別人希望你出人頭地，我希望你平平安安，只有愛你的人才不計較你出不出名，只想你平安無事就好！

願你我一生努力，一生被愛，想要的都擁有。希望我可以能懂你，也懂得這世間悲歡，能陪你走千帆，仍能方寸不亂，什麼是心安，就是有我在，我陪你的時候，希望你不羨慕任何人，如果你半夜給我發訊息，我關心的不應該是你的訊息內容，而是你怎麼這麼晚了還沒有睡，這就是細節
接電話，每次都要溫柔說話，這是細節。

我認為沒有嘲諷的意思，我覺得別人盼我名聲四起是希望我出人頭地，功成名就，事業成功，家庭幸福。我會感恩他。但你盼我歲歲平安，我更高興更能接受你的祝福。因為我想生活平平淡淡才是真。只要父母身體健康，愛人孩子身體健康，一家人平平安安，順順利利，知足常樂就是很幸福的事，這就是我想要的生活。

我是一名79年入伍的老兵，今年就退休，這個問題要先問問你兒子是怎麼回事，按道理是不可能的，除非你兒子表現很差，也不可能跟他過意不去，從年輪上、職務上、都話不過去，這事還真要問清楚。

能讓營教導員經常罵的肯定不是普通一兵，問題也不是無關痛癢的小事，還是多從自身找原因吧！

找到原因後，應該主動找教導員坦誠溝通。

安你這麼上，你兒子應該在營部工作，跟教導員接觸比較頻繁，在領導跟前上班，一定要靈活，所謂“伴君如伴虎”，假讓你家孩子是屬於那種老實型，就應該下連隊，把軍事技能練好，成為老兵了，也就沒有誰找你麻煩了。

如果你的兒子是軍官，卻被教導員長期責罵，一定是工作指導思想出了問題，在其位不謀其政；如果你的兒子是一名戰士，那他一定是一個“刺頭兵”，能讓教導員經常批評，說明他連長、指導員根本就管不了他，這樣下去，你兒子就廢了……教導員批評他，說明心裡有他，是在幫助他，你知足吧……在部隊，最可憐的是沒有人理你！

你首先要弄清楚事情的真實情況，做為一個營級教導員來說，他絕對不會無緣無故的去罵人的，也許是你兒子真的做錯了什麼事情，你要讓你兒子如實的告訴你。

意思是你的孩子在部隊，長期被營裡教導員訓斥？

其實，到底是什麼實際情況？作為父母應該要理智對待！現在部隊打罵體罰幾乎不存在了，所以因為工作失誤挨訓是可能的，至於說辱罵，機率也不高。

幾點建議：

（1）如果條件允許，就去趟部隊，跟教導員等營裡領導一起坐坐，瞭解孩子真正的情況。畢竟，很多時候，能夠讓營裡教導員訓斥，要麼你是連隊的刺頭兵，要麼你孩子在營裡佔據重要的位置，比如文書等等職務。自然，上報情況出現問題，被訓斥也在所難免。

（2）如果沒有機會到部隊，就詢問一下教導員的電話，打個電話瞭解一下情況，溝通一下，其實沒有多大問題。往往很多時候，家裡人不瞭解部隊的情況，然後各種猜測，到最後也無法辦事兒。

難道你想打回去，那麼多的人，為什麼要罵你兒子？做為家長，你應該是先深入瞭解你兒子為什麼被罵？還要知道你兒子是做什麼工作，專業？還是工作，訓練沒做好？部隊裡規章制度非常多，從每天起床開始都是按照計劃進行你，知道嗎？教導員人家做為一個營級幹部，也是有身份的，不會無緣無故的找事兒。

這種情況要及時同營領導進行溝通，共同尋找存在問題的原因。

營教導員需要對整個營的工作負責，一般情況下是不會針對具體人之間出現長期捱罵這種情況的，畢竟，每個人在部隊都有自己的站隊單元，也就是都在具體班級管理之下開展工作，一般戰士很少有機會直接接觸到營教導員，營教導員下面有很多具體管理人員，也就是每個人的具體工作任務，都是分解到具體管理人員的，營教導員主要對營部、各個連隊以及營教導員具體分工的少部分人員具體負責，只有這部分人員，才可能出現長期被營教導員管理的情況。

