一、審計組長(主審)在審計前應該履行的職責：(一)接受任務後,應及時帶領成員作好審前調查,瞭解被審計單位的基本情況,收集與審計專案有關的資料,積極組織審前培訓。(二)應負責編制審計實施方案,根據審前調查的情況,確定審計目標、審計範圍、審計內容、審計重點、審計方法和步驟,預定審計工作起至時間,確定審計組成員分工。(三)審計組長(主審)對審計實施方案編制、調整不當,造成重大違規問題應當查出而未能查出的,承擔相應責任。二、審計組長(主審)在實施審計期間應該履行的職責：在收集審計證據時,對實現審計目標有重要影響的審計事項的審計步驟和方法難以實施或者實施後難以取得充分審計證據的,審計人員實施追加或者替代的審計步驟和方法,仍難以取得充分審計證據的,由審計組長(主審)確認,並在審計日記中予以記錄和審計報告中予以反映。

審計組成員至少由3人以上組成。審計人員是指審計機關或者其他審計機構中從事審計工作的專門人員。審計人員應當具備與從事的審計工作相適應的專門知識和業務能力。

審計委員會是審計機關的最高審計決策部門， 審計委員會的組成人員必須都是審計機關的相關人員，只有審計機關的相關人員才能代表公司，行使審計監督、審計決策職能，而審計公司的職員是企業的工作人員。