護士是按國家的法定工作時間進行工作和休息的。正常工作時間8個小時。需要加班可進行調休，小的民營診所有付加班工資的。正常週一至週五，由於護士工作的特殊性，週六和週日進行輪休。法定假期值班，給予三倍加班費或補休，年休假按國家法規執行，但也要進行輪休。

有多苦?這麼告訴你吧！別的職業都說自己苦，但是比起醫生真不算什麼! 醫護的委屈和危險程度也是非常高的! 不僅僅是身體和心理上的! 而且醫生門檻是所有行業最高的，加班時間最長的，責任最大的!

我是一名護士，我對這個問題最有發言權。觀點如下：

1.別的崗位行業，從工作開始意味著學生時代結束，基本沒有考試，最多就是職稱考試。護士和醫生是考試才開始，每年科裡，院裡，衛生局都要檢查，大考小考不斷，隔幾年還有晉級職稱考試。臨川一線的更是悲催，還要知道患者的病情，九知道，用藥，飲食等等問題。所以你的大腦記憶體128G，可能都不夠用。

2.醫生護士有夜班，這是其他崗位沒有的，屬於職業特色吧。夜班也是跟白天一樣的幹活，夜班有時困了，還不可以睡覺，更氣人的是有人還偷拍你，經常看見網上護士“”睡覺門”事件發生，我想問一下難道你們這些人沒有良知？醫生護士辛苦的救你和你的家人們，你們就這麼回報的？

3.最近幾年傷醫事件頻繁發生，更是讓醫務工作者惶恐不安。我們是治病救人的，不是來等著你們載割的，當然不排除看病過程中的一些矛盾發生，比如，家屬或者患者對治療不滿意，對病情恢復效果不佳不滿意，對於費用是多少有異議等等，難道這些問題只有武力能解決？為什麼不坐下來聊一聊，問一問，因為你的一時衝動造成了多大的傷害，更是讓未來想學醫生護士的人們，少之又少了。

4.對於女性工作者來說，更是心酸。因為一般護士都是女性，懷孕以後還要上夜班。本來高強度的勞動就是不容許出差錯的，然後懷孕以後身體不適，抵抗力下降依然需要上夜班，這種辛苦可想而知吧。

還有很多想說的，其實我們真的做不了什麼驚天動地的事情，外行看來可能不是那麼忙那麼累，我想說的是隔行如隔山，自己不親自體會，真的理解不了醫生護士的心酸，如果有重新選擇的機會，我一定不會做醫務工作者了。

醫生護士為了搶救患者經常要連續工作5到6小時，不吃不喝可以想象有多辛苦。如果遇到大手術時間更長，醫生在救治患者時精神高度集中，手拿手術刀萬分仔細，每一秒都在為挽救患者生命而忘我你工作。醫生擔負著責任重大，分分秒秒都會及到患者的生命，救活一個患者同時也給一個家庭帶來希望，給社會和政府減輕負擔。護士也一樣不怕苦不怕髒，同樣也要和醫生工作這麼長的時間，在小小的搶救室連續工作這麼長時間這種辛苦可想而知。

醫德高的醫生，不為名不為利。一切為了醫治患者而默默工作。這種醫生值得表揚，要以此為榜樣組織廣大醫務工作人員，學習醫風醫德高尚情操。

醫生護士有多辛苦，我就說說我兒媳。 我兒媳是護士，要說有多辛苦，她在醫院具體情況我不知道，但她每天回來的表現就能知道每天有多辛苦。 首先，護士的工作是需要值夜班的，兒媳也值夜班。因為老聽她唸叨，我也就知道，護士的夜班一般又分為“小夜班”和“大夜班”；有時又值8對8，上早上八點到晚上八點；有時又值連班，白班連夜班。沒生孩子之前還好點，值完夜班回來休息，我們全家的作息隨著她走。懷孕以後，因為人手少，前兩個月仍然值夜班，我就很心疼，覺得孕期應該好好休息才好，而且對胎兒的發育也好。月份大了以後，就照顧了，夜班就不值了。 其次，白班也非常辛苦。兒媳是心內科的護士，接收的病人都是心血管的病人。往往都是急症患者，住院後就是一通搶救，有時忙的飯也吃不上。有時回家後就說，“餓死我了，中午沒吃飯！”我問“怎麼沒吃飯？”答“中午來了急症病人，忙的沒時間吃飯”。聽完後，我覺得醫院的護士真是太辛苦了！每天面對病人，心情也會壓抑的，所以，只要是休息日都會出去玩玩，舒緩心情。 再有，醫護工作者沒有節假日。國家規定的法定假日，什麼週六週日，什麼春節，“五一”、“十一”長假，醫院的醫務人員不享受。兒媳也是從來沒有假期，休息日推著走，科室排班，趕上哪天歇哪天，而且還不能連著歇。所以，我們要想全家出遊只能到近處轉轉，遠處的就不能去，時間來不及。春節家族性聚餐定時間，第一個就要問她哪天休班，她哪天休班就定哪天。 所以，護士的工作真的是很辛苦。在醫院輸液打針忙的腳不沾地，有時飯也吃不上；不能正常休假，沒有節假日；不能請假，孩子的家長會不能參加，只好爸爸去。 至於醫生也是如此，同樣很辛苦。

