事業編，穩定，發展空間受限，收入不會太高，壓力不會太大，如果家庭富裕，不想太苦，選擇鄉鎮醫生蠻好。如果想有所發展，最好還是別去了，會荒廢青春時光。

到鄉鎮醫院人才就廢了，發展很困難。沒有什麼重病人，開醫院有廟還得有神，有神還得有廟，二者不可缺少。天時地理人和都是硬體。

公費醫學生基本上到基層醫院，目前疫情原因，基本做公衛，臨床很少。現在由於交通便利，一般小病都去縣醫院了，再嚴重點的去市裡大醫院。而基層門診少基本上都賠錢，所以基本上保持應急處理下能運轉就行。對醫技水平的提高起不到作用，國家的思路是對加強基層建設採取分診制，但這盤棋太大動的蛋糕太多暫時看不到目標。但公費生按規定是全額財政有編制（大部分服務期6年）維持溫飽還是可以的，大部分公費生都規培過見過勢面很多違約了，回去的基本上服務期到就辭職。臨床專業畢業的找工作是很輕鬆的，收入還可以（比基層有編制的收入要高）同時技術能力能提高對今後的發展有好處。而去基層一眼就看到天花板，而現在講物質的年代，對年輕人沒有吸引力。大家可能不知道，村醫昰個收入很好的工作（按人口有人頭費）而平時的治療是收入，在我們這十八線鄉下收入十多萬跑平趟。當然得耐住寂寞

沒有發展，鄉鎮有什麼可發展的，除非是發達地方的鄉鎮。就以我們這裡，凡是有點能力的人都到縣城買房子了，剩下的都是老人，以後鄉鎮會逐漸消失。

對你來說，關鍵是要讀研究生，不斷提高個人能力，想辦法脫離鄉鎮，這才是正道。

當然如果沒有什麼雄心大志，得過且過，在鄉鎮也不錯，賺點小錢，縣城生活，集中精力評職稱，這樣也能行，當然自身能力也得提高，起碼能有個開小診所的能力，這樣起碼不會餓死。

山東省最初招公費醫學生的目的就是為鄉鎮基層醫院培養醫務人員的，用於填補基層醫務人員的不足。這類醫學生在入學之前就已經和當地衛健局簽訂好了協議。在合同服務期內，是不允許外考或跳槽的。

誠然，鄉鎮醫院雖然業務不多，績效工資也不高，但卻是非常穩定的。現在一般市縣的鄉鎮醫院的在編職工工資都在4000元左右，加上績效部分，月平均工資是不下於6000元的。這還不算五險一金這部分。

國家現在對基層醫院的投入已經加大了規模，對職稱評審和職務晉升都向基層傾斜，這就給了基層醫務人員很大的發展空間。

說實話，面對就業壓力很大的當前，能有份你這樣的工作是非常不錯的。知足吧！

是金肯定會發光，中國現在的農村太缺醫術高明的好醫生了，既然命運的安排只要你能用心憑自己的良心做好自己的本職工作，練就過硬的本領，你是華佗或張仲景還怕沒人知道嗎。

鄉鎮衛生院目前來說真是雞肋，如果有更好的選擇一定不要選擇鄉鎮衛生院，說的不好聽一點“要錢沒錢，要閒沒閒”，差額補貼，沒有病號沒有收入，藥品零差價，就靠國家那點撥款，員工工資都成問題，一年三百六十五天忙起來一週一天休息都保證不了，天天兩點一線，感覺都與整個社會脫節了！縣級以上的醫院雖然很忙但是工資是衛生院的三四倍，忙點也值！疫情當下，在國家沒有新的扶持政策情況下，鄉鎮衛生院簡直沒法生存！

如果不是定向生，建議到縣級醫院。也可以加把勁，考研讀博，到三甲醫院。因為：

一、起步決定結果，給自己起步太低，以後就是這個樣子。在鄉鎮衛生院，現在大部分做公衛，病人對醫生也不信任，見到的病種也少，久而久之，自廢武功。現在本科醫學生還是可以進縣及醫院的，至少見的病種多，科室多，多學習，讓自己在某一領域學精，特別是外科，把手術做好，很容易成為學科帶頭人，那一萬多的收入是有的，如果在鄉鎮衛生院，就4-5000。

二、到鄉鎮衛生院，找物件都難，大機率就是本單位的醫生、護士，最多鄉鎮的公務員，一輩子就呆鄉鎮，人生的視野就不廣闊了。

去基層礪煉，接地氣。摒除就業舊觀念，鄉鎮更需要如今多如牛毛的本科生，鄉鎮承載了中國半數人口的醫療需求，去鄉鎮就業，紮根鄉鎮，更有前途。大城市不缺本科生，也沒必要扎堆擁擠在這裡，要出頭更難。

主要看看衛生院的實力，不能一概而論，有些衛生院職工都有二百左右，病人多，而有些衛生院職工不到二十人，基本沒有多少人看病，所以你在求職時選擇很重要。如果到了衛生院還是還是看病加看書，一直堅持學習很重要，要是有個好前輩帶你就事半功倍。