糕，花了錢還受罪；在加上這次疫情還沒有真正結束，所以我是不會選擇五一假期出去遊玩的。

二、因為目前自己的家庭條件，經濟壓力還是很大的，所以我更願意選擇努力工作。

1.因為我目前有房貸，小孩子的上學開支等，自己的經濟壓力還是很大的，需要用錢的地方很多，所以只能要努力賺錢了，因為趁著現在年輕不努力，還要等我們老了在努力嗎。

2.很多人出去遊玩的，我想大多都是經濟基礎已經較好了，他們玩起來，真的能做到隨心所欲，那樣玩起來才會開心，如果我們經濟基礎不好，消費能力有限，很多消費的地方，我們會因自己的經濟能力而不捨得去消費，那樣豈不是玩的很不盡興呢，所以，如果想出去遊玩了，一定要努力工作，努力賺錢了，等自己感覺經濟基礎可以承受一定的消費了，在以後不管是否是假期，都可以出去玩玩散散心，想去的地方盡情的去，想買的東西大膽的去買，如果滿足不了以上的條件，我們還是努力工作，努力提升自己吧。

正如大家所期待的即將迎來複工後的第一個節假日五一勞動節。國家規定法定節假日加班是三倍工資，那麼你願意用三倍工資換這個五一假期麼？

我想絕大多數人是肯定願意的，畢竟受疫情影響收入減少很多。當然不排除少數人不願意。

但是大多數願意加班的人忽略了職場的一個通病--“假期綜合徵”。

因為一段較長時間的假期過後，人們的工作狀態“斷檔”了，節奏被打亂，不知道接下來該做什麼，或者即使知道要做什麼也無法集中注意力，容易沉浸在假期的美好回憶或者放鬆狀態下。

這個時候去加班反而效率不好，雖然是奔著賺錢，但是犯錯誤率提高，效率低。

所以我在這裡給大家的意見是千萬不要換。主要有以下三個方面。

1.五一法定節假日只有當天

根據國家勞動法規定，五一隻有當天加班是三倍工資，其餘假期加班是沒有的。這樣算下來其實就比平時多了一點，但是你要用五天假期去換，明顯不值得。

很多人誤以為五天都是三倍工資，這是錯誤理解。賺錢的時間永遠多於花錢的時間，這不屬於等價交換。

2.每個人都需要勞逸結合

巴菲特說過，必須能夠控制自己的貪念。絕不能被貪念掌握，也絕不能急功近利。如果過度在意金錢，就無異於自找死路。必須懂得享受投資本身的樂趣。

永遠不要讓眼前的一絲小利讓自己精疲力盡。雖然這次因為疫情影響在家休息的很長時間。

同樣的很多人沒有進入工作狀態，正好利用這次放假好好調整自己。規劃好下半年的工作，業餘時間陪陪家人，長輩。

古人說，磨刀不誤砍柴工。良好的休息也是為了更好的工作。

並且現在疫情相對穩定，並不是哪裡都不可以去。畢竟這次小長假過後只有十一了，連續五個月的剛強度工作肯定需要養精蓄銳。

3.加班背後的真正原因

真正有能力的人不會埋頭苦幹。

加班的真實原因無外乎以下幾種：

a.因為自己工作效率低，無法完成工作

b.同事都在加班，我不加班不好意思

c.透過加班來吸引領導，老闆的關注

d.領導的不合理安排（確實有這樣的情況）

我不相信大家五一加班是為了那點錢？真正有能力的人除了在衝刺，競爭的時候需要加班，其餘時間都會讓自己放鬆為了更好的創造業績。

其實不管怎麼說，假期加班不可取。因為一旦養成習慣就真的會變成習慣。加班創造的利益遠少於自己利用時間充實自己的利益。真正厲害的人不需要透過加班證明自己。調整好自己的心態，努力提高自己的價值，創造出更大的收益遠比加班好的多。時間是寶貴的，與其花時間為領導不如花時間投資自己，這才是更好的選擇。