個人認為在離職當天，都不要在公司群裡做道別致辭，還是悄悄的，無聲無息的離開為好，一旦工作交接完畢，自己主動退群，省的讓群管理員難堪。

因為人多嘴雜，難免有人猜測你離職的原因，如果有不懷好意滿嘴跑火車的人再搬弄些是非，把你的離職包裝成公司的職場政治，或者說成能力低下被幹掉等等。

決定了離職，就大大方方的跟同事道別吧。要懂得考慮到自己給他人留下的“最後印象”。真正的才華，不僅是讓自己這一階段的職業有個漂亮的開始，也能讓自己有個體面的落幕，善始善終，坦蕩磊落。

也許你有一天你還會有求於曾經的領導的時候，你也會有與如今的同事再次相見的時候。離開職位，你的工作現狀和任務，務必要向領導和接任同事交待清楚，這樣方便他人接手你的工作。

離職的當天要不要做一個告別的儀式，但應該是根據你具體的情況來具體分析。例如你在你們公司的人緣特別好，和每一個同事都相處的像好朋友一樣，走的特別近，對於你的離去，他們充滿了不捨，所以在你走的時候應該和他們做一個正式的告別才對，但是如果你和公司的其他人只是一般的同事關係，就沒有必要了。

離職當天不必告別，因為僅僅只是離職，並沒有交接完自己手上的工作，所以在向自己的接任者交待完詳細的工作，並大概介紹該工作的重點之後，再和以往的同事告別也不遲。這時單位領導一定會安排告別宴會的，所以事先做好發言的準備，謝謝大家。

1.可以告別，因為畢竟在一起工作很多年了，都是有感情的，在最後走的時候跟夥伴們道個別，大家都相互鼓勵一下，留著的也會覺得你很不錯，最起碼還告別了一下。

2.也可以不告別，畢竟人走茶涼，以後還不知道會不會再見，周圍人一直在換，真心的朋友會有幾個。