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  • 1 # 退休筆記

    樓主你好,47歲還可以交養老保險嗎?那麼47歲這樣的一個年齡,如果想要交納養老保險也是完全可以的,所以說,自身來講,繳納養老保險是沒有任何的問題,只不過就是47歲的年齡開始初始建立自己的基本養老保險,那麼到達法定退休年齡是不能夠直接來辦理退休的,因為你即便是到達法定退休年齡60歲,那麼你的累計繳費年限,也僅僅只達到了13年這樣的一個年限,所以說是不具備退休的條件。

    我們都知道養老保險,需要累積繳費年限達到15週年以上才能正常的來辦理退休,所以說你的這個累積繳費年限不足15週年的話,那麼是不能夠直接辦理退休的,所以說這個時候,你可以選擇延遲退休,然後逐年交費,把最後兩年的社保待遇交完,然後這樣的話就可以辦理退休了,所以說你的退休年齡可能會到62歲這樣的一個退休年齡。

    所以現在對於47歲的人來講,那麼辦理養老保險的繳納也是非常有必要的一件事情,因為這樣畢竟依賴可以讓自己獲得正常的退休金的待遇,如果說自己不能夠交納基本養老保險,那麼也就意味著,自己終身將不能夠享受到養老金的待遇,所以說對於自身來講繳納社保還是非常有必要的,雖然47歲年齡比較偏大,但是依然還是有交的必要。

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  • 2 # 社保小達人

    樓主你好,47歲的年齡當然是可以繼續交納自己的養老保險,這個是完全沒有問題的,而且這樣的一個年齡,雖然說可能相對偏大一些,但是最終辦理退休,僅僅只需要延遲兩年就可以正常的來辦理退休了,所以說並不會耽誤自己實際的一個退休年限。

    因為47年你才初始建立自己的基本養老保險,也就是47年的15年之後,你需要達到62歲的年齡才可以辦理退休,當然作為男性來講,那麼我們都知道男性的退休年齡是60週歲,所以說作為男性僅僅只需要延遲兩年就可以辦理退休,但是作為女性來講他還有一個特殊的因素!

    因為女性的法定退休年齡是50歲和55週歲,所以說即便是按照法定退休年齡55週歲來計算,那麼她到60歲的時候已經具備延遲五年這樣的一個條件了,所以說根據勞動合同法和社會保險法的相關規定,在延遲5年以後,那麼自己的累計繳費年限,如果依然沒有達到15週年的話,那麼直接是可以一次性完成補交15年的費用,所以說女性可以在60歲的時候直接來辦理退休,那麼男性就需要等到62歲來辦理退休,所以說47歲這樣的一個年齡來交納自己的社保待遇並不是很晚。

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