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  • 1 # y_guniang

    剛畢業的女生對職場的飯局都是有些恐懼的 俗話說老闆敬酒你不喝 老闆夾菜你轉桌 這都是不太尊敬人的 既然老闆敬你酒就代表他還是看重你的 一來是想讓你儘快融入集體 二來是看你是新來的 不想讓你顯得尷尬 那這樣看來的話 你可以抿一小口 這樣不顯得你不尊重他 也表達你不太會喝酒 抿完之後 你再說 其實我不太會喝酒 或者開句玩笑什麼的 我想除了有非分之想的人應該就會放過你了 不過既然職場 還是會喝點的好 以免被人佔便宜

  • 2 # 拖了個地

      所謂“職場無戰士”:在職場上發生的問題,最終不是靠硬性對抗能解決的,想職場順暢,千萬不要去當戰士,而是要當隱士,悶聲發大財,太平過日子。是不是上司敬酒就一定要喝?不是的,因為,你的職位之上,有太多個上司,如果上司敬酒你就喝,喝吐了都不夠。實際上,每場只給一個上司面子,最好是給直接上司的面子,你只聽他的,就會顯得有面子,而且,政治正確。其他上司要敬酒,你該鼓勵他們之間斗酒,你的上司,也會藉此機會出招。尤其是大老闆在的時候,大老闆是希望每個人都醉,而不是想看到一兩個人被灌醉。

    如果新來的上司敬酒怎麼辦?用話絆住他,絕對不要讓他一個人敬你們全桌,而是要一個個反過來去敬他一個人。上班的時候,比的是業務能力。聚餐的時候,其實,老闆上偷著看下屬的親和力,以及是否有很明顯的派系痕跡,你認真留意就能發現。那些在酒桌上表現不好的幹部,用不了半年就會發現自己上不去,只好辭職。那些在酒桌上表現“過於好”的,不用三個月,就會被開出去。

    職場訣竅:不要以為上班就是工作。上班除了工作業績之外,的,依然是人際溝通。沒有任何一個職位上的任何一個人是無法替代的,因為,只要能用技術解決的活兒,都有替代品。但是,公司裡,作為一個穩定的結構團隊,有許多不同性格的人,反而是不能缺少的。如果要增加你在職場的安全度,你需要給自己尋找一個工作之外的角色。比如,你是公司的開心果,你是員工的訴苦人,你是和事佬,你是吃飯指南,你是敬酒高手……你有了一個角色之後,就算別人想動你,也要先想想,有沒有人能同時勝任你的工作和角色。

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