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  • 1 # Piky

    根據你的性格,以及格局或者說,野心吧

    安於現狀,穩穩當當的在檔案員工作到退休,也是很多人夢寐以求的,因為他們的性格是求穩,沒野心。

    業務員是忙,因為接觸的人,圈子不一樣,你很可能一天只睡幾個小時,喝酒,抽菸,學會了兩面三刀,見人說人話見鬼說鬼話,學會了圓滑,生這個病那個病,但是,你得到的,認識的人,結交的圈子,拓展的眼光,是當個檔案員拍馬不能及的,因為,你有野心,不甘於一輩子就這麼穩穩當當的過。

    自知,自審,自覺,自願,而無悔。

  • 2 # 朱浩嘉的搞笑世界

    你的標題貌似有問題,如果檔案員工資很高的話,幹嘛要去做銷售呢,你可以在閒暇之餘發展你的興趣,這是很多人嚮往的生活,如果是因為工資低,才想做銷售,期望高薪職,那可以考慮搏一搏,生活沒有一程不變的,有了壓力才會有動力,才能學到更多東西,關係複雜不怕,做好你的業績就可以了,有了業績就有了說話的權力,我們之前銷售常說的一句話就是,要用業績說話,其他都是浮雲!

  • 3 # 顧雲孫

    尤其是各個人的性格不一樣,有的沉穩,而不喜歡張揚。而對另一種人而喜歡善於搞交際,進而選擇外面跑跑,搞一些供銷之類的工作。當然主要的還是為了個人利益而忙著。

    哪麼對於題主所反映的這一問題,而我確是這麼個認為,既然在親戚身邊做檔案管理員,這充分說明了你家親戚對你還是特別信任的,否則不會讓你負責管理人事檔案,而且薪酬也是不錯的,為什麼還有別的想法?而且管理檔案即是比較盡松的一份工作。

    至於對銷售工作,主要是自己的性格是否能夠適應?做銷售工作而是要油嘴滑舌,而且面對現在的市場競爭非常激力,更主要的是要想做好一個好銷售,即要首先頭腦子要靈活,還要有隨地應變的能力,並要參於基本工資加銷售獎勵的工資分配。當然哪,也有他的長處所在,可以剩著搞銷售到處走走,玩玩祖國的大好河山,廣交朋友,人的精神面貌會有所改變,當然壓力與快樂並存。

  • 4 # 柒號俠

    如果是我,我會選擇銷售的工作。

    我選擇的依據如下,

    年輕是你資本,不要在需要打拼的年紀選擇了安逸

    一個人這一生中,少年經不得是順境,中年經不得是閒境,晚年經不得是逆境-《曾國蕃家書》

    是的,如果年輕的你一路高歌猛進,沒有一點挫折,沒有挑戰突破,沒有去承受壓力,沒有經歷複雜的社會洗禮,當真正需要你獨擋一面的時候你將變得不堪一擊。而到了中年的你無所事情,不努力工作,不積極上進,積累人脈資源及行業經驗。你的晚年註定諸事不順,處處求人看人臉色。

    記得有個高中的同學,給我講了他父親和他伯父的故事,在他父親年輕的時候,正值中國改革開放,他父親就跟他伯父離開了家鄉一起到深圳打拼,他們在工地搬過磚,菜市場賣過菜,實在太難了。

    有一次,他父親過度勞累病倒了,回家休養,覺得在家還能過得舒服一些,就留在了老家。這樣一來,他伯父也放棄菜市場賣茶的檔口,留在深圳尋找其他機會。

    三十多年過去了,現在他伯父在深圳是好幾所民辦學校的老闆,而我同學的父親在給他伯父其中一所學校當保安頭頭。

    所以,年輕的時候不應該貪圖安逸,要勇於突破,如果有機會。

    銷售是最鍛鍊人的工作,是讓人實現蛻變的工作

    銷售雖然不是每個人都適合的工作,但他是改善生活品質的一個可行度很高的途徑。銷售是一種積累,他能讓你積累專業知識,積累實戰經驗,積累人脈。銷售能讓你很快的適應改變,在這個高度資訊化的時代,唯有更快的適應改變,才能在社會中立足。說到工資高,一份檔案員的工作工資再高也是無法超過一個做銷售做得好的人的。

    健康的職業發展應該是你的核心競爭力決定的收入。

    題主提到檔案員的工作,是在親戚下邊工作,工資很高。檔案員=》工資高?潮水褪去,誰在裸奔,一清二楚。需要考慮到,是什麼因子支援檔案員工資可以很高,是你核心競爭力還是外界因素。當然,如果是你知道你的職業道路怎麼走?在這裡只是個過渡跳板,這應該是錦上添花的事。

    所以,在我看來,不要在要吃苦的年紀選擇安逸。要去挑戰突破,提升自己的核心競爭力。所以會選擇壓力很大的銷售工作。

  • 5 # 三農達人娛樂文化

    安於現狀,穩穩當當的在檔案員工作到退休,也是很多人夢寐以求的,因為他們的性格是求穩,沒野心。

    業務員是忙,因為接觸的人,圈子不一樣,你很可能一天只睡幾個小時,喝酒,抽菸,學會了兩面三刀,見人說人話見鬼說鬼話,學會了圓滑,生這個病那個病,但是,你得到的,認識的人,結交的圈子,拓展的眼光,是當個檔案員拍馬不能及的,因為,你有野心,不甘於一輩子就這麼穩穩當當的過。

    自知,自審,自覺,自願,

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