93年的人看似是90後，其實算算年齡也不小了，26歲了，大部分的人在這個年齡都到了快成家或者已經成家的局面。所以3000元一個月的工資對於現在的生活來說，是遠遠不夠的。哪怕是在三四線城市也只能算是中低層收入，更不要說在一二線城市。

所以在這個年齡段的人，要開始改掉自己愛玩的性格，認真考慮自己未來的規劃。不然一旦步入三十歲之後，生存會變得更加的艱難。特別是家庭的重擔一旦落到我們肩膀上時，會更加的迷茫和辛苦。

這也是為什麼30歲以上的男人不敢輕易離職的原因，哪怕是工作再辛苦，委屈有多大，為了家人都只能忍氣吞聲。所以作為一個過來人我給你以下建議:

第一:學好一門技術，有一技之長就不怕未來沒有自己的位置。

無論是3000元也好，還是2000元也好，只要這份工作能夠提升你的技術和能力，讓你在未來掙到更多的錢，那就堅持下去，努力的學好。

但是如果這份工作只是簡單的體力活，對我們的未來沒有幫助，就趕緊放棄，去尋找一份有升值空間的職業。

假設餐廳的服務員一個月3000元，每天都做重複的事情，上菜清理衛生，這些工作在未來是不會升值的。同樣的在一個餐館做廚師學徒，前期可能包吃包住底薪800，但是出師以後，考到廚師證時，他的工資就可以拿到8000-10000，這就是工作能夠使得他在未來變得值錢了。

所以在26歲最好的年齡時，不能浪費自己的時間，要及時的學會一門技術或者是一項專業性的能力，才能保證自己的未來壓力更小一點。

第二:開始學會理財，哪怕是再低的工資也要有計劃的使用，不能做月光族。

如果這個年齡了還不學會理財，那麼未來的幾年內都不會有屬於自己的存款，一旦踏入婚姻生活，就沒有了生活的依靠，這也是無法輕易離職和更改行業的根本原因。

很多人在這個年齡還用著花唄借唄或者小額貸款透支著自己未來的收入。對未來沒有半點的擔憂，家境殷實倒無所謂，如果父母也是辛苦的工薪階層，那就可怕了，甚至會到連病都不敢生的境地。

所以學會理財是這個年齡層最關鍵的一點，不僅能夠約束自己，還能為未來的生活打下基礎。

結語:93年的人在職場中已經成為叔叔阿姨了，很多00後的年輕人開始踏入職場，勢必會對我們的地位產生一定的衝擊，所以我們不僅要及時的改變自己的想法，更需要放下尊嚴去努力學習和務實經驗，這樣才能立足於這個社會。

如果是93年出生的，現在拿3000的工資，看在什麼地方，如果在內地城市還算可以吧，在北上廣一線城市是比較少了。

如果是93年的時候拿3000的工資 那應該是很牛b的了。那個時候很多東西都是按幾毛錢算的哦。

93年3000月薪，牛逼的人物啊，我爺爺是軍轉幹部，02年去世前退休工資3800不到，這都屬於高工資了，比大部分在職人員的工資都高，可想而知93年3000有多麼高了。我爸93年還在廠裡工作，還沒出來自己做生意，那時我爸是國企生產技術科科長，還直接負責管理一個車間，那時他的工資算高了，那時講的是多少級多少級的，我爸的級數可以說是廠裡最高的一類，工資好像是幾百元，具體多少不記得了，我媽那時是村委出納會計，工資好像是三四百，時間太久實在記不清了，我只知道，97年朱鎔基提出高薪養廉，那個時候我媽工資一下子就提升很多，那時在鄉政府上班了，而那時我爸從廠裡出來自己做了，如果我沒記錯，當時普遍工資差不多是300--500這樣

這個問題需要多個角度去分析，比如瞭解完當時的工資水平及物價等基本情況後，才能大致知道，在1993年拿3000元的工資是什麼樣的概念。

從上圖看，普通工人的平均年收入根據等級不同在1620元--4200元之間，但考慮到中低等級佔絕大多數上看，工人平均年工資在2000元--3000元之間。

那麼，在1993年可以拿到3000元的工資，你可以想象下屬於什麼水平了！

我們再來參考下機關事業單位的專業技術職務工資，在1993年是什麼樣的一個水平，有助於進一步瞭解3000元的月工資在當時到底屬於什麼水準。

但是需要了解的是，在機關事業單位裡，專業技術八級已經是非常非常了不得，一般人是難混到。

此次需要說明的是，1993年末，機關事業單位工資制度進行了改革，改革後的技術等級進行了調整，調整後專業技術崗位有初級、中級、高階三個崗位，分一至十三個等級。其中的專業技術中級崗位八級是中級職稱的最高級別了，事業單位的管理崗位按照行政級別來設定，分一至十級，即一級職員到十級職員，所以專業技術八級也相當於行政級別的正科級。

那麼有這個表來對照，相信大家對1993年3000元的月工資是什麼水平應該有一個大致的概念了！

我認識一朋友，93年的時候拿的3000月工資，做的是印刷，校對，美工的活。算是技術工種了吧！提這個問題，就是基於當時跟他聊天，他親口跟我說的。嗯！想自己現在月工資真是慚愧。