有哇，有一位。怎麼了？都是文化人家庭，各自父母又都是老實性格，中庸之道為主，家庭文化相同，薰陶出來的下一輩人性格自然差不多。在一起工作幾十年工作配合挺好，從不紅臉，屬於關係觀點自然接近。除了工作，別想多的就行。

沒有。

和同事作朋友是愚蠢的行為。容易被出賣和背叛。

和異性同事頻繁交往更是危險的事情，最好不要玩火，容易失火。

有。

在單位無論男女，我都有關係很好的同事。

雖然網上有很多心靈雞湯、很多網友分享的前車之鑑，但因為性格原因，我真的做不到。當然在現實生活中，我也因此確實吃了不少暗虧。但是我始終相信，做事先做人，做人是一輩子的事。人與人之間，人與人相處，其實每個人心中都有桿秤，什麼人是什麼樣，是不是值得深交，大家夥兒心裡明鏡似的。單位領導也知道每個人的情況，也許不一定知道得很詳細很全面，但對這個人的基本人品、工作責任心、工作態度能力等，還是心知肚明的。

在單位與女同事相處，不要與之去攀比、較高下，低調相處，善語相迎。工作只是生活的一部分，與同事相處的工作時間有時比與家人相處得還多，所以為了自己心情愉悅、身心健康，多包容多海涵，做好自己，適當吃虧是福。人品好的，多接觸放心打交道，確實心機蠻重品德有失的，相處時將自己作為透明人，少搭腔多避之，退一步海闊天空。

單位上，與我工作常接觸的幾個部門的男同事部門負責人，我感覺人品真的很好，工作責任心強， 遇事積極主動不推諉，我們相處得很好。個別同事我們的交情可以是交心、咬耳朵的，在工作中互相支援，互相補臺，但絕對沒有什麼所謂的曖昧，純粹是對彼此人品的認可，單純的工作關係。

其實，凡事沒有絕對。我很感恩，在工作中能遇到好的同事。