其他的崗位，或者其他人員，如果崗位具體到連隊或者執勤點等，很多人一個月甚至一個季度，都不應當能夠見到營教導員，怎麼可能出現長期捱罵的情況？

也可以在情況允許的時候，直接同你兒子在部隊的管理人員聯絡，掌握你兒子在部隊的具體工作情況，從而對存在問題的是非做出清楚的判斷，在掌握情況的基礎上，根據具體問題具體分析，對存在問題做出合理的解決。

畢竟，部隊是一個大家庭，因為工作分工和人員素質的原因，具體情況需要具體分析，就我們經歷的部隊生活來說，一個營教導員一般情況下是不會針對具體人發生矛盾的，能夠成為營教導員，對部隊紀律和個人能力都應該具備基本掌握，不會因為個人原因，針對其他人長時間找事，這種情況基本不應該出現。

如果真的出現這種情況，大機率是因為具體工作任務原因，兩者之間的溝通和期望值出現偏差，教導員在沒有感覺到的情況下，對擔負具體工作任務的人提出了更多的要求，或者變現為罵一些人較多。

既然出現了這樣問題，就及時同你兒子具體管理人員聯絡溝通，在掌握情況下後，一起尋找問題的解決辦法。

我當兵的時候，部隊是沒有罵人的。更不要說幹部罵戰士的了。因為"有三大紀律八項注意"的約束，官兵一致，幹部戰士親如兄弟，哪來罵人之事？難道說現在部隊的紀律改了？我想是不會的。應跟你兒子問問清楚。

大約20年前，我同事的兒子在牡丹江當兵，不久就寫信回家，就是淚珠與筆墨齊下寫成的。大意是部隊班長打罵新兵，甚至叫家在浙江的兵向家裡要錢與班長賭博。又說訓練時老兵不搬炮彈，都強迫新兵搬云云，很後悔去當兵。看完信，老倆口都哭了。他父親就寫信鼓勵兒子好好幹。一次新兵連實彈考核，無人中靶，同事的兒子首發命中，獲得優秀士兵喜報。那年松花江流域發大水，部隊參加抗洪，他因表現好，入了黨。因他在各方面表現優秀，後來被部隊送到大連陸軍指揮學院去深造，命運從此改變。

現在軍隊風氣應該是徹底改變了，你應該與兒子溝通一下，找出原因，對症下藥。最好去部隊瞭解一下，與教導員溝通。總之要把問題解決，讓兒子在部隊好好幹，對他人生定有幫助。

