深有同感！遇到這種情況是挺無語的。

同樣分享小妹的親身體驗，就發生在上個月。

同事小F和小V鬧翻了，其實過錯的責任首先在於小V，小V自認職位高一點，主動找小F溝通，小F沒想到小V更咄咄逼人，於是直接找到共同的大boss說要離職，後來大boss出面溝通，希望小F不要衝動，安撫一翻，但boss卻始終沒有對小V的言行表態，小V也沒有絲毫認為自己過錯的意思；因此，雖然boss出面了，小F還是憤憤不平，必須要小F低頭道歉才罷休，最終決定離職。

在此過程中，另外一個同事小W是小F的好朋友，認為既然boss出面了，這事件就這樣過了，不用再計較，小妹也深以為然，否則boss的面子也掛不住了。但小F不但不賣帳，還認為不安撫她也不站在她那一邊，沒有朋友情分，以後再也不是朋友！

小妹當時花了兩個晚上的時間，掏錢買了兩杯星巴克咖啡，開始是想說服小F不要離職，後來沒想到小F把火燒到朋友小W身上，小妹再花了一個晚上和一杯咖啡的錢，希望小F至少不要遷怒於小W，要不然小妹也可能背上“挑撥”她倆朋友關係的罪名，還擔憂了幾天，怕小W找小妹我來算賬。

好可怕！從小妹的經歷看下，本著想幫助小F的心，後來發現自己的行為不僅多餘了，還幫倒忙了呢！是不是小妹太愚蠢了？好尷尬。