國有企業的優勢在於國有企業的市場經濟地位，改革開放初中國實行的是以國有經濟為主，集體經濟為補充，個體經濟為調劑的社會主義經濟。由此可見國有企業的優勢首先是政治優勢。

隨著改革開放的深入，中國進入中國特色社會主義市場經濟，國有企業仍然具有政治優勢，其定位是，國有經濟與其它經濟成份長期存在，共同發展。由此可見，國有企業始終是政治地位上的老大。

國有企業在經濟上的優勢是集中力量辦大事，自五十年代一五計劃的五百個大型國企的興建，奠基了國有經濟在人民群眾生活中的主要地位，到改革開放以來的寶鋼，三峽大壩，南水北調，高速公路，高鐵，航空，航天等等涉及到國計民生和戰略發展的重大專案順利建成，無一不體現了能集中起來為大事的經濟優勢。

國有企業的另一個優勢是人材優勢和技術優勢，由於國企是政治上的長子，經濟上的為主，大批的高校畢業生首選國企就業，因此，國企有各類專業的工程設計，研發，的技術人材和熟煉的技術工人。

國有企業還有規模大，佔有資金多，壟斷行業多等方面的優勢。

綜上所述，國有企業的優勢是得天獨厚的，如何發揮優勢，克服內部管理上弊端，解決分配差距過大矛盾。為深化改革再立新功，是包括筆者在內全體國民的共同希望。"

國企的主要優勢有：壟斷地位、國家政策支援、企業多年沉澱積累的資格經驗、一線技術人才等。

人才是第一生產力，國企的管理層詬病是眾所周知的，正所謂“豬在國企都可以做董事長”，所以國企的一線技術人才才是國企繼續生存並參與市場競爭的主要力量。

要留住國企一線人才，必須改革現有國企人力資源和福利資源制度，把晉升和福利資源由管理層向一線轉移，留得住人、留住願意幹、幹出工匠精神，提升了國企內部動力，才能繼續做大做強。

國企的最大優勢在於可以從國家無償地獲取到各種資源。而這種優勢的保障則在於，國家可以從民身上獲取到更多的資源，而不要出現入不敷出的情況就好。

國企的最大優勢是堅持黨的領導，調動一切積極因素，講信譽，有保障，職工安定。因此，能集中力量辦大事，能激發智慧搞創新，能合理安排人力資源，能使領導班子不為後繼無人擔憂，能確保生產不敢製假、安全環保不敢怠慢。國企改革的方向是更好地吸納市場經濟管理經驗，把握市場經濟規律，參與市場競爭，在高精尖領域、國家安全領域、重要軍事領域、重大民生領域等做大做強，成為穩定社會主義大國的經濟基石，有效抵禦國際市場風險。在深化國企改革中可以混改，扶持民企，充分發揮民企的創造力和效率作用，但應警惕國企私有化傾向，把國家財產裝進少數私人腰包。

國有企業好處：1、國家能有效調整生產力的佈局、規模；2、能辦大事，抗大的風險；3、能有效調整涉民生價格；4、能使職工安居樂業，全民創業難產生全民都是老闆，公民大多應為僱員；5、能使勞動者心有所向，感到勞動光榮，可對社會講奉獻精神，可心中產生主心骨；6、生產一線是未來國家各級領導者產生的源泉

1、不計成本完成資源調配，保證百姓基本生活，維護社會穩定。

2、促進科技進步。

3、在經濟不發達的過去，可以整合極其貧乏的優秀社會資源。

4、引領風向和突破技術。

5、管控民企，民企做大了，容易壟斷，壟斷後就會參政，影響政權穩定，需要國企與之抗衡。