我從新兵下連開始分到營部，一直到退伍從沒離開過。 五年共經歷了五任營長、四任教導員，排長也差不多數人，對營部那些破事或多或少了解一點。我當兵時的營部編制不到60人，除了幾個戰鬥班就是後勤，再加上軍官，屬於營軍官的有6人，分別是正副營長、正副教導員、醫生、車管助理。 在我軍，指導員、教導員、政委屬於一個特殊的職務，在西方軍隊中是沒有的，主要是黨指揮軍隊，黨指揮槍，一切聽黨指揮，西方軍隊中有類似的：隨軍牧師，軍隊思想工作就是由他們完成。 下面介紹教導員：全稱政治教導員，是我軍在營一級設定的首長、包括武警部隊在內都有，教導員的職責就是全營的政治思想工作和黨的工作，另外教導員也是營黨委書記、營長則是副書記。營長主抓軍事、教導員主抓政工，各司其職，但有時也會互換一下角色。 如果一個營誰說了算，那就要看是營長還是教導員誰先到該營任職，假設某個營的教導員到該營早、任職長，新來的營長一般都不會有太多的權威，這時教導員往往主導工作的機會就多。 在我軍通常都是三三制，一個團三個營，一個營營三個連，一個連三個排。軍改後這些編制在很多部隊中就不在按三三制，這個在這裡不討論了。我當兵時所在營下轄三個連、一個營部，兵力三百大幾十號人，有時滿編、有時缺員，總體不會低於三百人。 我們都知道，鐵打的營盤流水的兵，很多人在完成兩年兵役就退伍回家了，少數的人轉士官、考軍校、考地方，一茬接著一茬，反反覆覆，年年有今日、歲歲有今朝，對於大多數人是很難記住一個營這麼多戰友，多數是同年兵、同鄉、同專業、同單位的戰友相識的多，其他的只能說是混個臉熟，叫上名字是很困難的。既然普通一兵很難熟悉這麼多的人，那麼營首長自然也不會熟悉的太多，能叫上你名字的，鳳毛麟角，肯定是很優秀的，在營首長心目中地位高。當然也不排除那些搗蛋兵、臭了名的！。 從你公開的資訊中，我不知道你兒子是在連隊？還是營部？你也沒道明，如果你兒子在連隊，即使是一個調皮的兵、搗蛋的兵，營首長几乎不會插手管連隊士兵的事，多多少少也要給連首長面子，不然的話工作是不好開展的。連隊首長是完全是權處理本連各種事務。 那麼就排除了在連隊的可能性，只有在營部當兵，天天住一棟樓、吃著一鍋飯，自然營首長了解營部計程車兵比了解連隊計程車兵會更多。 教導員能在一個營裡天天罵你兒子，無非說明你兒子問題多、多、多！你兒子問題多的沒人想管、只有教導員出面、只有教導員能鎮住。沒有哪個教導員是瘋子，天天盯著一個兵罵，能當上教導員的人是有相當高的學歷、相當高的素質、有著數年黨齡的老黨員。 至少在我當兵的時候還沒見過營首長天天破口大罵某一個兵 。 你能提出這樣的問題，你對你的兒子為人處事瞭解的不多，也從沒關心過他，甚至有可能從來沒有教導過他、教育過他，毫不客氣地說：你稱不上合格的父母。 如何解決問題：首先你要向所在單位瞭解情況，多方面瞭解，包括他的同鄉，如果確實是你兒子的錯要及時改正、知道你兒子在想什麼！要什麼！需要什麼幫助！教育他好好工作。如果是教導員的錯，你也可以向上級單位反饋，要求上級給個處理的意見，如果上級不處理，你就向上上級，直到國防部、軍委。 我當兵時營部有兩個被關押軍隊看守所，能進那裡面日子肯定不好過，兵也白當了，人生也會有汙點，大好的人生也只是才開始！基本上就這樣毀了！。 最後還是希望你兒子圓圓滿滿完成兩年兵役

你所提的問題建議你要正確、正面地去對待。

首先你兒子可能是一年內的新兵，在教導員身邊做勤務。教導員是做思想政治工作的，經常被訓可能是孩子有小陋習，這是領導關心正確指教。如果教導員不喜歡他，可來早都調離身邊了。

一個人的性格和生活習慣，為人處事父母親是最瞭解的，所以請你多方面判斷。

有十五年部隊經歷的我談幾個例子，供你參考：1.我86年參軍，在部隊一名營長73年兵就是長期打罵戰士、，對連排的幹部辱罵，對戰士罵加打，且會下重手，上級師政委多次教育他，依然我行我素，還說：這是對戰士的愛、我自已就是這麼成長的。後來上級把他調離主官崗位。2.在軍校學員大隊長是從野戰部隊來的，自身軍事過硬，訓練時也會用腳手糾正，對男學員會比較重、對女學員會掌握分寸。但平時對大家很好。他的觀點是：我是一名軍隊高幹子弟，父親把我送到父親的老部隊當兵，就是叫我受苦，才能成為一名真正軍人，訓練與捱打有什麼區別。要在部隊發展，就必先吃苦。3,09年外甥參軍,在上海消防中隊，說訓練時被班長打罵，準備跑回家，我趕過去，對那位班長說：訓練要循序漸進不能操之過急，現在學生兵沒吃過苦，自尊心強……，第二年外甥考上軍校，現在也是營級幹部了。4,部隊是準備打仗的武裝力量，打仗與打鬥一字之差。但部隊明文：嚴禁打罵戰士。瞭解下是惡意的或是好意的，是否在部隊長期發展，部隊作為社會一角，什麼人都有。以上幾點，希望對你有所啟迪。