這要看你去什麼樣的公司面試了。

如果去體育休閒、文化創意、網際網路電商公司面試，可以穿休閒裝，甚至我見過穿背心短褲來面試的。因為上述型別的公司基本對於穿著沒什麼要求，就是怎麼穿著舒服怎麼來就好。

如果去房地產開發商、金融、體制內等性質的公司面試，最好著正裝，襯衫最好是最沒有爭議的白色，領帶我倒是覺得打不打都行。西裝最好是藏青色或者灰色，這都是不扎眼的顏色。

試想一下，你穿了一身白色或者明黃色的西裝去面試，會不會讓人覺得有點討厭？

不管穿什麼，一定要乾淨整潔。

我以前在房地產公司招方案設計師，見過一個哥們，估計他平時不怎麼穿西裝，那是大夏天的穿個西裝來面試，這哥們一身的汗，弄得西裝和襯衫都皺巴巴的裹在身上，關鍵是西裝還不合身，看了之後印象反而不好。

再有就是不少人喜歡帶手串，在面試的時候最好提前摘下來放在口袋裡，手腕上只留下手錶就好。

夏天面試可以噴一點淡淡的香水，不要過於濃烈。

我的基本觀點是尊重，所以必須得體。

首先，參加面試，那就意味著進入職場，而職場是這個社會的一個縮影，更是所有人（包括boss和員工）安身立命之所在（不是在這裡就是在那裡），那麼尊重是最基本的——HR尊重面試者，面試者也尊重公司和麵試官；

其次，無論是否能得到公司或者面試官的尊重，至少從自己出發，做好所有準備，讓自己從行動上重視即將來到的面試，從而使自己能有更好的狀態去面對未知的結果，最終自己都會坦然的接受；

再次，尊重是雙向的，並不是說面試者單方面去尊重，從公司角度出發，尊重每一位參與面試的人，那也是樹立了公司在人才市場的正面形象，對於公司在僱主這個角色上的塑造，肯定是積極且良好的。

綜上所述，尊重是最基本的出發點，並且是雙向的，所以尊重所得出的結論是得體，不只是衣服的得體，更是言談舉止的得體。

那麼說了那麼多尊重，應該穿搭什麼樣的衣服呢？其實我也不知道，因為面試不同崗位，那肯定是有不同要求了，並且從自己的內心出發，我應該給予即將面試的崗位和公司什麼樣的尊重，那就是最適合且“相互的”尊重了。

上海的一個同學穿著他老爸的西裝去寶鋼面試。一走進會議室，面試官就很嚴肅地問他：“你為什麼要穿得這麼正式？你是怎麼想的？”同學左看右看才發現，公司沒一個人穿著西裝打著領帶。於是他臉紅地說：“我以為，你們這麼高階的寫字樓……看電視裡，不都是西裝革履嗎？”

這是我同學去面試的時候發生的真實故事。這個故事告訴我們：面試不一定都要穿正裝。

那麼面試時，男生穿什麼衣服比較合適呢？

1.面試的著裝要和崗位相匹配。

對於普通上班族來說，面試穿著乾淨、得體就可以了。不必可以去刻意穿西裝、打領帶。比如我的話，面試會計工作，上身襯衫、POLO衫就可以，儘量避免圓領T恤。下身休閒褲子，我一般選擇黑色的，切勿花花綠綠的。鞋子我都是穿休閒皮鞋。但是，如果你是搞藝術類的，我覺得穿著大膽前衛、誇張就完全沒問題。

2.應屆生最好還是和大家一樣穿正裝。

應屆生面試都會穿正裝，所以大家都一樣的情況下，你不穿就顯得“特立獨行”。非常容易引起面試官的注意，對方可能會認為你並不是重視這次的面試。

綜上所述，不同崗位的面試者，應屆生和“老司機”穿著都還是應該隨機應變的。不管怎麼樣，作為男生，穿著一定要和自己面試的崗位相契合。

男生面試應該怎麼穿？

男生在面試時都要穿著得體，得體主要體現在以下兩個方面：

第一，與個人身材得體。穿在身上的衣服和褲子不要太鬆垮，也不要太紮緊，不鬆不緊，衣服和褲子不要太長或太短，就拿褲子來說，當穿上鞋子的時候，鞋子上面不要出現一大段皺褶的部分，或者不要露出一大截的小腿。讓整個人看起來乾淨，整潔，幹練，看上去不要讓自己顯得像個猴子或者像個麵包似的。

