發雞湯的都是有本事的人，畢竟深受領導喜愛，馬屁拍的正好

反而埋頭苦幹的，領導都瞧不上眼，因為沒情商啊

現在要想混的好，拍好馬屁是關鍵，畢竟等著發工資的

總是跟著老闆發雞湯的人，十有八九都是馬屁精，這樣的人，一般在公司混的不算太差，會比只知道努力，又沒有太大本事的人，更容易獲得機會和實惠，但是呢，也是混不進核心團隊的，畢竟大多數老闆都是明白人，要是讓馬屁精進去核心團隊，公司就危險了。

公司裡面，不能缺老黃牛，當然也離不開這些跟著老闆發雞湯的馬屁精，說白了，老黃牛的作用是推動公司前進，而馬屁精，就是老闆趕牛辮子，各有所用吧！

馬屁精是害人精，但是作為老闆又不得不用，必竟會馬屁雞湯的人是情商高會與領導打成一片，老闆累辛苦受挫也是需要馬屁精雞湯黨來做安慰與支援的。老闆用人看長處、看人看優點，需要正反兩派的人互相學習、監督，不讓其偷懶，人盡其才。

工作中不難遇到這種情況，多多少少每個公司都有這樣的人存在，踏實做事的有的老闆看不見，溜鬚拍馬的反到是升職加薪的。遇到這種情況首先不要影響到自己，踏踏實實把自己的工作做好，是金子總會發光的，不這種人雖然在社會上是神一般的存在，但是相信大多數老闆還是看中個人的工作能力的，聰明的老闆都會有自己判斷力，其次適當保持距離，說不定哪天到領導面前給你穿個小鞋什麼的，如果公司一味的看中這種人，那麼也就走下坡路了，必要的時候有合適的機會就跳槽，尋找適合自己發光的公司。

這得分情況看，如果老闆深得人心，發的雞湯也確實激勵人心，有人附和倒也正常！如果老闆本來就不得人心，發雞湯純粹為了讓員工無私奉獻，甘於加班，這種也附和的人，可以直接鄙視加無視了！溜鬚拍馬之小人

首先附和老闆是對的，老闆發個雞湯文是為了什麼？還不是希望有人看，看過之後有啟發。

老闆也是人，是人就有七情六慾，誰也不能免俗。做工作能做好很重要，但是將來你想做管理的話，就要提前讓老闆知道你不但能做事，還能理解老闆的意圖。

雖然做個附和不能一下達到目的，但是至少比不做強。

至於說附和老闆是那種人？這個要我來說就是又準備往上爬，不滿足現狀的人。

馬屁精是害人精，但是作為老闆又不得不用，必竟會馬屁雞湯的人是情商高會與領導打成一片，老闆累辛苦受挫也是需要馬屁精雞湯黨來做安慰與支援的。老闆用人看長處、看人看優點，需要正反兩派的人互相學習、監督，不讓其偷懶，人盡其才。