會議時間：2014年6月29日
會議地點：劉少奇紀念館會議室
參加人員：全體黨員
應到人數：47人
請假人數：5人
實到人數：42人
會議主持：文 芳
會議記錄：歐文婷
會議內容：
為慶祝我黨成立93週年，同時更為深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，今天，我們來到了劉少奇同志的故居——寧鄉花明樓參觀學習，接受革命傳統教育的洗禮，並在劉少奇紀念館會議室召開了我支部2013年7月1日-2014年6月30日年度黨員總結大會。會議主要有以下四個議程：
第一個議程：
羅三軍、謝兵兩位預備黨員上前，進行入黨宣誓，全體黨員起立，舉起右手，面向黨旗，重溫入黨誓詞。
第二個議程：
支部組織委員文芳同志組織大家學習黨章中黨員的義務和權利。
第三個議程：
支部書記黃進愷同志作重要講話。
黃書記講話：今天的會議我主要講“五個三”以及對黨員的年度等級考評做個簡要的說明。 一、“五個三”：
第一個“三”是三個內容: 1、今天的參觀學習和黨員會議的是為了群眾路線教育實踐活動的深入開展。 2、七月一日黨的生日即將來臨。
3、對2013年7月1日——2014年6月30日黨建工作和黨員情況的一個年度總結。整個一年黨建經費的開支初步估計在2萬元左右。 第二個“三”是三個創新模式: 1、新黨員發展考評模式的創新。從去年開始，我支部發展新黨員不再允許配煙和請客吃飯，所有考評以黨員+群眾就要求入黨的人士一直以來的表現情況和對社群所做貢獻情況進行打分評定，既充分體現了我支部的民主，更嚴把了黨員的“入口關”，確保了新進黨員的純潔性和先進性。 2、中青黨員要求做貢獻管理模式的創新。尤其以次社群七處“蘭亭思慧苑·遊客休閒處”的建設經費全部由黨員贊助，共計贊助22430元，所有款項將全部進入社群賬戶中，確保專款專用。 3、老黨員（60歲以上的黨員同志）管理模式的創新。對於有特殊情況的考慮納入特殊照顧。 第三個“三”是三個必要: 1、黨組織晉級的必要。由於我支部的晉級與計生掛鉤，實行一票否決制。但大家都知道，我社群人口少，計生因歷史特殊原因，很容易出問題。但黨組織又必須晉級，因此，我們只能靠抓黨組織建設，搞創新來彌補計生的失利。 2、讓沉睡的黨員充滿生機活力的必要。 3、讓黨員從有力無處用轉變為有力用不完的必要。 第四個“三”是三個給予: 1、任何事物都不是十全十美的，不完美之處請大家給予理解； 2、社群各項工作給予配合；例如社群生態環境示範樓棟的成功建立，樓棟黨員在其中發揮了很大的作用。 3、不必要言論和錯誤的言論要給予糾正。支部從未要求過任何黨員同志來拿錢買分，只要求大家為社群做實事、做貢獻。 第五個“三”是三個要求: 1、做了貢獻的黨員同志請繼續發揚，有力出力，儘自己的本事來做。
2、其他還未行動的黨員請迅速行動起來，參與到社群各項工作中來。大家可以考慮參加以下幾項活動： （1）生態環境示範樓棟的建立；
（2）社群各項文化活動。目前社群有龍獅隊、太極拳培訓等等，這些活動真正參加並堅持下來的黨員並不多。例如太極活動，只有陳志軍、黃友庚、許金想、繆建明、嚮明輝五位同志堅持了下來。
（3）治安晚間巡防。目前巡防隊伍中黨員只有陳家林、羅三軍兩位同志參加義務巡防隊。 3、中青黨員對老黨員要多關心、多照顧，老黨員多對中青黨員多鼓勵、多引導。（繆新偉同志提出:照顧老黨員） 二、對黨員年度等級考評做簡要說明
（一）對考評定級和標準的說明 1、考評定級分為優秀、合格、一般、較差四個等級。 2、考評採取“積分+評議”綜合評定的方式進行。 3、考評人員分為三個層次，中青年黨員、老年黨員和特殊照顧黨員。 4、積分評定，特殊照顧黨員在外。
（1）優秀黨員：中青年黨員年度積分在500分及以上的，老年黨員年度積分在300分及以上的；
（2）合格黨員：中青年黨員年度積分在300分及以上的，老年黨員年度積分在100分及以上； （3）一般黨員：中青年黨員年度積分低於300分的，老年黨員年度積分低於100分的；
（4）較差黨員：中青年黨員年度積分低於100分的，老年黨員積分為0分的；積分為負數的即為不合格黨員。
（二）對《板倉社群黨支部黨員2013-2014年度積分和考評表》填寫的說明
一是表上每個等級必須填2名，不符合要求的表要重填；
二是明知被評議黨員表現較差但仍填其優秀的和明知是優秀黨員卻填較差的必須說明原因，有故意行為的同志將被請到社群來，由我本人給其上一次黨課，以提高其黨性。 三是所有填好的考評表全交到我處，經我和文芳同志初審後，放入檔案袋，密封，並請兩位黨小組聯組長片簽字認可。
四是評定情況由兩位黨小組聯組長和支委成員回社群之後統計，統計結束後將予以公示。
第四個議程：
支部對所有做了貢獻的黨員實行“以獎代補”。
會議到此結束，請全體起立，奏國際歌！
