護林員基本要求和標準有：

（1）要身體健康。

（2）要有較強的吃苦耐勞精神。

（3）有一定農村工作基礎和管理經驗，因為護林員負有向群眾宣傳林業法律法規和林業政策、及時阻止破壞森林資源等責任。

（4）要有相當的護林防火、安全防範專業技術。

（5）有一定的事業心和責任心，因為護林員工作直接關係到其所管護範圍內森林資源的安全。

護林員隊伍建設情況提出了具體要求，一是護林員要進一步增強自身工作職責的使命感和光榮感，擔負起護林防火工作的職責；二是護林員要當好“四員”：即：林木資源的守護員，林情上達的資訊員，政策法規的宣傳員，案件查處的助理員。三是加強管理，建立起一支高素質的護林員隊伍。鄉鎮街要加強對護林員的管理和考核工作，要有考核記錄，並作為發放補貼和續聘的主要依據。儘快製作完成本地區森林資源圖，劃出每名護林員的責任區，護林員護林要填寫護林記實手冊。同時要抓好護林員的日常管理和培訓工作。年終將對優秀護林員進行表彰。

護林員的考核問題。各縣（市、區）根據具體情況制定護林員的考核辦法，每年定期對護林員進行考核，對照護林員管護職責，對沒有履行管護職責情節輕微的，按比例扣發護林工資，情節嚴重的，予以解聘。