醫療保險是具有社會保險的強制性，及其互濟性和社會性等基本特徵。醫療保險制度經國家立法，強制實施的。通常在職的人員由用人單位和個人共同繳納，就算達到退休年齡，且基本醫療保險繳費未達到國家規定年限的，仍要繳費至國家規定的年限。

一般社保和醫保是捆綁繳費，如果社保繳費達到15年以上(含15年)，個人認為不再繳納社保，可申請選擇繳納已達到15年(含15年)以上某一年限，單繳納醫保(或各地方有差異)。下崗人員，關於醫保繳費國家沒有規定具體的繳費年限，還需視地方具體情況，通常認為至少需要繳納25至30年。

職工基本醫療保險

單位職工參加職工基本醫療保險的，當月參保繳費，次月享受醫保待遇。城鎮個體勞動者首次參加職工基本醫療保險的，必須連續繳費滿3個月後方可享受醫保待遇。

醫療保險可以取出來。如果你每個月按照1369元的最低基數交社保，那麼1369×2%=27.38元。就是國家每個月打給你個人的錢，這個錢可以積累起來直接刷卡去買藥或者看門診。

社保停交期間能享受醫保待遇嗎？

答案是不能。醫保一旦停繳，醫保報銷就立刻停止，直到續交費滿12月（各地時間不一，需要知道的請諮詢12333社保熱線）為止。醫保斷交後，不能享受基本醫療的統籌支付和相關的醫療補助。更值得注意是！如果醫保斷交3個月，醫保繳費年限就會被系統自動清零！社保停止之後，生育醫療的統籌支付和補助就不能享受。

中斷了如何才能繼續享受醫保報銷呢？

需要從重新參保之日起，連續不間斷繳納醫療、生育保險滿12個月後，在第13個月發生符合規定的費用才可享受報銷。

補交時間有期限。很多人離職後，不能及時解決社保續交的問題，是很正常的。所以社保局規定，醫療保險欠費4個月以內，可以補交，欠費4個月以上的，視為中斷。

退休後可以享受醫療保險嗎？

參保人員辦理退休時，其職工基本醫療保險視同繳費年限和實際繳費年限相加必須達到男滿25年、女滿20年（其中：住院醫療保險費實際繳費年限必須滿5年，門診醫療保險費實際繳費年限必須滿10年），方可享受退休人員基本醫療保險待遇。

按時足額繳納醫療保險費的參保人員，因轉院轉診、異地安置、臨時探親、急診等情況就醫，個人先行墊付醫療費後憑發票報銷。需攜帶《轉院證》、《異地就醫申報表》、單位證明或其他證明材料、有效原始發票、費用匯總明細清單、相關化驗單、出院小結、病歷記錄、社會保障卡、身份證等。

1、退休的年齡是：男年滿55週歲，女年滿45週歲;

2、繳費的年限是：1992年底前參加工作的連續工齡（含繳費年限）滿10年，1993年以後參加工作的繳費年限滿15年;

3、從事特殊工種的年限：從事井下、高溫工作累計滿9年;從事其他有害身體健康工作累計滿8年。

醫療保險一般不用補交，但是各地區的規定不同，有的地區規定必須補繳，有的地區規定可以補繳，也有的地區規定不到退休時間不準補繳，是否需要補繳，應當視本地區的規定而定。

醫療保險在退休時必須積累一定的繳費年限(含視同繳費年限)，男達到30年，女達到25年的最低繳費年限，才可以在退休以後免費終身享受醫療保險保障待遇。如果在退休時的累計繳費年限不足規定要求，可以按當時的費率標準補交所差的醫療保險繳費年限。

職工醫療保險補繳除退休補繳、工作調動時中間間斷了幾個月、個體繳費間斷時間不超過3年的這三種情況之外，城鎮職工醫療保險是不可以補交的，只能是重新參保。補交醫療保險不需要交滯納金。

職工下崗後繼續繳納職工醫療保險的，應當自解除勞動合同之日起接續醫療保險關係，達到退休年齡辦理退休手續時，醫療保險繳費年限（含視同年限）男滿30年、女滿25年，並且實際繳費滿10年的，退休後享受退休人員基本醫療保險待遇。不足最低繳費年限或不足實際繳費年限的，以本人退休時上年度全省在崗職工平均工資的5%的比例，補繳至規定年限。

下崗人員應按規定及時、足額、連續繳納基本醫療保險費，在辦理退休手續時，才審定是否達到“最低繳費年限”。沒有退休時，即使繳費年限達到規定標準，也應當繼續繳費至退休。

也可以在檔案所在的區人才中心以自由職業者的身份續交職工醫療保險，或者在醫保中心撤銷職工醫保，然後到居委會辦理居民醫保的相關手續

北京是女員工養老繳滿15年，醫療繳滿20年後年滿50歲辦理退休手續可享受退休待遇。男滿60歲養老繳滿20年，醫保緻滿25年辦理退休手續享受退休待遇。有毒有害8年、重體力10年等工種符合國家要求標淮由本人提出申請，辦理退休手續享受退休待遇。養老和醫療繳費年限不符合要求的辦理退休時一次性躉交。