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1 # 老卓侃天下
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2 # 雷人說
分辨哪個是管事的領導，有四個辦法：
第一，看氣質領導一般都氣質不凡，或者玉樹臨風、卓爾不群，或者大腹便便、淵停嶽峙。
但是這一點容易出錯。
我老單位的一個司機，肚子比領導還大。載著領匯出去，要是他先下車，別人一定先和他握手，“領導領導”的叫著，弄得真正的領導臉上青一陣白一陣的。
第二，看位置領導的座位，通常都在最好的位置，最裡面，朝向門，對全屋情況一覽無餘。
但是這一點也容易出錯。
不排除有的領導不按套路出牌，坐的位置並不是通常意義上最好的位置。
又或者，沒有坐在自己的座位上。
第三，看場面眾星拱月站C位的，前呼後擁在最前的，都是領導。
但是這一點也容易出錯。
有的時候一屋子人隊形散亂，不好分辨，再加上有的領導很親民，隱藏在人群之中，準確率不高。
第四，問一下我唯一想說的就是這一條。
想知道誰是管事的，找個人直接問一下：“請問，哪位是負責人？”
省力氣，而且準確率高達100%！
至於發名片，先給領導發，其他人按照逆時針或者順時針的順序發，只要不遺漏就好。
祝題主尋人順利！
去公司辦公室發名片，有很多人，不知道哪個是管事兒的，問該怎麼發名片？
給人發名片，是一種重要的商務禮儀和職業素養，發的好，能收到事半功倍之效；發不好，它的宿命，估計絕大多數會靜靜的躺進垃圾桶裡。當然，這算好的結局了，再差勁一點兒，放狗攆你都有可能。
怎麼發？老卓以為，如果你是新員工或新晉部門同事，切忌要逐一拜訪，態度要恭謙隨和，面帶笑容，多說好話，請大家關照之類。
如果你是純推銷或營銷，不管是代表個人還是你的公司，貿然進入很容易引起別人反感，最好能提前預約其部門負責人，並第一時間跟進。萬一找不到人，可拜託其他在現場的職員，第一時間穩、準、快的遞上你的名片，簡要說明理由和你要找的人，相信該司很快會來人和你接洽。