希望在不遠的將來，隨著社會的更多認同和理解，隨著醫療行業制度的不斷完善，讓我們醫務人員不再如此辛苦。願“醫務人員守護我們的健康，我們關愛醫務人員的健康”真切的成為社會共識和主流。

前幾天帶母親去醫院看急診，經血液檢查，她是嚴重缺鈣，醫生決定在醫院先輸一支鈣進行補充，然後回家繼續吃鈣片。

我取好了藥拿到輸液室的時候，只有一個護士，她正在給一個人抽血。於是我們等著。抽完血，她又讓一個做皮試的老人離開，才讓我母親進去。她先問了母親的姓名和年齡，然後開始準備打針。因為我們輸的是鈣，進針要慢，有可能面板會起包，如果有需要再叫她。她交待好注意事項之後，找來一臺儀器，將針管放在上面，由機器來控制進針的速度。我還是第一次見到這種裝置，於是多問了她幾句。

當時已經是下午四點半了，我問她，快下班了吧，她說晚上八點，我又問幾點上的班，她說早八點，我又問她是不是明天就不用上班了，她說要上，上兩天這樣的早八點到晚八點，然後休息一天。想想每天上十二個小時，而且每班只有她一個人，真是夠累的。

在我母親輸液的十幾分鍾，她也只有片刻的沒人的時候，我和她也就說上幾句話，結果又來人了，她又得重複自己的工作，先是問病人姓名，然後又問年齡。碰到一位小夥子對她的問話極不耐煩，我單子上不是有姓名和年齡嗎，你看一下不就行了嗎？她也不急，告訴小夥子，這是我們的規定。小夥子沒辦法只好乖乖地回答。

我看到的也只是她工作的一個片斷，不知道她的十二小時是不是都這樣忙，好在她還年輕，只有二十多歲，如果三四十歲了還這麼幹，身體肯定吃不消。

有了這次的接觸，我對她們有了更多的理解，她們確實很辛苦，很不容易，所以我們要更多地理解她們，配合她們的工作。

致敬——不被外界瞭解的手術室護士聽過急診室裡有春天，但手術室裡不會有

在關乎人命的手術室內，手術醫生與手術室護士都精神緊繃，壓力總在臨界點，新人的離職率相當高，都要靠著“手術室前輩”輔導與提點，加上“熱情”，才能留住人才。

三甲醫院每天有不少的大、小手術進行，幾乎每次開刀都關乎人命，不僅擔負手術成敗的大手術醫生精神緊繃，連一旁的小護士也得戰戰兢兢，經常一拿錯手術器械，就換來手術醫生一陣斥責，曾經有剛來的新人手術室護士受不了手術醫生的責罵，竟在手術中落淚退下手術檯，令一旁的前輩與手術醫生傻眼，幸好預備人員立刻補上。

這樣的高張力，菜鳥手術室護士經常難以適應，儘管醫院對菜鳥有一個月的訓練期，但急診與人手不足時，因為調配問題，仍需有手術室護士必須參與不同科的手術。在沒有跟刀的經驗之下，手術室護士出錯機率大增，經常受到手術醫生及手術室“老鳥”們斥責。

作為手術室的“老鳥”，我們希望無論從醫院制度和領導管理層面關心第一線的護士，為“菜鳥”和老鳥們增加和諧的工作氣氛，給予工作上的尊重，相對增加手術室人員的質量，我們最終的目的都是為了更好的服務病人。

