老實人容易吃虧主要是以下三個原因：

1、不懂得拒絕他人，

老實人心地善良，沒有“害人之心”，但也沒有“防人之心”，所以他們往往不懂得拒絕他人，最後老受傷害。比如說，朋友的人品差，來借錢，三兩句可憐哀求，並承諾到什麼時候一定還錢，老實人心軟，又礙於情面，就借出去了。等老實人借錢出去後，自己的日子也不好過，事後只有糾結與懊悔。

2、敢怒不敢言，習慣於逆來順受；

俗話說“柿子專找軟的捏”，這是人性的不好一面，但也是無法改變的現實。自然界的規則是弱肉強食、欺軟怕硬，人類也是如此。而老實人不善於發脾氣，敢怒不敢言，習慣於逆來順受，所以他們經常成為了待宰的羔羊，吃了虧上了當，也只能“打掉牙和血吞”。

3、做好事不求回報，

當我還小的時候，身邊各種人都在教育我們“助人為樂，做好事不求回報”；但是當我們入了社會後才發現，一味做“老好人”不但得不到足夠的尊重和感恩，還會養出很多白眼狼。

老實人並不會老是吃虧，老實人在平時的生活中總是會踏實地工作，認真地做人，樂於助人，肯於多幹活，可能一時覺得吃虧了，卻擁有了人心，収獲了勞動的成果，領導會看在眼裡，從而較快地獲得提拔的機會，會加工資升獎金的，從長遠看是得利了，所以並不總是吃虧。

俗話說：“人心隔肚皮”，知人知面不知心，知心是才是人際交往中最重要的，被一個陌生人騙或被坑也就算是皮肉傷，反之，被自己的好友和身邊的人坑了，這叫傷心。

不要鬱悶為什麼受傷被坑吃虧的都是你，那是因為你不懂的如何去看人心，只看到了表面。

人分三六九等，形形色色，有剛直的人，有卑鄙的人，有勇敢的人，有懦弱的人，有豪爽的人，有小心眼的人，有木訥的人，有果斷的人，有庸俗的人，有穩重的人，有誠實的人，有狡詐的人等等，太多太多了，可面對形形色色不同性格的人該如何去審視，去觀察、明辨他，才能保證我們自身的不會被傷害呢？

老實人一般膽小怕事，安分守己，對人對事謹小慎微，從不會隨便得罪別人，即使別人得罪了自己，也不會記恨在心，更不會以牙還牙。對於別人的一點點恩惠，也牢記心中找機會給予報答。

老實人被欺負，實在是順理成章的事。"馬善被人騎，人善被人欺"，自古如此，

在職場中，我們都會發現這麼一個現象，越是聽話，不懂拒絕的人，越容易受到領導同事的欺負。他們對所有人都是來者不拒，對待同事也十分友善，從不勾心鬥角，也不爭名逐利。越是這種老實人，工作就越繁重，別人會認為這是你理所應當做的事。但是我們卻驚奇的發現這種人在職場中越老實越容易吃虧，為什麼呢？

1.弱肉強食在這個複雜的社會中，特別是在職場上，有競爭那是必不可少的。偉大的英國生物學家達爾文曾說過：“物競天擇，適者生存。”自然界弱肉強食的規律，在人類社會中也是存在的。和精明能幹的人相比，老實人就是弱者，所以必定吃虧。

2.慪氣而不願意爭取在這個職場競爭的環境下，老實人容易墨守成規，默默付出的同時還討好不了別人，在職場中很少有真正的公平公正，大家都為了生存，就連領導也會對老實人下手。俗話說：會哭的孩子有奶吃！如果你總是不善於推廣自己，表現自己，那麼你必定抓不住機會。畢竟“酒香也怕巷子深！“。

3.不受重用老實人，容易犯一個錯誤，那就是缺乏魄力和決斷精神。做工作，是需要魄力和決斷的，總不能什麼事都要別人做主，特別是對於需要獨當一面的工作，尤其如此。領導要想重用一個人，需要的就是他具備獨當一面的能力，老實人顯然不太適合。所以說老實人在職場中是不吃香的，大家都說吃虧是福，我看不然。俗話說，做多錯多！這句話放在職場上算是至理名言。正確的做法是懂得在勤懇工作的基礎上懂得收放自如，懂得爭取和拒絕，懂得展現自己的人格魅力。

老實人是老是吃虧的，因為老實人都是比較忠厚，比較靦腆，不懂得拒絕他人，只要有有人有求與他，他都會答應，還有就是遇到事情的時候，敢怒不敢言，習慣於逆來順受。還有喜歡做好事不求回報，只圖自己心靈安慰。所以老實人就是太善良了，就容易吃虧的。

老實人總是吃虧這句話不全對，每個人都有優點和缺點，為什麼很多老實人，他鑽研業務，他的業務能力特別強，水平很高，他吃虧嗎？

大傢伙都認可領導重視，雖然不爭不搶，但群眾的眼睛是亮的，雖然老實人沒有那些溜鬚拍馬的人發展的快，只要人品正，心地善良，老天爺會保佑的