專業分工與協作原則最早是由弗雷德裡克·泰羅提出的。 弗雷德裡克·泰羅，是美國的工程師、發明家、科學管理理論的代表人物，科學管理理論的主要倡導者，被譽為“科學管理之父”。他首創的科學管理制度對管理思想的發展有重大的影響。

分工是團隊部門裡每個人開展工作的職責與範圍，這是一個組織或團隊執行的基本規則， 它是基於團隊目標或職能而進行的一種責任分解，而合作是一種補位、配合，它是基於一個共同的目標而進行一種活動。分工的目的是為了責任到人，提高大家工作的積極性；合作的目的是為了資源共享，提高大家工作效率。

合作分工的直接目的：能充分發揮每個人的特長優勢。分工合作令每個人根據自己的專長去完成相應的工作，這樣可以使每個部分的工作都能相對盡善盡美。

合作分工的最終目的：是為了讓團隊或者部門更有效率地工作，發揮每個員工的主觀能動性，定崗定責，讓其更好地為團隊或者部門工作。

產業間分工指國際分工在不同要素密集型產業部門間進行，如機械的服裝的分工。

產業內分工指分工發生在同一個產業部門內部，是同類差異化產品之間的分工。

產品內分工指分工按照同一產品的不同工序或零部件進行。