1. 資訊保安。確保資訊的保密性、完整性、可用性和抗抵賴性是資訊保安保密的中心任務。

2. 資訊保安主要包括以下五方面的內容，即需保證資訊的保密性、真實性、完整性、未授權複製和所寄生系統的安全性。資訊保安本身包括的範圍很大，其中包括如何防範商業企業機密洩露、防範青少年對不良資訊的瀏覽、個人資訊的洩露等。網路環境下的資訊保安體系是保證資訊保安的關鍵，包括計算機安全作業系統、各種安全協議、安全機制（數字簽名、訊息認證、資料加密等），直至安全系統，如UniNAC、DLP等，只要存在安全漏洞便可以威脅全域性安全。資訊保安是指資訊系統（包括硬體、軟體、資料、人、物理環境及其基礎設施）受到保護，不受偶然的或者惡意的原因而遭到破壞、更改、洩露，系統連續可靠正常地執行，資訊服務不中斷，最終實現業務連續性。

安全需求：安全需求包括對人身安全、生活穩定以及免遭痛苦、威脅或疾病等的需求。

和生理需求一樣，在安全需求沒有得到滿足之前，人們唯一關心的就是這種需求。對許多員工而言，安全需求表現為安全而穩定以及有醫療保險、失業保險和退休福利等。主要受安全需求激勵的人，在評估職業時，主要把它看作不致失去基本需求滿足的保障。

如果管理人員認為對員工來說安全需求最重要，他們就在管理中著重利用這種需要，強調規章制度、職業保障、福利待遇，並保護員工不致失業。

如果員工對安全需求非常強烈時，管理者在處理問題時就不應標新立異，並應該避免或反對冒險，而員工們將循規蹈距地完成工作。

安全需要出自美國心理學家馬斯洛的需要層次理論，包括要求社會環境安全、生命財產得到保護，擺脫失業的威脅、生活有保障，病有所醫等。馬斯洛認為，當生理需要得到了一定程度的滿足之後，人們最需要的是周圍環境不存在威脅生存的因素，需要生活環境具有一定的穩定性、有一定的法律秩序，即需要生活在有一定安全感的社會里，或者生活中有一種力量能夠保護他，需要所處的環境中沒有混亂、沒有恐嚇、沒有焦躁等不安全因素的折磨。

自存的需要。在生理需要獲得一定滿足後，它就成為主要需要。包括身體的健康、人身安全、職業穩定、收入有保障、財產保險、年老後的生活保證等。安全需要可以是意識的，也可是潛意識的。意識的安全需要是極為普遍的。一個組織或一個社會為其成員所提供的福利措施，都與此有關。潛意識的安全需要往往是在童年早期發展而成的。