努力很重要，但有時候方向比努力更重要！
很多人認為職場只要努力就可以了，其實不然。很多人在自己熟悉的領域，舒適圈子裡，一味地去做自己熟悉的事情，沒有抬頭看看有沒有可以創新的地方，或者業界有什麼新的觀念。就像在原地踏步，十分勤奮地踏步。
還有一種，就像趕路人，錯了方向還一直走，就淪為低水平的勤奮了。
什麼樣的領導會喜歡一個職員，一直做著簡單的事情而無法做到專業和精通？換句話說，分分鐘你就可以被新同事取代，甚至在這個科技日新月異的時代，你可能會被機器取代。就像收費站的人，很輕鬆就被ETC取代了。
工作都沒了，還提什麼工資呢？
所以，在職場一定要不斷學習，不斷改進工作技巧，這才是有價值的努力。
同時，不是越努力越幸運，是找對方向和方法，不斷進步和努力，才會越來越幸運！
努力很重要，但有時候方向比努力更重要！
很多人認為職場只要努力就可以了，其實不然。很多人在自己熟悉的領域，舒適圈子裡，一味地去做自己熟悉的事情，沒有抬頭看看有沒有可以創新的地方，或者業界有什麼新的觀念。就像在原地踏步，十分勤奮地踏步。
還有一種，就像趕路人，錯了方向還一直走，就淪為低水平的勤奮了。
什麼樣的領導會喜歡一個職員，一直做著簡單的事情而無法做到專業和精通？換句話說，分分鐘你就可以被新同事取代，甚至在這個科技日新月異的時代，你可能會被機器取代。就像收費站的人，很輕鬆就被ETC取代了。
工作都沒了，還提什麼工資呢？
所以，在職場一定要不斷學習，不斷改進工作技巧，這才是有價值的努力。
同時，不是越努力越幸運，是找對方向和方法，不斷進步和努力，才會越來越幸運！