高強度腦力勞動與高強度體力勞動相結合，並具有高風險的職業。心累、體累加擔驚受怕的精神緊張，辛苦不辛苦只有醫護深知！難與外人道也！

我認為最辛苦的事情，就是節假日值班。我們是沒有假期的，常年值班，過節別人休息，我們要輪班，平時大家上班，我們還要輪班。

只有親身經歷才知道的苦

壓抑，同事之間也勾心鬥角不輸宮廷劇！犯了錯第一時間就是罰（沒有任何理由解釋），天天面臨背書考試基考，護理部也是專門為難護士的，沒有強大的背景就受人欺負。病人出了任何事都是護士的責任！同是上班，假少工資少。這個月上30天和20天都是一樣多的錢！

就像昨天晚上夜班搶救一個47歲的男性心臟病患者，這時候誰在患者身邊就得馬上做心臟按壓，吸氧，開啟輸液道，大夫來了之前都要做好這些準備，時刻觀察患者的生命體徵的變化，作為一個護士，要走道快，輕，語言也要輕柔。

搶救一個病人。都需要有經驗的護士，比如吸氧就包含很多的知識，氧氣的流量，酒精溼化瓶的使用，氧的濃度，都包含許多臨床經驗。

搶救病人護士不論做什麼都要準，比如打一針腎上腺總共才2ml，而你為了排氣一下子推出很多藥液，根本達不到治療效果，吊針也是，總共150毫升的液體，而你排氣排出了很多藥液。同樣也達不到治療效果，什麼藥和什麼藥不能一起對，什麼藥先快後慢，什麼藥滴速要快，比如甘露醇必須要快，否則達不到所需要的效果，西地蘭要緩慢靜推，快了患者心臟受不了。

所以護士的工作也不輕鬆，搶救的時候要穩，準，快，扎針的技術要好，操作前要做好查對，操作中心裡要有數，操作後用過的安瓶藥瓶都不要扔掉，必要時查對。

住院的護士和急診的護士，對所有的醫療器械要運用自如，要會做心電圖，會監視心電。還要懂心電圖。

護士必須具有較高的素質，不要亂說話，大夫怎麼說怎麼做，不要在患者面前說病情的變化，時刻監視患者的瞳孔，血壓，脈搏，呼吸。有情況馬上報告醫生。

做為醫生頭腦更要清醒，如果你喝了酒千萬不要參與搶救，這對你自己好處，醫生也要有經驗的醫生參加搶救，因為搶救病人就像在戰場一樣，一切運籌帷幄中。

所有的醫護人員都有壓力，搶救勝利了，你樂我樂家屬都樂，如果失敗了，尤其是年輕的患者，家屬承受能力不同，文化水平不同。就會埋怨，甚至大動干戈。

其實，誰不想讓生命迴歸呢？你打你罵能解決什麼問題，我們也盡最大的能力了，該用的藥，該用的器械都用了，無一差錯，甚至都把在家睡覺的主任，業務院長都叫來了，真的是盡最大的努力了，沒搶救成功，大夫的心情多少天都那麼壓抑，越良心的，越是承受不來，只有自己默默的吞噬著不良的情緒……

一，累心辛苦。

我們每天面對的是人的生命，人的人生命只有一次，何其寶貴，所以我們在工作中必須打起十二分的精神，來不點半點馬虎，必須養成細心，謹慎，嚴謹的工作態度。在日常工作中必須勞記三查七對的操作規程。三查即操作前，操作中，操作後查。七對，床號，姓名，藥名，濃度，時間，劑量，用法，(有效期，批號）這一大串，我都對好幾遍，累心。我們在實習時有一位同學，在七對中的劑量出現了問題，當時給糖尿病患者注射胰導素的劑量馬虎，看錯了，比正確劑量加大了10倍，導致患者胰導素過量休克死亡，這是血的教訓。帶她老師被處分，這個同學終身失去從醫的資格。一個鮮活的生命，由於她馬虎就這樣突然結束。有時我走在回家的路上，還要返回處置室檢視我給患者配藥的藥瓶，幾次確認後才放心地離開，有時都有點神經質。累心不？遇上不講理的患者還要耐心解釋，與患者家屬鬥智鬥勇，圓滑周旋，累心不。小護士出問題，我要出面去協調，解決，有些操作要親自上陣，累心不？

二，累身辛苦。

我們當時流行一句話:“大夫的嘴，護士的腿”。醫生下醫囑，具體操作由我們去完成，取藥，取器械，去消毒，打針，換藥，吸氧，吸痰等一系列，一天不知走多少路，站多長時間，不少護土得下肢靜脈曲張。有時下班到傢什麼都不想幹，就想好好地休息一會。養心，養身。

