一、一次性傷殘補助金給誰

一次性傷殘補助金一般由公司交給個人。

一次性傷殘補助金是社保在勞動能力等級鑑定結論出來之後，按照結論給付給工傷職工的補助金，雖然是給付給職工的，但因社保的辦事程式，社保辦事一般來說只對單位，不對個人。

社保作為一個事業單位，本身也沒有管錢的權利，錢都在銀行，社保只能依照規定對工傷進行稽核，核准之後委託銀行將補助金打到單位的賬戶裡，而不能親自把錢交給個人。

所以，這筆錢是應該打到單位賬戶裡，再去找單位要，如果直接找社保，社保通常是不會接待的。

二、一次性傷殘補助金怎麼領取

1、申請單位或職工本人攜帶規定資料本地社保機構提出申請。

2、需要提供以下材料：

(1)工傷職工身份證影印件;

(2)工傷認定書影印件;

(3)工傷待遇申報表(可在醫保視窗領取或者在當地人社局網站上下載)

(4)勞動能力鑑定書原件;如有醫療費用，還需要醫療費用發票、診斷證明、病歷資料(如是住院費用，則提供出院小結、費用清單)。

，領取一次性傷殘補助金需要提供以下材料：1、《工傷認定書》；

2、《工傷待遇申報表》；

3、《勞動能力鑑定書》。

根據《工傷保險條例》第三十七條規定，職工因工緻殘被鑑定為七級至十級傷殘的，享受以下待遇：（二）勞動、聘用合同期滿終止，或者職工本人提出解除勞動、聘用合同的，由工傷保險基金支付一次性工傷醫療補助金，由用人單位支付一次性傷殘就業補助金。一次性工傷醫療補助金和一次性傷殘就業補助金的具體標準由省、自治區、直轄市人民政府規定。