會議時間：2014年6月29日
會議地點：劉少奇紀念館會議室
參加人員：全體黨員
應到人數：47人
請假人數：5人
實到人數：42人
會議主持：文 芳
會議記錄：歐文婷
會議內容：
為慶祝我黨成立93週年，同時更為深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，今天，我們來到了劉少奇同志的故居——寧鄉花明樓參觀學習，接受革命傳統教育的洗禮，並在劉少奇紀念館會議室召開了我支部2013年7月1日-2014年6月30日年度黨員總結大會。會議主要有以下四個議程：
第一個議程：
羅三軍、謝兵兩位預備黨員上前，進行入黨宣誓，全體黨員起立，舉起右手，面向黨旗，重溫入黨誓詞。
第二個議程：
支部組織委員文芳同志組織大家學習黨章中黨員的義務和權利。
第三個議程：
支部書記黃進愷同志作重要講話。
黃書記講話：今天的會議我主要講“五個三”以及對黨員的年度等級考評做個簡要的說明。
一、“五個三”：
第一個“三”是三個內容:
1、今天的參觀學習和黨員會議的是為了群眾路線教育實踐活動的深入開展。
2、七月一日黨的生日即將來臨。
3、對2013年7月1日——2014年6月30日黨建工作和黨員情況的一個年度總結。整個一年黨建經費的開支初步估計在2萬元左右。
第二個“三”是三個創新模式:
1、新黨員發展考評模式的創新。從去年開始，我支部發展新黨員不再允許配煙和請客吃飯，所有考評以黨員+群眾就要求入黨的人士一直以來的表現情況和對社群所做貢獻情況進行打分評定，既充分體現了我支部的民主，更嚴把了黨員的“入口關”，確保了新進黨員的純潔性和先進性。
2、中青黨員要求做貢獻管理模式的創新。尤其以次社群七處“蘭亭思慧苑·遊客休閒處”的建設經費全部由黨員贊助，共計贊助22430元，所有款項將全部進入社群賬戶中，確保專款專用。
3、老黨員（60歲以上的黨員同志）管理模式的創新。對於有特殊情況的考慮納入特殊照顧。
第三個“三”是三個必要:
1、黨組織晉級的必要。由於我支部的晉級與計生掛鉤，實行一票否決制。但大家都知道，我社群人口少，計生因歷史特殊原因，很容易出問題。但黨組織又必須晉級，因此，我們只能靠抓黨組織建設，搞創新來彌補計生的失利。
2、讓沉睡的黨員充滿生機活力的必要。
3、讓黨員從有力無處用轉變為有力用不完的必要。
第四個“三”是三個給予:
1、任何事物都不是十全十美的，不完美之處請大家給予理解；
2、社群各項工作給予配合；例如社群生態環境示範樓棟的成功建立，樓棟黨員在其中發揮了很大的作用。
3、不必要言論和錯誤的言論要給予糾正。支部從未要求過任何黨員同志來拿錢買分，只要求大家為社群做實事、做貢獻。
第五個“三”是三個要求:
1、做了貢獻的黨員同志請繼續發揚，有力出力，儘自己的本事來做。
2、其他還未行動的黨員請迅速行動起來，參與到社群各項工作中來。大家可以考慮參加以下幾項活動：
（1）生態環境示範樓棟的建立；
（2）社群各項文化活動。目前社群有龍獅隊、太極拳培訓等等，這些活動真正參加並堅持下來的黨員並不多。例如太極活動，只有陳志軍、黃友庚、許金想、繆建明、嚮明輝五位同志堅持了下來。
（3）治安晚間巡防。目前巡防隊伍中黨員只有陳家林、羅三軍兩位同志參加義務巡防隊。
3、中青黨員對老黨員要多關心、多照顧，老黨員多對中青黨員多鼓勵、多引導。（繆新偉同志提出:照顧老黨員）
二、對黨員年度等級考評做簡要說明
（一）對考評定級和標準的說明
1、考評定級分為優秀、合格、一般、較差四個等級。
2、考評採取“積分+評議”綜合評定的方式進行。
3、考評人員分為三個層次，中青年黨員、老年黨員和特殊照顧黨員。
4、積分評定，特殊照顧黨員在外。
（1）優秀黨員：中青年黨員年度積分在500分及以上的，老年黨員年度積分在300分及以上的；
（2）合格黨員：中青年黨員年度積分在300分及以上的，老年黨員年度積分在100分及以上；
（3）一般黨員：中青年黨員年度積分低於300分的，老年黨員年度積分低於100分的；
（4）較差黨員：中青年黨員年度積分低於100分的，老年黨員積分為0分的；積分為負數的即為不合格黨員。
（二）對《板倉社群黨支部黨員2013-2014年度積分和考評表》填寫的說明
一是表上每個等級必須填2名，不符合要求的表要重填；
二是明知被評議黨員表現較差但仍填其優秀的和明知是優秀黨員卻填較差的必須說明原因，有故意行為的同志將被請到社群來，由我本人給其上一次黨課，以提高其黨性。
三是所有填好的考評表全交到我處，經我和文芳同志初審後，放入檔案袋，密封，並請兩位黨小組聯組長片簽字認可。
四是評定情況由兩位黨小組聯組長和支委成員回社群之後統計，統計結束後將予以公示。
第四個議程：
支部對所有做了貢獻的黨員實行“以獎代補”。
會議到此結束，請全體起立，奏國際歌！