工作能力差與職場戀情看似兩者沒有什麼聯絡，但是在這個問題的發起人看起來確實受到了很大的困擾。但無論怎樣，我想如果能夠處理好二者關係的話，並不一定要選擇逃避而做出辭職的決定。

首先，要確保不影響工作，對於大多數人來說工作不但意味著一種職業的選擇，更多的是能夠讓自己在這個社會上生存立足的必然要求，所以無論處在什麼樣的工作崗位上，一定要盡力做好自己的本職工作，通俗講：飯碗不能丟。

其次，對異性的愛慕行為要有一個理性認識。兩個前提，一是公司或單位內部是否允許員工之間搞戀情，二是彼此雙方是否處於單身狀態，如果都有各自的家庭還是慎重考慮。丟擲以上兩點之外，我覺得不妨可以追求你的選擇，試著與TA交往一下。無論結果如何，對你自己都是一個交代，如果牽手成功可以喜獲愛情，如果被無情拒絕，可以朋友相處，將更多的精力放在工作方面，把自己打造成一位職場精英，業務高手。

相信你的優秀會吸引更多異性的目光。

有點喜歡一個同事而因此能力漸變，因為漸變而經常心情受到影響，問自己而猶豫再訪！？假如你要出訪到我，我卻只返詢予汝，如果是真的是這樣愛喜對方而徬徨，又使能原遞減？？說明你把歡喜一個同事的情感看得如“筷”重要！在同行裡的同(志，)事(道，)是生活中生旅的常遇必結同夥，比翼雙飛，如筷雙成，缺一不可！單絲不成純獨木不成林，？如果真的借件辭職了，留下的不是同事而是映像中的不可忘懷的記得？哪些被你帶走的美好貴可，無法遷就一呼即成的夢寐？！因此，如交似漆，暫不辭離。也許、也許就因持以，將來、將來不枉費心機…