三，值夜班辛苦。

我這人一輩子認真負責。上夜班時恐怕遲到。下午五點接班，三點多我就準備要上班了，由於緊張，得了一種毛病，一倒夜班我就腹瀉，後來提升了護士長，不值夜班了，這個病才慢慢的好了。有時湊巧正值夜班時，託兒所阿姨通知孩子病了，半夜去看孩子，天黑害怕，又惦記病人，兩頭操心。下班後白天孩子在外面玩，我家臨街，又怕孩子不安全，根本睡不了覺，想補覺，沒門，一週夜班下來瘦好幾斤，辛苦不？以上三條讀者諸君看護士究竟多辛苦，篇幅有限，不多說了。

小結，都說我們是白衣天使，實際上穿著白大掛，看似光鮮靚麗，什麼髒活累活都得幹，我們乾的是有文化的體力活。甚至病人臨終時，我們幫忙穿壽衣。這些都不算什麼，最痛心的是不被社會所理解，甚至發生刁難，為難，對護士動粗的行為，更有甚者的傷醫事件時有發生。導致許多護士讀了那麼多年書，最後改行，苦累不怕，怕的是本為患者生命奉獻而自己的生命卻受到威脅，痛心不？在此呼籲社會上聽毛主席的話:尊重護士，愛護護土。這樣護理隊伍才能穩定，才能後繼有人，才能有人不半途退場，荒廢專業去從事其它行業，人民的健康才可以保障。

醫生護士有多辛苦只有醫生護士自已才知道，病人有病只是關心自己的病能快點好轉，病人家屬只想病人病情快點好轉自已不用倍伴照顧病人這麼辛苦，這些都很正常。醫生每天接診病人都是高度集中工作的過程，護士執行醫囑和操作的過程是高度的集中精力去完成的過程，年復一年，日復一日的高強度的心理壓力，和體力的堅持，夜班一個醫生一個護士守護病人的辛苦，搶救病人時醫生護士爭分奪秒的配合，他們技術和體力的考驗每天都要堅持。直到退休。祝醫生護士身體健康，萬事如意！

醫生護士究竟有多辛苦

醫生護士就是累

一是讀書累，醫學生專科讀4年，本科5年，碩博連讀7-8年。同樣上大學，醫學生要背的書比許多大學生要多。專科、本科畢業生參加工作了，還要到三甲醫院去規範化培訓2-3年。

二是考試累，醫務人員有執業資格考試，如醫生的執業助理醫師、執業醫師資格考試。護士的執業護士資格考試。還有技術職稱考試，如初級職稱的醫師（護士），中級職稱的如主治醫師、主管護師，高階的有副主任（醫師、護師）和主任（醫師、護師）等等。每晉升一個級別，一般是間隔5年，同時需要繼續教育的學分，學分還需要花錢去外地學習的。醫院內部還有考不完的試，如每年的三基考試，急救培訓考試，年輕醫務人員的每月考試，每週早會的周提問考核，上級領導來檢查了，又會有現場出題考試等等。一句話就是醫務人員有考不完的試。

三是應付檢查累，醫院裡有應付不完的各項檢查，如科室檢查，醫院內部檢查，上級檢查。等級醫院初查、複查、回頭看查。每到檢查，常常又要加班加點整理各種資料。這兩年的疫情防控檢查常態化，更是增加了很多工作壓力。

四是工作累，急診科是醫院的主戰場，基本上沒有空閒。還充斥著慘叫聲、血腥味、酒味，甚至是大小便的氣味。在這種環境下工作，還要有一定的心理承受能力。搶救危重病人、手術室的醫務人員都是連續幾個小時甚至十幾個小時，而且神經處於高度緊張狀態。所以醫務人員既是技術活又是體力活。

五是值班累，一般情況下，4-5天就會輪到值班，醫生一般是24小時值班制，護士分上半夜和下半夜，沒病人的時候，醫生可以值班室休息一下，有病人就會忙到天亮。值班護士都不能休息，病房要巡視，還要寫記錄。由於日夜顛倒，許多護士常常出現內分泌失調。

六是心累，做了好多好多的工作，有時不被領導理解，有時不被病人家屬理解，甚至不被家裡人理解。能不累嗎？

你說，醫生護士累不累？