你在企業己交社保10年現已退出企業可以到新的.企業交納職工養老保險.繼續交滿十五年因為這是最低年限，否則辦不了退休的。不知道你什麼原因退出的，如果你離退休年令低於五年的話企業是不能辭退的，除非你自己辭職那是另一回事了。你如果達到退休年令的話可以一次性補繳五年的社保然後辦理退休。再就是轉入新農保.。

企業己交10年，退出企業後如果是自己辭職的情況下，可以自己找代理社保的公司，按照公司繼續繳納，當然你也要諮詢一下當地派遣公司，因為有的地方規定不可以以個人名義入保。

如果找社保派遣公司他們可以有自己的辦法為你辦理的。這樣是可以跟企業繳納保險一樣的。

關於社保的繳納，如果是你是當地戶口，可以按照自由職業繳納或掛靠到別的公司代繳；如果是非本地戶口，只能是重新找家單位工作繳納社保或掛靠到別的單位代繳，重新找家公司工作繳納社保要看這家公司關於社保繳費基數是怎麼操作的；

找家單位掛靠繳納社保你可以選擇與原單位一樣的基數繳納或按照最低基數繳納，看你自己的經濟情況啦，畢竟是須單位承擔部分與個人承擔部分都需要你自己出錢，5年下來也是不筆不小的數字，

當然可以了。

市場經濟的條件下，沒有人能保證在一個單位幹一輩子。

失業，頻繁跳槽導致的社會保險中斷怎麼處理？

人們可以透過靈活就業人員的方式，自己繳納養老和醫療保險。青島目前可以選擇單交養老保險，為了降低人們的負擔。有的地方是自己也可以繳納生育保險。反正工傷和失業是不允許繳的。

總之，繳費方式就是靈活。

青島市，目前是人們可以透過交通銀行進行代扣代繳。本區人員帶著身份證，戶口本兒就可以辦。非青島市人員，需要攜帶身份證，居住證就可以辦。防止為了炒房。需要簽訂代扣代繳協議。

另外交費滿15年，只是到達了領取社保的門檻兒。

如果說為了以後待遇高的話，建議待自己資金不緊張的情況下繼續繳納。繳納時間越長，繳費基數越高，待遇就越高。

而且青島市的醫療保險，女同志需要交滿20年，男同志需要交滿25年，退休後才可以享受醫療保險待遇。

退休後享受職工醫療保險待遇，很合算。每個月都有八九十元的個人賬戶買藥錢。不用再交任何費用，就始終這輩子享受住院報銷待遇。

就是繳費高，繳納時間長。

總之，保險接續是很靈活的，儘量不要中斷，中斷之後醫療保險待遇非常麻煩。

樓主你好，企業給你繳納十年的養老保險。這是你的累積繳納年限。你完全可以以個人靈活就業的身份繼續繳納，你的養老保險。並且你以靈活就業的身份繳納養老保險以後。

還可以拿著銀行的繳費小票，去政府的相關部門報銷一定比例的養老保險。大概報銷比例是60%到70！這是國家的一項惠民政策。我們省這個地方是報銷70%的比例。

所以說樓主問的這個問題。一點不用擔心，而且國家會會給你一部分的補助。不住的話，這個是每個人每一身，終身只能享受五年的補助。基本上也就是臨退休前的五年繳費，年年都可以報銷。