一定要去施工單位，切記一定去施工單位。因為你剛畢業先去學技術學本事。有了技術才能跳槽去監理和業主。不能畢業就去監理和業主單位。不然就廢了。

這個問題根本沒必要提，施工單位出來的啥都能幹，監理單位出來的真材實料的太少了…

但是監理單位可以考證，時間充裕，工作也很輕鬆，不累人……

當工人最好實踐，一步一個腳印，不然啥都不懂。到時間工人叼你飛來。只會紙上談兵，幹啥啥不順。一定要去小單位，機會多，

作為一個老建築從業者，我認為如果想真正地想在建築行業發展，最好是先去施工單位從基礎做起，有了最基本的實踐經驗對於以後的發展來說是不可替代的資本。現在的監理行業待遇低地位尷尬，一個剛出學校的新人來說，資歷經驗都很難讓你在工作中佔據主動，也學不到建築行業特有的處事方式方法，只能打醬油。

當然是施工員好，學習一下施工中的技術細節，實踐經驗，施工管理，就是豐富自己種田知識技能，人生體驗，如果直接去當監理員，那就人廢了，整天浮在上面，不知道施工單位偷工減料的路子，工作中也抓不住關鍵點難點，被人家耍了都不知道，

施工員也好、監理員也好，都是要看自己的，有的人做幾年就自己拉著人一起幹，有的人幹了很多年還是一個施工員。

從施工管理的角度出發，建議去當施工員，畢竟施工現場施工員最辛苦，天天風裡來雨裡去的，能夠學到很多東西的，不僅施工本專業的施工技術，還有就是如何管理勞務作業人員。做好管理和做好技術都是有飯吃的。

如果只想在工地上檢查檢查，並不需要那麼辛苦，那麼可以從事監理員，監理員也能學到很多技術上的事情，作為監理最主要的還是熟悉國家規範和行業的執行標準。

那如果跳開這個侷限，你還能發現更多的從業方向，其實不一定要當這個的。如果你的學歷足夠好，可以去建設單位或者設計單位。又如果你比較喜歡算東西，對數字比較敏感，你也可以去從事造價員。反正土建畢業的從業方向不能僅僅侷限於這兩樣。

還有就是你可以試著去一家單位，然後選擇一個公司的高層作為你的奮鬥目標，一步一步向他靠近，這樣你也能夠成長很多。

前面也講到過，不安於打工的，也可以從事老闆這個職業，不過建築行業的老闆掙得還真的是辛苦錢，畢竟現在的利潤如此低。

這個需要看個人喜好和發展規劃去選擇，總的來說不管選擇哪一種工作都需要努力學習和工作，否則將會一事無成。下面將兩種不同的工作情況作個簡單的介紹：

施工員，工作比較辛苦，但個人成長比較快，加薪也快。因為人大多是有惰性的，而從事施工員工作，老闆是不會養閒人的，當你工作中遇到不會的東西，必然會去學習或請教，所以說做施工員的前期發展較快。也就是說，對於家庭經濟基礎稍差的人來說還是選擇做施工員比較好。

監理員，工作相對比較輕鬆，即便是個人很努力，前幾年加薪也是很慢。因為註冊監理工程師或專業監理工程師考試都需要一定的工作年限和專業技術職稱，所以說做監理員前幾年的個人發展較慢。當然了，對於家庭經濟基礎比較好的、個人學習自覺性比較強的人，做監理也是不錯的選擇，那是因為做監理的學習時間比較充裕。

在工地做幾年施工員吧，絕對鍛鍊人，就是太辛苦了，事事都在第一線，有機會一定考個一建，能做到專案經理當然最好，但專案經理就那幾個，很多人還都是在默默堅持，也希望經過幾年的打拼，能給自己選擇一個好的出路，畢竟咱們土建專業的人真是太辛苦了