回覆列表
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1 # 翌達有聲書
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2 # 麻辣小螞蟻
增加自己的加班時間，如果是計件拿工資的話，手速可以練快點，件數越多拿工資越多，下了班以後還可以找點副業增加點收入，比別人多努力點錢就會多賺點。
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3 # 季葭的白日夢
建議可以透過提升績效排名，來增加個人總收入。
在一個公司裡，即使是同一崗位、同樣職級，員工的收入也不會完全相同。
月薪部分：有些單位的月薪模式是底薪+浮動績效，通過當月的良好表現，提升月度考核得分，使績效浮動係數>1，拿到比身邊同級別人更高的收入。
年終獎部分：大多數公司，會根據年度排名差異發放年終獎，排名前10%和後10%的員工，年終獎可能會有3-倍之差。
總之，在同等崗位中表現突出，依然可以拿到較高的薪酬。
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4 # 自由自在的娛
只有在原工作的基礎上，自己多學習一些知識，多學習一些技能。這樣才能增加自己的收入。
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5 # 健方凡康
充分利用空息時間為自己充電學習，幫助自己提高技能，多幫助別人力所能及的事。
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6 # 啾啾酒酒
副業成為人們不可或缺的一種彌補性職業
不至於經歷失業後無收入之苦
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7 # 曉和遛水
學習理財呀，股票之類的，期貨容易爆倉，最好不要搞，下班也可以跑滴滴，外賣，優優跑腿也不錯
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8 # 聚沙成塔來創業
我覺得一個對企業有創造性的員工才是企業願意加薪的物件。你可以在你本質崗位上，發現公司的不足或者可以改進的地方，提出你的建議。最好要是事實，這樣都公司有價值的東西，老闆肯定不會吝嗇升職加薪的那點錢了
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9 # 李先正心
擔起所有你能擔的責任，不斷成長，讓自己變的值錢！只有你值錢了，錢才會來找你！
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10 # 廣漂康哥
可以利用下班時間或休息時間學習其他更值錢的崗位，能力越大，責任越大，工資也會越來越大
工作崗位不變，想升職加薪不升職，只加薪的情況下，你只有在工作內容上做文章，工作內容做的比別人多，或者是依靠提提成去拿取更多的收入，那麼如果你又不升值，在原有崗位上又想加薪，你只有透過這兩個途徑，第一就是多做事，拿提成第二就是準備做一些高管做的事情，這樣的話，你的身價和你的工價自然而然就會往上漲，還有就是多勞多得