這要看自己就職的企業實際情況，企業有發展前景，只是一時資金週轉困難沒錢發工資就沒問題，有的企業還可以預支。

這個不是選擇題，能不能？我可以選嗎？選不能？有用嗎？三個月也要堅持啊！一定要加油！一起戰勝病毒！我們要自由！

記得N多年前，每天上班早起晚歸的，晚上還要上晚自習，雙休日還要上課，累的實在受不了，我對我家先生說，我要辭職，不幹了。他說好呀，不幹行。現在家裡有肉吃，吃乾飯。辭職後，大不了不吃肉頓頓吃稀飯也行。我沒辭職，默默的幹下去，直到退休。我們是靠退休資吃飯的，一個月還行，二個月湊合，三個月真要喝稀飯了，再住下就要站在風口了，不遇到病災還好，如果遇到病災，就剩等死的份。三個月對現在小年輕來就是斷了人家生活的生路，現小年輕每月房貸車貸，還要養小人，壓力山大。三個月不發錢能行嗎？有養老金的父母，父母給幫襯點，沒有養老金的父母農民，怎麼辦

三個月不發工資，我相信很多工薪階層都不能接受。我想這要分原因：

一疫情沒有消散，各行各業沒有開工，那我想這個時間太過長了，也太過悲觀。由於前期對新型冠狀病毒認識不足，重視不到位，措施不得力，導致新型冠狀病毒在全國擴散，但是隨著各地重視程度加深，一定程度的封閉，第二個十四天應該會有大的成效。

二面臨失業，倘若是失業，短時間沒有找到對口的，我想我會先找一份養家餬口的工作，跑滴滴，做外賣，總之一定要養活自己度過難關。

三國難當頭，發生了各種不可控的因素，我想，不僅我，全華人民也都會團結在一起，已經沒有心思考慮工資了，有錢出錢，有力出力，共度難過。

三月不發工資，對於部份打工的人來說真有點接受不了，小年輕沒結婚之前基本都是月光族，有點積蓄還好，沒有的可想而知，有些父母可以幫助點還能度過。我是身有休會，人到中年積蓄又不多，上有老下有下，壓力大!

這個問題因人而異吧，對於普通的上班族，手裡基本沒有積蓄，每月固定要還貸款的人來說，3個月不發工資肯定是接受不了的。對於資金實力雄厚，不用還貸款，即使幾年沒有收入都能正常生活的人來說，也就無所謂了吧，當然還需要有足夠的理由能夠說服他們，不然他們也就沒有理由還要繼續工作了吧。

大家好，如果真的三個月不開工資可能免強能維持基本生活，我希望這樣的事儘量不要有，我是一名普通打工女，如果沒有工資發，會很困難養孩子上學。

一個月不發工資還能勉強湊合，倆個月，三個月不發工資就崩潰了，現在打拼族什麼都得用工資錢，沒工資了就等於宣判死刑了，一切都擱淺了。

朋友所在的公司已經4個月沒發工資了

朋友所在的公司，在1年多前，有過3個月沒發工資，老闆借來了款項後，工資打8折發放。這不今年，朋友公司又出現流動資金緊張，截止到7月20號就4個月沒發工資了。

朋友說，第一次3個月沒發工資時，就有部分人離職，這次4個月沒發工資，除其他人離職外，公司4個財務人員全部離職了，就職的財務人員，有2個不到一個月也離職了。

大多數人是靠工資生活的人，沒有工資，尤其是連續數個月不發工資，好多人是忍受不了。速度快地找到下家後離職，暫時沒找到下家的只能在這裡捱著，好歹社保還給交著。

那是10年之前，個人跳槽到一個新創立的公司任職財務經理。這個公司是子公司，母公司在成都，是由華裔美華人投資的。入公司不到一年，因為美國的投資方不投錢了，過了幾個月後，工資就緩發了。緩發了有2個月。

當時有房貸，孩子剛上小學，家庭日常生活要靠自己的工資，這兩個月個人覺得很難受。雖然沒發工資，但公司賬上有錢，這個錢只能用來做業務，公司的資金是收支兩條線。個人覺得沒辦法，跟母公司的財務老大多次溝通，我以個人的名義向公司借了一部分錢，用於還房貸和日常生活。只是這種狀態持續了2個月後，來了新的投資方公司就正常了。

雖然僅僅是兩個月，但個人還是覺得難受，每月不給家裡拿回錢，就有種負罪感，覺得對不起家人。如果是4個月，而且是公司真的是資金髮生問題，那隻能趕快考慮自己的下一步了。忠於老闆？先忠於家庭吧，對於靠工資生活的人來說。

當然，對於不靠工資生活的人來說，可能是無所謂吧。可能，要的只是一種上班的感覺。

公司三個月不開工資，如果題主不想忍受則無需忍受。

根據《勞動合同法》規定，用人單位未及時足額支付勞動報酬的，勞動者可以解除勞動合同。解除勞動合同時，員工可以要求補足工資並支付經濟補償。

經濟補償按勞動者在本單位工作的年限，每滿一年支付一個月工資的標準向勞動者支付。六個月以上不滿一年的，按一年計算；不滿六個月的，向勞動者支付半個月工資的經濟補償。

與其在一個長期拖欠工資的公司浪費生命，不如好聚好散，讓公司支付完相應款項，自己全身心投入下一份工作中，何樂而不為呢？