運用現代心理學的研究方法和知識去探討人際關係心理方面的客觀規律的心理科學。

研究目的是：明確人際關係中的種種心理。可以看出來。

現在有一門叫人際關係心理學的交叉學科：

在蒐集人際關係的心理方面的客觀事實和規範的基礎上，他們是不同的，但有交叉人際關係是社會生活中人與人之間的互相作用的結果。而心理學是研究人類心理的學科、行為發生的條件和情境，並使有關這方面的知識系統化和理論化，使那些不完全詳盡的社會常識性知識得到昇華

人際關係中，很多人看人都會有先入為主看法，這就是心理學上首因現象在起作用。首因印象強調了人們對一個人的印象與認知往往取決於第一次見面，第一次見面帶來的印象深深的刻入人當你腦海裡經常揮之不去。第一印象主要是我們依靠性別、年齡、體態、姿勢、談吐、面部表情、衣著打扮等，判斷一個人的內在素養和個性特徵。

無論是交友還是工作中，先入為主的印象都會深深的主導我們對他人看法。有一個經典的故事，林肯曾經也因為對方相貌原因，錯失一個優秀的內閣成員。後來有人就問林肯怎麼會以貌取人，林肯回答也很機智，他說，一個人到了四十歲就應該為自己的相貌負責了。

書名：《社會心理學》，《身體語言密碼》，《人格心理學》，《人際關係心理學》，《行為心理學》，《心理學與生活》。

人際關係心理學是社會心理學分支學科。

研究人際關係。具體領域：人際知覺、人際交往、人際選擇、人際吸引、人際衝突、人際訓練、人際測量、社會態度等。

人際關係研究始於20世紀20年代，其研究成果，如萊維特等對行為模式的研究、紐科姆等對結構的研究、梅奧等對工人積極性的研究等，為本學科的誕生奠定了科學基礎。在此基礎上，許多心理學家提出人際關係理論，如G．H．米德的象徵性交往理論、勒溫的群體動力學和T組理論、霍曼斯的社會交換理論、H．考夫曼的社會互動理論、舒茨的人際特質理論、馬斯洛的需要層次理論、海德與H．H．凱利的歸因理論、費斯廷格的認知不協調理論、弗魯姆的期望理論、J．S．亞當斯的公平理論以及彼得羅夫斯基等蘇聯學者的人際關係層次理論與人際關係活動中介理論等。與社會學、心理學、人類學等其他社會科學和人文科學有著密切的聯絡