第二，與場合得體，什麼樣的場合穿什麼樣的衣服，面試的場合是一個較為嚴謹的嚴肅的場合，不要穿得太花俏，衣服上的顏色儘量統一（純色）避免一件衣服上一個大大的圖案或一個大大的銘牌logo，褲子也是一樣，而且衣服和褲子的顏色儘量搭配。至於衣服的顏色，男生如果外衣的話一般黑色，灰色就可以，裡面穿件襯衣，顏色不要跟外衣發差太多，褲子黑色就行了，但最好穿一些看起來褲管直的，而且較為柔軟的布料的褲子，避免看起來有太多皺褶的痕跡。

學生剛畢業，沒必要花大價錢的用在衣著方面，面試官提前看過你的簡歷都會多多少少了解你的一些背景。單位招的不是有錢人，而是由能力，肯刻苦，肯賣力，而且能長時間待在公司裡服務的員工。只需要穿著乾淨整潔，看起來幹練，精神，有自信就可以，讓人有一種隨和感，因為找一個新人進來不僅僅是為了完成工作的任務，還需要能融進公司的整個團隊，融進公司的文化。一個穿著標新立異的人，本來就容易給人一種排斥感，那麼自然招聘者會考慮你的加入是否有助於整個團隊的團結協作。

面試穿什麼？

第一、著裝儘量正式，不能太隨意。具體根據面試的工作而定，不一定是正裝，但一定不能太過休閒。最好是帶衣領的，那些圓領的，雞心領的都可以pass掉。衣著正式是對面試官的尊重，同時也表明了你對這份工作的重視。

第二、量體裁衣，衣服的品牌價錢都是次要的，關鍵是要合身。不要為了抬高自身而特地買品牌，或者買奢侈品衣服。因為你不是去談合作，談專案，不用證明自己有多成功。你就是去找工作的，衣服只有適合自己的才是最好的。

第三、具體穿什麼，要問老天爺。為什麼呢，因為要看天氣呀。大致來說，夏季襯衫，冬季呢大衣或者西裝。冬季穿衣還應該注意，裡面的衣服也應當正式一點，因為你不知道你面試的地方會不會是暖氣開的特別足，必要的時候要脫掉外套。

面試的話最好穿西服，這是一個基本不會出錯的辦法。你的著裝應該符合面試官的評價標準，而不是你自己的喜好。所以穿著正規一點是最好的選擇，這個時候不要顯示什麼自己的個性了。

看什麼公司吧，假如是金融類的公司，那就得正裝，顯得正式，假如是其他，個人覺得只要整潔得體，便裝也是可以的。主要得看公司的性質和職位的性質。

得體，衣著合體，態度大方。

適度，適合天氣，不多不少。避免繁瑣和誇張的飾品，女孩子簡潔幹練最好。

體態，不論穿什麼，自然最重要。

是否正裝西裝？不一定，看自己，如果已穿的習慣，那無所謂，否則不必要特殊購置。

總的原則：莊重得體大方即可。

我覺得面試著裝跟你所面試的職業有絕大關係。首先，面試著裝要乾淨清爽利索，不能太隨意，或者是生活化！不同職業面試著裝要求不同！想給面試官留下好印象著裝一定要適合場合！男生一般都是西裝襯衫皮鞋，但是要合身，不做作！打不打領帶都不是很重要！談吐舉止更重要哦！區分職業，著裝最得體！

視面試的崗位而定。

1.如果面試的是業務型別的工作，產品是以金融房產為主的，那你必須穿正裝去面試！

2.如果面試的技術型別的工作，穿的休閒一點也是可以的。

3.如果是廣告，公關型別的工作，穿的有多帥是多帥吧！

請注意，不要穿拖鞋去面試，要帶齊資料過去，守時！

最後，如果你長的夠帥，學歷高，技能牛逼，經驗夠豐富，那可以無視以上要求！